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【有好多籽 新豐店】內外場全職/兼職歡迎加入！ 結合平價又奢華的用餐體驗，讓每位顧客都感受到滿滿的幸福滋味！加入我們，與團隊一同打造美好用餐回憶，成為顧客心目中的溫暖夥伴吧！ 【工作內容】 1. 以笑容和親切的態度，協助顧客完成點餐，並送上熱騰騰的佳餚 2. 處理收銀及結帳，確保流程順暢，讓每位顧客滿意而歸 3. 維持餐廳內外場清潔，創造舒適放鬆的就餐環境 4. 支援到廚房，像是食材切配、備料及廚房衛生整理。 5. 熟悉日常設備操作及保養。 6. 嚴守食品衛生及安全標準。 【正職同仁福利】 - 免費供餐 - 三節獎金、年節獎金與旅遊生日津貼，讓努力有價值 - 健保、勞保全面照護 - 良好的升遷制度與專業訓練，助你邁向職涯高峰 - 享有特別休假，重視工作與生活平衡 無論是新手還是經驗老將，只要你充滿服務熱忱、善於合作，我們都熱烈歡迎！

泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，以成就「日本料理品牌王者」為企業目標，並抱持「用心，造就動心」最高理念，致力於餐飲服務上的精進與創新。 目前旗下共有四大品牌：【東京豆福】、【初丼】、【三色三味】、【江南麵屋】自民國102年成立以來，憑藉對餐飲市場的敏略度與精準市場策略，業績年年成長，屢創佳績！泉豐國際餐飲集團正一步步朝集團藍圖前進，未來將創立更多元韓式料理品牌，包含火鍋、燒肉、無菜單料理、定食等，一展王者風範！ 泉豐國際餐飲集團擁有完善的企業文化、管理制度與人才培訓系統，我們廣納賢才，只要有深耕餐飲領域的決心與衝勁，歡迎加入泉豐大家庭，攜手朝國際級餐飲經營管理人才邁進，實現偉大願景、成就無限未來！ ￭￭￭￭￭ 工作內容 1.薪資:37000元起 (福利完善含勞健保、勞退、團保) 通過工作站考核，薪資根據通過站位調整薪資 2.休假: 依勞基法規定，彈性排休 3.工作內容: 1.) 點餐收銀、帶位服務 2.) 負責跑單、擺盤、送餐工作 3.) 了解客人需求、適時給予協助 4.) 環境清潔與維持 4.福利: 1.) 員工供餐 2.) 不定期員工聚餐 3.) 考核調薪 4.) 完整教育訓練 5.) 免費提供員工制服 5.升遷: 1.) 儲備幹部→領班→副店長→店長 2.) 儲備幹部→領班→副主廚→主廚

泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，以成就「日本料理品牌王者」為企業目標，並抱持「用心，造就動心」最高理念，致力於餐飲服務上的精進與創新。 目前旗下共有四大品牌：【東京豆福】、【初丼】、【三色三味】、【江南麵屋】自民國102年成立以來，憑藉對餐飲市場的敏略度與精準市場策略，業績年年成長，屢創佳績！泉豐國際餐飲集團正一步步朝集團藍圖前進，未來將創立更多元韓式料理品牌，包含火鍋、燒肉、無菜單料理、定食等，一展王者風範！ 泉豐國際餐飲集團擁有完善的企業文化、管理制度與人才培訓系統，我們廣納賢才，只要有深耕餐飲領域的決心與衝勁，歡迎加入泉豐大家庭，攜手朝國際級餐飲經營管理人才邁進，實現偉大願景、成就無限未來！ ￭￭￭￭￭ 工作內容 1.薪資: 時薪196元起 (福利完善含勞健保、勞退、團保) 通過工作站考核，薪資根據通過站位調整薪資 2.休假: 依勞基法規定，彈性排休 3.工作內容: 1.) 點餐收銀、帶位服務 2.) 負責跑單、擺盤、送餐工作 3.) 了解客人需求、適時給予協助 4.) 環境清潔與維持 4.福利: 1.) 員工供餐 2.) 不定期員工聚餐 3.) 考核調薪 4.) 完整教育訓練 5.) 免費提供員工制服 5.升遷: 1.) 正職人員→領班→副店長→店長 2.) 正職人員→領班→副主廚→主廚

【薪資】 領班起薪：本薪$36,000+MASTER津貼$3,500+地區津貼$35,00=$43,000 獎金另計，月薪最高可達 $52,000 以上 副店長起薪：本薪$39,000+MASTER津貼$3,500+地區津貼$35,00=$46,000 獎金另計，月薪最高可達 $56,500 以上 以上薪資皆〝不含加班費〝。加班費另計！ 【其他獎金】 業務獎金：一項最高可得3000元。 導師獎金：一次可獲得2000元 循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 另有目標獎金5000~6500元不等。 【工作內容】 內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 外場工作：外場服務及飲料調製、接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。 【工作需求】 班別分為：早、中、晚班 每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 【福利】 勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。 【業界首創靈魂洗滌假】 主管職年資滿四年，享2週帶薪休假； 年資滿8年，享3週帶薪休假； 年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。 【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】 乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。 課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。 上課時數等同出勤時數，提升競爭力。

⭐️你具備跨文化溝通能力與分析判斷力，嚮往站上國際舞台發揮影響力？ 在這裡，你將從營運現場實戰出發，深入參與策略推動、專案規劃與市場拓展，快速累積海外管理實力，成為集團未來的中堅力量！ ★實習安排： 實習期間在台灣受訓至少3～6 個月。 實習結束後，視個人意願與表現安排留台發展或派赴海外市場。 未來海外發展據點為新加坡、阿聯酋、菲律賓、馬來西亞、加拿大、英國、日本、澳洲、印尼、美國、韓國、泰國、越南等。 ★工作內容： 1.進行市場調查與分析，洞察市場趨勢、競爭態勢與潛在商機。 2.撰寫專案提案與報告，定期向高階主管匯報進度與成果。 3.協助門店營運：顧客服務、餐點品質、成本控管與現場管理。 4.支援總經理或主管處理日常營運事務、協調跨部門工作推動。 5.協助執行公司內部稽核與制度落實。 6.完成主管及總經理交辦之專案與任務。 7.作為集團管理培訓生，未來可依表現與意願發展為管理職或後勤職能人才。 ★應徵條件： 1.碩士以上畢業，具良好英文能力或其他第二外語能力。 2.熱愛餐飲服務產業，具國際視野與高度學習意願。 3.積極主動、抗壓性高、思緒清晰，具良好表達與溝通能力。 4.善於跨部門協作，能獨立作業亦擅長團隊合作。 5.可接受海內外出差與輪調安排，具高度行動力與彈性調適能力。 6.願意從基層紮實學起，具自我反思與持續成長動力。 7.熟練操作電腦與基本辦公軟體。 8.可配合至少 3～6 個月門市現場培訓計畫。 9.具備工作熱忱、正面態度與責任感，臨場應變能力佳、思考靈活、不拘泥制式流程。 ★薪資： 碩士畢業配合加班月薪可達70,000元； 工作時間將依門店營運需求安排，必要時配合休息日出勤，相關規範依公司制度辦理。

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★PT 時薪：$200元起跳（薪資因個人資歷或績效調整） ★ 新光三越 A11 B2，交通便利，優越的工作環境！ 內場兼職 我們不只是處理食材，我們是孫麵店的幕後推手，確保每道菜餚的基礎美味！ 1.【食材準備】 食材的前置處理與精準備料，學習高效率的廚務流程與食材的處理技巧。 2.【擺盤實踐】 協助菜餚的最終擺盤、份量調整，將餐點以最完美的狀態呈現。 3.【衛生堅持】 嚴格執行崗位衛生管理規定，成為保障食品安全與品質的守門員。 4.【崗位維護】 負責工作崗位與設備的清潔與維護，維持最佳的內場運轉狀態。 外場兼職 你/妳是顧客接觸品牌的第一道橋樑，以專業、熱情的服務，傳遞孫哥的美味與溫度！ 1.【服務實踐】 執行標準、快速的餐點服務，擔任內外場溝通的橋樑，確保流程順暢。 2.【品牌體驗】 不只是點餐！為顧客詳細解說菜單特色、食材背後的故事、用餐環境及最新行銷活動，創造更深度的體驗。 3.【飲品小菜】 負責飲品製作與風味小菜的最後準備，確保出品標準符合要求。 4.【整潔維護】 維持工作崗位與用餐區域的清潔與舒適，為顧客創造愉悅的用餐環境。 為了保障客人的安全及符合法令規定，需要在報到時繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告，建議確認錄取後，可先行前往醫療機構檢查，加快報到流程。