PLC/自動控制工程師|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找PLC/自動控制工程師的工作,共計2016筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工務助理(無經驗可需電機相關科系畢)

    月薪 32000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘
    1.廠內機械設備保養維修 2.自動控制及電路查修 3.電機工科相關科系畢尤佳(無經驗可)
  • 技工

    月薪 45000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗
    1.無塵室、廠房自動控制的設備配管配線&線槽裝設 2.太陽能板安裝配置 3.建案住宅興建水電配置
    供餐福利年終獎金住宿福利員工聚餐
  • 電機維修技術員(Mechanic, Crane)–輪班

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    工作內容 1.負責貨櫃門式起重機、堆高機之機具維修保養 2.修護重大故障機具 3.配合船期安排機具保養 4.通告修復檢修過程、故障原因及改善建議
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  • 水電工程學徒【歡迎電洽】

    日薪 1700元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作 2.對水電.機電.自動控制有興趣者佳 3.無經驗可 4.須能接受外地工作 ※目前工程地,大多在 新竹和桃園楊梅 **意者電洽:0965620783 林先生
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  • IE管理師(立德廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市淡水區 2~3年工作經驗
    1.推動精實生產,規劃與執行產線流程再造,協助持續改善各產品線製造體系 2.督導產線平衡改善、製造效率提升、良率改善、設備稼動改善以及自動化方案等 3.執行製程分析、工時分析、工時量測、工序/工站簡化、製程改善 4.評估生產線效率,最佳化作業員的手順動作,建置標準工時 5.分析並改善實際與標準製造成本 6.規劃產線費用改善(損益表角度),包含人力/成本/產品組合模型、費用預估等 7.分析與改善生產力指標 8.找出製程管理、layout配置及產品工程等改善機會點,提供建議方向 9.推動改善專案 10. 其他主管交辦事項
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  • 工務主管(松山)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 48000~70000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1. 規劃並執行廠區水電、空調、消防、廢水等設施之巡檢與保養。 2. 編列資本支出預算,執行工程計畫並控管成本。 3. 管理廠商施工品質、進度與驗收作業。 4. 管理廠區生產設備之保養與故障排除作業。 5. 推動環安衛計畫及ISO相關作業。 6. 配合法規查核,落實改善與安全管理。 7. 執行ESG與減碳、能源管理等相關工作。 8. 擔任防火管理人,執行防火管理業務。 9. 配合主管交辦事項。 ※核定薪資之獎金科目,發放規則依公司公告內容為主。 ※報到時,須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證
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  • 機電技師/半技師/學徒

    月薪 30000~35000元 桃園市平鎮區 無工作經驗
    工作內容: 自動控制配電盤組裝與配線 依電路圖進行配盤及線路整理 協助設備電控測試與調整 配合工程師進行設備安裝與測試 主管交辦事項 👉 無經驗者,公司會安排師傅帶領學習。
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    供餐福利年終獎金員工聚餐
  • 伺服器PCB維修分析主管(平鎮) - TWIF38249

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗
    1.負責 PCB/PCBA 維修、故障分析及維修團隊日常管理。 2.建立並優化 PCB 維修流程、故障分析方法、維修標準及相關 SOP。 3.主導產品不良板之 Root Cause Analysis,針對電性、功能性及零件失效進行問題定位與分析。 4.熟悉電路圖、Boardview、BOM及產品相關技術文件,可指導團隊進行板級維修。 5.運用示波器、萬用電表、邏輯分析儀、電源供應器等設備進行電路量測及問題分析。 6.針對重大或重複性不良,與 RD、TE、PE、QE、SQE 等單位合作推動改善及問題結案。 7.建立維修及失效分析資料庫,分析 Top Failure、NDF、Repair Yield、Repair TAT 等相關指標。 8.負責維修工程師與技術人員之培訓、技能提升及績效管理。 9.支援客戶品質問題、RMA及重大異常之故障分析與改善報告。 10.規劃維修分析實驗室所需設備、治工具及人力配置。 11.配合主管交辦之其他相關業務與工作事項。
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  • 【技術展開部】生產技術主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗
    技術主任的主要目的是通過設計變更和技術改進來提升產品效能和品質,確保產品符合市場需求和技術標準。而品質的提升攸關使用者之用水體驗,效能的提升有利於節能減碳。 總結來說,技術主任在提升產品效能與品質、管理專案與資源、指導員工、管理合約與技術文件管理等方面扮演著關鍵角色,對於公司的技術發展和市場競爭力具有重要意義。 木川工業注重個人發展,將在各階段提供協助,透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性。 工作內容 1. 透過設計變更提升產品效能 2. 指導、檢閱並負責產品設計與變更的認可。 3. 分析技術、資源成本與市場需要,以評估計畫可行性。 4. 分派、指導、評估單位新進員工的工作,並監督管轄員工的工作效能。 5. 檢閱並負責合約與支出評估的認可。 6. 發展或批准專案計畫、時程表或預算。 7. 制訂製造程序與產品標準。 8. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 9. 負責新產品製程的導入,並進行製程的檢測,以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 10. 負責技術文件之撰寫與維護。 11. 業務技術諮詢 12. 透過生產技術之調整以提升產品品質。
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  • FAE售服組裝安裝人員

    月薪 30000~40000元 彰化縣埔心鄉 工作經歷不拘
    工作內容: 1.依據訂單需求安裝設備、調適。 2.依據客戶反饋問題進行查修、整理產品。 3.安裝完成與客戶溝通說明、驗收交機。 4.客戶遍佈北中南,需配合出差,出差公司供餐。 5.其他主管交辦事項配合。
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金