轉職熱搜工作

1. 點餐、送餐、收餐，桌面整理、環境打掃 2. 飲品、餐點介紹，顧客服務 3. 對餐飲服務工作有熱忱，積極樂觀且有高度親和力 4. 執行力強且有良好的溝通協調能力 5. 注重團隊合作且願意幫助夥伴

【工作內容】： 1.接聽客服專線電話並受理客戶銀行及信用卡業務相關問題 2.必要時需配合專案執行與推廣商品(沒有業績壓力，只是協助問候推廣) #經歷不限 #對客戶服務有興趣者都可以申請 #都有專業培訓不擔心學不會 【上班時間】：　 1. 初期培訓3個月 正常培訓班別 9:00-18:00準時上下班 2. 專案上線後開始配合輪班 #每個時段皆有輪班津貼 輪班時段須有分早班、中班、晚班：0800-2200 輪班制 #大夜班基本上不會輪到因有固定人員輪值 #初期皆為周休六日 #開始輪班後為排班制每月可以預先排休8-11天 【上班地點】： 台中市西區富邦銀行 【薪水福利】： 1. 35k+各項津貼(輪班/交通/加班津貼)約38K起跳!!!!!!! 2. 勞健保、團保 3. 經過培訓開始輪班後表現良好者會立即轉正+調薪(加津貼後薪資38K~48K) 【技能條件】： 1.具服務特質、抗壓性強、口齒清晰，應對流暢具備良好溝通協調能力 2.具積極、熱忱與主動的學習態度 3.良好的中文口語及文字表達能力，基本台語聽說能力

【工作內容】 1. 負責跑單、擺盤、送餐之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 【工作時間】 ●兩段班11:30~15:30+17:30~21:30 ●早班 07:30~16:00 ●中班 10:00~18:30 ●晚班 14:00~22:30 ●特晚班 16:00~00:30 【薪資】 38K~42K起 【工作地點】 高雄市三民區九如一路819號 高雄市前鎮區中山二路199號 【福利】 一、基本福利 -法定基本福利，如特休假、婚假…等 -婚喪賀奠及傷病慰問 -各項職工活動:慶生會、春酒活動、模範及資深員工表揚…等 -年度員工健康檢查 -提供員工餐點或伙食津貼 二、保險類 -勞保、健保、勞工退休金制度6％提撥 三、教育訓練 -新進人員訓練 -新進人員在職訓練 -在職同仁訓練 -相關專業課程訓練 四、證照津貼 - 語言津貼(日文N1) NT$2,000 - 葡萄酒侍酒師(WSET L3/ CMSL2 Certified Sommelier或相等效力證照) NT$2,000 - 清酒唎酒師(SSI國際唎酒師/ WSET SAKE L3/ JSA Sake Diploma-International或相等效力證照) NT$2,000 #走路可到#可立刻上班#彈性排班 聯絡窗口: 我是Vivi 詢問請加賴vivi693

【工作內容】 1. 負責跑單、擺盤、送餐之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 【工作時間】 ●兩段班11:30~15:30+17:30~21:30 ●早班 07:30~16:00 ●中班 10:00~18:30 ●晚班 14:00~22:30 ●特晚班 16:00~00:30 【薪資】 36K~39K起 【工作地點】 高雄市三民區九如一路819號 高雄市前鎮區中山二路199號 【福利】 一、基本福利 -法定基本福利，如特休假、婚假…等 -婚喪賀奠及傷病慰問 -各項職工活動:慶生會、春酒活動、模範及資深員工表揚…等 -年度員工健康檢查 -提供員工餐點或伙食津貼 二、保險類 -勞保、健保、勞工退休金制度6％提撥 三、教育訓練 -新進人員訓練 -新進人員在職訓練 -在職同仁訓練 -相關專業課程訓練 四、證照津貼 - 語言津貼(日文N1) NT$2,000 - 葡萄酒侍酒師(WSET L3/ CMSL2 Certified Sommelier或相等效力證照) NT$2,000 - 清酒唎酒師(SSI國際唎酒師/ WSET SAKE L3/ JSA Sake Diploma-International或相等效力證照) NT$2,000 #走路可到#可立刻上班#彈性排班 聯絡人:陳小姐 可加賴ID詢問:arissa111 麻煩詢問請截圖職缺與履歷~

【外場工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場工作 2.解說菜單內容及食用方式 3.收拾碗盤與清理環境 4.餐廳內場垃圾清理、分類及丟棄 5.良好的顧客應對與服務熱誠 6.執行主管所分派之其他任務 7.英文略懂者優 【排班方式】 兩頭班 11:30~15:30/18:00~22:00 12:00~16:00/18:00~22:00 一頭班 14:00~ 22:30

《加入我們吧！》 我們是發跡於台北的頂級燒肉團隊，致力於提供顧客難忘的用餐體驗，以卓越的服務和高品質的餐飲著稱，現在新增日式燒肉丼飯，歡迎每一位富有服務熱忱的你加入！ 《你將在團隊參與⋯》 1. 熱情的顧客服務與收銀接待，讓每位逛街逛到腿痠的顧客感受到溫暖。 2. 維護工作區域及設備清潔，讓工作環境始終保持最佳狀態。 3. 支援美食街內外場營運，成為工作夥伴提供最有力的靠山。 4. 精美擺盤，呈現視覺味覺的雙重享受。 5. 處理食材清洗與備料，確保每道料理的新鮮與美味。 《我們還有！》 教育訓練：新人訓練、在職訓練 多項獎金：開工紅包、全勤、分紅、業績、三節、年終 健康樂活：健康檢查、聚餐活動、員工旅遊補助

【外場職務內容】 1.顧客服務-登記帶位、點餐送餐、結帳、外帶等。 2.餐點介紹與推廣 3.電腦輸入顧客點選餐點、送單。 4.擺設餐具、撤桌、撤餐車。 5.維持環境乾淨整潔。 6.完成主管交辦事項。 ＊具團隊精神，主動協助夥伴。 -工作時間與薪資- 1️⃣晚班正職 (外場) 薪資：月薪 $38,500-$43,500 時間：18:00-02:00 (月休8天，國定假補薪) 2️⃣早班正職 (內/外場) 薪資：月薪 $34,000-$39,000 時間：10:00-18:00 (月休8天，國定假補薪) 🛠 工作要求： 每週至少3天含1天假日班 須自備服裝 (外場：白/灰衣，內場：黑衣，皆需黑長褲與運動鞋) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 有經驗者佳～ 無經驗願意接受培訓、學習者可！

＃儲備廚務長 負責食品及廚房用具的請購，確保廚房運作順利 計算及控制食材用量，避免浪費並確保供應充足 管理廚房衛生，維持工作環境的清潔 烹調食物及配料，確保菜品的品質 控制廚房人力並進行訓練，提升團隊效率 完成主管交辦的各項事項 月薪待遇 45,000~50,000元 ＃儲備領班 依照標準作業流程準備食材和餐點，確保質量 負責披薩及義大利麵及其他各式西前菜的製作 管理廚房備料及庫存，確保充足供應 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 負責工作區域和設備的清潔，維持良好狀態 月薪待遇 43,000元 ✨多元福利 提供完整教育訓練以提升專業技能 每月考核通過後即加薪，順暢的升遷管道 提供三節禮盒、獎金 每月休息8天，遇紅日再給假，保障休息時間 每日提供員工餐 廚師服免費送洗，維持工作服整潔 不定期專人到店肩頸按摩 餐飲證照考照補助，支持員工職業發展

☛WE HIRING FOR INTERNATIONAL/OVERSEAS WHO GRADUATE IN TAIWAN☚ ▸We Also Provide White-Collar Visa! ▸Mandarin minimum B1 ☛Location: No. 68, Section 4, Meichuan East Road, Beitun District, Taichung City ☛Working Hours: ▸Front of House: 10:00–14:30 / 17:30–21:30 ▸Back of House: 09:30–14:00 / 17:30–21:00 ☛Days Off: 8–10 days per month (according to public holidays) ☛Benefits: 2 meals provided, birthday cash gift ☛Job Duties: Front and back of house tasks ▸ Join our official LINE for faster replies ♡: https://line.me/R/ti/p/@064poqnq ▸ LINE ID: @064poqnq After joining, leave a message with your name + phone number + screenshot of the job listing, and I‘ll reply as soon as possible ♡

誠摯邀請熱愛餐飲服務的你，加入穩健發展的知名連鎖企業！ 目前高雄地區多間餐廳徵才中，無論你想從第一線服務起步或是已有管理職經驗，都能找到適合的舞台。 【服務人員】 工作內容：接待顧客、點餐收銀、餐點出餐、維持環境整潔。 職缺需求：具親和力與服務熱誠，能接受排班/輪班。 發展方向：可培養成為儲備幹部。 【儲備幹部】 工作內容：學習店務全方位流程（內外場運作、庫存管理、人員排班等），協助店主管達成營運目標。 職缺需求：具責任感、溝通能力佳，樂於接受挑戰。 發展方向：培育為內場主管或店長，晉升管道清晰。 【內場主管】 工作內容：負責廚房營運管理、食材控管、製程品質維持，協助培訓新進人員。 職缺需求：具內場經驗，熟悉餐飲流程，能承擔營運責任。 發展方向：晉升店長，挑戰更高管理層級。 【店長】 工作內容：全面負責門市經營，包括營業目標達成、營運管理、成本與庫存控管、人員招募與培育。 職缺需求：具餐飲業管理經驗，抗壓性佳，具數字敏感度與領導能力。 發展方向：區域主管、督導、營運管理層。 【薪資福利】 具市場競爭力的薪資（面談後依經驗核薪） 獎金制度：績效獎金、年終獎金、全勤獎金、管理職務加給 完整教育訓練及透明升遷考核制度 員工餐飲優惠、團隊活動、各式福利制度 我們需要的特質 ✔ 主動積極、具責任感 ✔ 可接受輪班、排休制度 ✔ 具備服務熱誠