轉職熱搜工作

職責要求 1.因應人才招募需求，擬定各項招募策略、建立雇主品牌、經營並拓展各種招募管道。 2.擬定及執行各項 HR 策略或專案，並與公司目標高度連結。 3.協助各部門人才訓練與發展，進行員工關懷，解決各種人的議題。 4.執行各種 HR funtion...

職責要求 - Copy should be engaging and error-free - Spelling and style are correct and consistent 任職資格 - Native speaker of Trad...

職責要求 1.協助董事長及上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給部門員工 3.監督部門員工工作情形 4.教導所屬部門員工給予需要協助 5.客戶服務作業流程執行(如:相關表單、客服作業流程) 6.制定部門人力編制及工作職掌，有效進...

職責要求 - Localization project management experience and a clear understanding of the importance of communication with cross-fun...

職責要求 - Copy should be engaging and error-free - Spelling and style are correct and consistent 任職資格 - Bachelor’s degree and ...

職責要求 1.根據客戶與公司產品規格要求制定產品規格與成品零件圖。 2.協助供應商確認新零件圖面要求之規範及相關零件接口尺寸的配合與分析確保開發及生產順利。 3.執行新產品設計審查，包括Prototype/OTS/PPAP設計審查，藉由審查審視各階段...

職責要求 1. 覆核各項財務工作及帳務處理。 2. 覆核子公司財務報表。 3. 編製合併財報 4. 集團財報自編作業及附註 5. 熟悉各類所得申報、營業稅及營所稅等各項稅務作業。 6. 董事會、股東會會議資料及管理報表編制。 7. 配合會計師查核資料...

職責要求 1.負責開發和推進電控系統硬體產品的設計、開發與測試，確保公司產品滿足客戶需求和品質標準。 2.負責規劃、執行和控制硬體開發項目，包含時間表管理、資源分配、風險評估和預算控制等。 3.提供對硬體設計、測試、驗證和產品化過程的專業指導，協助解...

職責要求 1. 分析現行企業資訊架構，設計、規劃與佈署符合網路安全與當地法規的資訊架構 2. 協助制定企業網路安全策略與準則 3. 針對各項解決方案進行安全審查，識別架構中的差距，並為解決方案製定安全風險管理計劃 4. 識別與偵測各項資安潛在風險，與...

職責要求 1.了解公司產業與產品線，主動性國內市場開發銷售與客戶服務，以提高公司產品佔有率 2.具傑出市場開拓能力，服務客戶熱忱，積極了解客戶目標、進而激發客戶對產品的應用需求 3.達成業績目標,達成團隊目標 4.客戶接洽服務,各項專案進度掌控 5....