轉職熱搜工作
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人資_人力資源系統人員 Workday Digital HR Specialist
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗工作內容 1. 全球人資雲端系統(Workday)功能及報表之配置與優化 2. HR業務需求釐清及系統流程規劃、梳理 3. 雲地系統間串接規格梳理 資格條件 1.對系統維運與問題解決有實務經驗、對報表等功能開發有學習研究熱忱 2.具備系統導入/維運...展開 -
科技金融_軟體開發工程師(應屆畢業生可)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 規劃執行系統軟體架構及模組設計 2. 依據設計規格書進行程式開發 3. 依需求擬定單元測試個案、測試進度追蹤與問題管理 4. 協助研發軟體新技術與新工具展開 -
科技金融_軟體開發工程師(台中)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市中區 1~2年工作經驗1. 規劃執行系統軟體架構及模組設計 2. 依據設計規格書進行程式開發 3. 依需求擬定單元測試個案、測試進度追蹤與問題管理 4. 協助研發軟體新技術與新工具展開 -
資安_資訊安全治理工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗1.與海外分支機構資訊安全管理部門保持密切聯繫,掌握當地資安管理狀況,定期產出資安管理報表 2.協助與海外資安部門進行協調溝通、提供諮詢與支援服務 3.協助或負責資訊安全治理重要專案或工作 4.其他主管交辦事項展開 -
科技金融_資深軟體設計工程師/軟體設計工程師(稽核、法遵系統)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1.負責銀行後勤系統(稽核、法遵)開發與維護。 2.負責應用系統之管理與監控、系統問題預防、系統效能調校、版本提升等作業。展開 -
科技金融_容器平台工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 負責架構設計與規劃,協助AP與業務單位移轉或導入。 2. 掌握技術趨勢,據以提出創新解決方案。 3. 負責平台管理規劃工作,如資源管理、服務發布、系統升級、資訊安全等。 4. 負責平台運營相關工作,如營運數據分析、異常排除、協同廠商解決產品技術...展開 -
科技金融_存款業務分析人員(核心轉型)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 銀行(個金或法金)存款業務系統功能盤點及梳理(任一項) 2. 需求分析、管理及解決方案研擬 3. 系統規格開立、測試案例撰寫及使用者驗收測試(UAT) 4. 透過敏捷手法梳理業務情境、優化流程及客戶體驗 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: ht...展開 -
科技金融_資深軟體設計工程師(核心轉型)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗1. 負責銀行核心相關系統(含支付、產品、通路整合及數據平台等) 2. 配合業務需求進行需求訪談分析與設計 3. 規劃執行系統軟體架構及模組設計 4. 依需求擬定功能測試個案、測試計畫、測試進度追蹤與問題管理 5. 協助研發軟體新技術與新工具...展開 -
個金_理財規劃師FP(桃園)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗1.提供高資產客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。 2.理專銷售諮詢與支援。 3.支援行內相關訓練及行銷活動。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/z...展開 -
科技金融_專案管理師(Infra)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1.資訊相關專案管理與推動協助 2.溝通及協調內外資源執行專案 3.部門內部作業安排與追蹤
