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【製程改善類】YIP技術人員-仁義廠☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆
月薪 31000~50000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.良率資料彙整 2.內部日常管理報表執行 3.底片修改 4.協助低良率分析取板 5.其他主管/工程師交辦事項 工作時間: 做四休二，12小時制展開 -
【生產管理類】生管技術師(S2廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆
月薪 36500~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘【做四休二 日班 8:00-20:00】 1.生產管制、料帳管控。 2 檔案整理、資料記錄。 3 與生產相關各部門之溝通協調。 4主管交辦事項處理。展開 -
【品保類】化驗室技術員/師 (山鶯廠)~正職任用☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆
月薪 34000~53000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘工作內容: 1.化學藥劑品質檢驗分析 2.需細心 工作時間: 1. 做四休二，12小時制(含休息2小時) 2. 需輪班(3~6個月日夜輪調) 3. 日班 7:20~19:20 ； 夜班 19:20~7:20展開 -
【採購資材類】採購管理師(大園廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 33000~70000元 桃園市大園區 1~2年工作經驗1.供應商之開發，執行供應商管理、合約管理 2.分項工程採購發包作業(詢比議價) 3.整理採購相關文件 4.工程材料單價分析、市場行情趨勢檢視 5.具工程改建、二次配工程採購發包經驗展開 -
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【產品/研發類】產品工程師 (仁義廠)IDL☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆
月薪 39000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1. 訂定產品製作規範、量產導入 2. 新產品規格分析及審查 3. 產品工程變更管理及品質改善 4. 專案開發執行 -
【環安廠務類】廠務主管(新豐廠)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新竹縣新豐鄉 5~6年工作經驗1. 廠區廠務系統優化、改善與規劃工作事宜 2. 負責冰水、空調和無塵室系統異常處理及保養 3. 日常管理、水電氣及能源分析應用 4. 自動化系統導入及應用 5. 廠務系統相關工程建置及改善(規劃設計與施工監造...展開 -
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【資訊工程類】MES/CIM系統資料科學家暨開發工程師(新豐廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 新竹縣新豐鄉 1~2年工作經驗1.熟悉SDLC/CICD/SCRUM流程 2.資訊系統資料整合 3.ERP/MES/CIM相關系統維護及報表開發 4.需具備.NET/MSSQL、微服務/API、Copilot開發經驗、伺服器基本維護 5.具備AI分析、docker、Oracle、...展開 -
【設備維修類】設備工程師_小夜班(合江廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 40000~75000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 **如有相關證照另有證照專業加給展開
