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美國子公司人力資源經理_電腦週邊大廠 (3009312)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國加利福尼亞州 5~6年工作經驗職責要求 1. Analyzes wage and salary reports and data to determine competitive compensation plan. 2. Writes directives advising d...展開 -
電子設計課課長_電池模組大廠 (3009313)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗職責要求 1.監督和協調鋰電池設計、製造過程中的各項活動,確保生產計劃的順利執行。 2.提供技術支持和指導,以確保樣品製作、生產的高效運作和生產質量的持續改善。 3.管理和培訓下屬員工,確保他們具備必要的技能和知識,以應對設計、生產過程中的挑戰。 4...展開 -
電子工程師_電池模組大廠 (3009314)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 2~3年工作經驗職責要求 1.電池電源管理硬體電路設計。 2.電池韌體參數調校驗證 3.電池特性參數開發 4.PCBA電路板設計驗證。 5.生產文件發行及維護。 6.工廠生產支援。 7.電池電源管理新技術研發。 8.安規測試技術支援 任職資格 1.工作經驗:2年...展開 -
國外業務_醫療器材大廠 (3009315)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.開發負責區域的新客戶及維護既有客戶,已達成年度銷售目標。 2.推廣新產品,負責市場產品相關訊息與資訊蒐集。 3.客戶來訪接待及參加國內外醫療器材展覽。 4.出貨包材以及客訴處理。 5.內部出貨流程管控及交期溝通。 6.定期提供業務銷售狀況報表,供...展開 -
業務經理(物流)_知名物流公司 (3009316)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘職責要求 1.發展及維繫客戶關係 2.跟進主管分配的項目 3.開發及拓展潛在客戶市場 4.與銷售團隊協調制定互利的建議 5.與客戶協商合約條款訂定 6.監控專案團隊以確保合約依約定執行 7.客戶需求物流專案導入 8.業務內部管理 9.了解整個供應鏈的...展開 -
業務經理(電子)_知名物流公司 (3009317)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘職責要求 1.熟悉電子產業的供應鏈特性及產品的物流需求 2.瞭解電子業對於倉儲環境(溫控、防靜電、無塵室等)的特殊要求 3.瞭解電子產品的全球貿易趨勢、關稅、報關流程與進出口合規要求 4.熟悉電子業所需的特殊運輸服務,如空運、快遞、高價值貨品運輸安全...展開 -
IE課長_醫療器材大廠 (3008297)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 2~3年工作經驗職責要求 1. 新產品RFQ工時預估 2. 專案協調與時程管理 3. 產能與生產模式規劃 4. 製造可行性評估(DFM) 5. 產線Layout規劃 任職資格 1. 2-3年以上管理經驗 2. 靈活與彈性應變的能力 3. 良好跨部門溝通能力展開 -
NPI技轉工程師_電子大廠 (3008656)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市深坑區 10~11年工作經驗職責要求 1.負責新產品導入以及主機板PCBA異常分析 任職資格 1.生產、技轉電腦主機板10年以上經驗。 2.熟SMT、DIP波峰焊製程 3.熟DIP 波峰焊機器設定 4.懂IPC規範 5.英文中等 6.須配合出差海外工廠 7.大學以上,電子、...展開 -
國外業務_知名醫療器材公司 (3008687)
月薪 30000元 新北市三重區 工作經歷不拘1. 處理國外訂單、出貨等事務,並建檔和歸檔。 2. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 3. 整理國外業務部門的相關文件及追蹤進度並維繫穩定客戶關係 4. 開發新產品及拓展業務 5. 負責業務推廣,傳達及說明公司各項業務。 6. 協助處理國外...展開 -
研發部處長/研發部協理_半導體設備大廠 (3008734)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市香山區 8~9年工作經驗職責要求 - 擔任研發部副主管,與主管合作管理研發團隊 - 帶領團隊進行 + 光機電軟技術整合 + 技術創新、開發 + AOI 設備開發 - 部門人力資源分配、調整優先事項,確保資源有效利用 - 制定工作計劃、辨識風險,進度管理 - ...展開