轉職熱搜工作

因應品管作業日益複雜，現有人員不足 1. TAF需評鑑改版；每年監督評鑑查核每三年展延評鑑；必需半年前提出，1年前準備。 2. 原製造廠家証書；必需1年前提出，1年半前準備，每年定期及不定期查核，必需參加能源局舉辦能力比對計畫。 3. ISO已改版，...

※無經驗可培訓 ※工作時間 專職:08：00-18：00 中午休息1小時 周一至周六(周六視個人意願決定，可周休二日) ※待遇 ※須要照顧服務員受訓證書或單一級丙照 1.執行長照服務碼別。 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理...

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*清點數量，確認實際出貨數量是否跟訂單一樣 *超輕鬆，不用搬東西 *只需要細心清點數量即可 *工作時間: 12:45~17:30 12:45~結束(約22:30) *時薪:196/H *休假:一個禮拜休2天(日固定休息，另一天排假)

01. 處理客房相關事宜及系統操作。 02. 接待賓客並提供貼心服務。 03. 電話接聽與轉接、答覆問題、登記留言、客戶行李寄放與收發。 04. 櫃檯行政工作、文件表單歸檔保存，以及主管交辦事項。 05. 緊急事件應變處理，並協助傾聽與處理客訴。 0...

☆職務內容☆ 1.繪製光纖、同軸、管道線路圖 2.彙整圖資報表 ☆薪資與福利☆ 1. 薪資將依據學歷、經歷、證照與正式面談時的狀況，進行個別評估。 2. 平均年終月數可達 2 個月以上，實際月數視個人年度考績等第核發。

1.居家個案管理 2.居服員聯繫及督導 3.需要協助處理派案、排班、 4.每個月電訪個案一次、每三個月家訪個案一次 5.計算個案每月所需繳納之服務費用 6.資源連結 7.對居服員的個督及團督以及各式紀錄和表單

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲...