轉職熱搜工作

1.具機械概念，無相關經維修經驗可 2.願意接受公司培訓及需配合全台出差 3.出差時間依工期而定，可能數天到一至二個月不等 4.出差地點包含各工業區，如台塑工業區、觀音工業區等 5.壓縮機及汽輪機等迴轉機械維修

◇工作內容： 1. 表單與數據管理：負責建立和管理生產表單，追蹤異常數據，確保記錄準確。 2. 異常問題解決：協調內部資源，快速分析並解決生產過程中的異常問題。 3. 人員管理與培訓：安排人力資源，指導和培訓員工，提高生產效率。 4. 衛生稽核：根據5S或ISO標準，定期檢查並改進工作區域的清潔與衛生狀況。 5. 跨部門溝通：與品管、生管部門緊密協作，確保生產流暢。 6. 能使用AI技術優化生產線規劃與調度（如透過深度學習模型進行生產線自動化調整）。 7. 有生產自動化工具的經驗，並能結合AI技術進行進一步優化。 「加入我們，參與智慧工廠的數位化轉型，與AI技術共同探索未來生產管理模式。」 　如具有AI或數據分析能力的員工可享有特別津貼。 經歷： 至少3-5年生產管理、食品加工、或相關製造業經驗。 有工廠自動化、流程改善經驗尤佳。 證照（加分條件）： ISO 22000 / FSSC22000或 HACCP食品安全管理證書 5S/精實生產相關訓練認證 技能要求： 熟悉生產管理系統（如ERP）。 良好的數據分析能力和解決問題的能力。 良好的領導力與溝通能力。 個人特質： 細心且注重細節，能夠發現重複性問題的根本原因。 擅長規劃與執行，能應對多任務挑戰。

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理 。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 (5)幹部主管交辦事項 二、休假制度: 排休制 每週休兩天，月休約10-11天。每月可休2個假日(星期六或日)。 三、上班時段: 17:00~22:00 ※此職缺為長期職缺(待半年以上)。

1. 具二年以上機電工程實務工作經驗 2. 檢視機電設計需求，具視圖能力(五大系統基本概念)、熟相關軟體操作 3. 具備工程規劃、檢視發包內容、議價、成本控制能力 4. 現場溝通與介面協調、進度管理能力 5. 完成主管交辦任務(配合跨部門或專案執行) 6. 曾任職 機電工程公司採購 或 電機技師事務所相關設計工作經驗者 尤佳

1、二餐烹煮(午餐、晚餐)。 2、食材採購。 3、廚房清潔。 4、月休6天，休假日與雇主商議。 5、除煮食家常菜外，需至少有餐廳二廚能力。

1.配合外部廠商執行簡易水電、機器設備維護保養作業。 2.機構園內、周邊腹地之環境美化整理。 3.接送機構長輩上下課與就醫陪(帶)診。 4.資料彙整及文書處理。 5.寄信、庶務採買、辦公室備品更換、備品管理等總務行政庶務作業。 6.兼管保全相關業務。 7.其他主管交辦事項。

1.門市內進行商品進貨、理貨、顧客服務、門市清潔維護 2.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及keyin當日報表 上班地點: 市政店-西屯區黎明路二段769號

1.工作內容:自來水水表抄錄 2.工作時間：(周休二日) 3.工作地區：需有駕照自備機車、吃苦耐勞、有責任心、 4.待業者佳-需職前實習訓練 5.工作績效佳，另有獎金。

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

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