餐飲烘焙|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找餐飲烘焙的工作,共計2582筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【點點心 遠百竹北店】廚務作業員✦月薪32000元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦

    月薪 32000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1. 餐具清潔、保養。 2. 維護環境整潔工作 。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具洗碗經驗者尤佳。 ★☆ 每月出勤時數達100小時以上,且符合出勤規範標準者,每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金,每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假,每月正常出勤時數應為176小時,核發獎勵金為: $15元x176小時= $2,640元;如有加班,另計。
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  • 【點點心-微風本館店】計時廚務專員★時薪235元起★(含津貼/獎金,滿65小時/月)

    時薪 205~235元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1. 負責開餐前準備工作,補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓,可配合輪班者。
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  • (高雄 左營富民店)內場正職人員

    月薪 34000~39000元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    1.烘焙PIZZA等西式料理。 2..負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 3.協助廚師測量食材的容量與重量。 4.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 5.協助廚房內事務如洗碗、備料等 6.維持與確保烤箱,冰箱及其他地區的衛生及清潔標準。 7.檢查外送餐單內容並將所有餐點外送至顧客手中。 8.吃苦耐勞,無餐飲經驗者歡迎 『非誠勿試,請審慎思考在投遞,面試時需守時』
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    員工旅遊員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
    2日回覆
  • 延吉門市-【正職門市服務人員】(36000)

    月薪 36000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    【主要工作內容】 歡迎對烘焙食品零售業有興趣者或應屆畢業生加入世運的行列 1、店鋪商品理貨、陳列,POS系統收銀機操作、結帳。 2、主推販售商品,接待、服務顧客,接受顧客詢問或主動提供諮商。 3、蒸食餐點、覆熱食材 4、製作餐點並維持品質穩定 5、麵包包裝/餐盒製作 6、維持作業環境整潔 7、其他主管交辦事項完成 【基本員工福利】 每月排休8天-12天(排休制) 每日達成激勵獎金 1、達成績效目標,另有業績獎金 3、購買產品享員工折扣 4、健康檢查(滿一年)
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  • 廠務專員/精緻版

    月薪 38000~40000元 高雄市鳳山區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於茶葉加工的公司,主要產品包含紅茶、綠茶、青茶、烏龍茶、普洱茶、花草茶、蕎麥、及蜜梅類、仙楂洛神等食品原料與相關產品,服務對象涵蓋餐飲業者、早午餐、茶飲業、餐廳。 職務名稱:廠務專員/調配精緻版 工作內容: 1. 依據生產排程及作業標準,操作烘焙、攪拌、調配及其他食品加工設備,確保設備正常運轉與產程順利進行。 2. 維持生產區、加工區及倉儲區的環境整潔,落實清潔消毒、食品衛生及作業安全規範。 3. 配合主管安排,協助原物料搬運、物料盤點、廢棄物分類及其他廠務、生產與倉儲相關作業。 本職務需具備良好體力、責任感及團隊合作能力,工作過程可能涉及原物料及成品搬運,需能配合現場作業需求執行相關工作。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 日出營業部門經理(月薪50,000元~60,000元)

    月薪 50000~60000元 台中市中區 5~6年工作經驗
    ◎主要職務內容: 1、了解市場需求,有效提出行銷辦法進而達成營運績效。 2、客訴處理及談判,建立良好顧客關係。 3、產品陳列管理、服務動線規劃、同仁教育訓練。 4、有效設立績效指標,規劃並執行激勵策略。 ◎具備條件: 1、具五星級飯店或連鎖集團餐飲、服務零售主管二年以上經驗。 2、具良好顧客服務、客訴處理及協商談判能力。 3、與團隊間保持良好溝通能力,有效率執行上情下達指令。 4、對服務充滿熱忱、積極、抗壓性高、高度同理心。 5、是一個快樂的人。 6、勇於挑戰與樂於學習。 ◎福利制度 1.基本保障 勞保、健保、勞退提撥 2.整體薪酬 階級認證(依照考核進度調整薪資) 績效獎金 留才獎金(滿五年以上正職同仁) 分紅(主管及滿七年以上正職同仁) 年終 介紹獎金(任職滿六個月以上) 3.其它福利 年度健康檢查 生日禮金、聚餐基金 同仁購物優惠 四節禮物:春節、端午節、中秋節、母親節 飲料吧、不定期下午茶 復健按摩 春酒活動、除夕公休 4.學習與發展 專職輔導員教導、認證 在職課程:新同學課程、茶園參訪、巧克力課程….等 專案研發獎金 正式主管海外教育 5.津貼補助 生育禮金 傷病慰問金
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  • 台灣BOLO冰火菠蘿|門市人員(基隆七堵車站門市)月薪可達40K+無經驗可

    月薪 31500~40000元 基隆市七堵區 1~2年工作經驗
    台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 我們正在尋找未來一起展店的夥伴。 如果你不只想打工,而是想學一技之長, 甚至未來挑戰店長、參與展店, 這份工作會適合你。 【工作內容】 職人手作: 依照 SOP 進行麵包發酵與現烤烘焙,傳遞幸福香氣。 調飲職責: 製作品牌特色飲料。 門市營運: 櫃台收銀、顧客服務、產品銷售及庫存盤點管理。 環境維護: 維持整潔舒適的店面空間。 【排班與休假制度】 工時平衡: 早晚班輪班制,中間皆含 1 小時完整休息時間。 (早班6-15點、晚班13-22點) 彈性排休: 採同仁互助商量排休,兼顧生活品質。 【升遷發展】 門市人員 → 儲備幹部 → 店長 → 展店核心人才 未來全台拓展門市,我們希望店長來自內部培養。 願意學習與承擔者,薪資成長速度會很快。 *歡迎積極的您加入 *錄取後培訓地點:海大店(基隆市中正區中正路585號) 【應徵方式】 面試預約: 0968-981-920 (請先投遞履歷,請勿直接前往門市) LINE 快速諮詢: 搜尋 ID twbolohr
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    1日回覆
  • 台灣BOLO冰火菠蘿|日班計時門市人員(基隆廟口店)彈性排班+無經驗可

    時薪 196元 基隆市仁愛區 工作經歷不拘
    台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 我們正在尋找想增加收入的你。 如果你白天暫時沒有安排、想兼差,也想學一技之長, 這份工作會適合你。 甚至未來有機會挑戰 擔任店長、參與展店。 【工作內容】 職人手作: 依照 SOP 進行麵包發酵與現烤烘焙,傳遞幸福香氣。 調飲職責: 製作品牌特色飲料。 門市營運: 櫃台收銀、顧客服務、產品銷售及庫存盤點管理。 環境維護: 維持整潔舒適的店面空間。 【排班與休假制度】 工時平衡: 彈性排班(每週25H內),日間排班,(依門市營業時間安排) 周六、日若可配合排班也會安排, 若配合穩定且合適,視能力可以增加時數。 彈性排休: 採同仁互助商量排休,兼顧生活品質。 【升遷發展】 門市人員 → 儲備幹部 → 店長 → 展店核心人才 未來全台拓展門市,我們希望店長來自內部培養。 願意學習與承擔者,薪資成長速度會很快。 *歡迎積極的您加入 【應徵方式】 面試預約: (請先投遞履歷,請勿直接前往門市) 電話洽詢 : 0958-246-783(店長陳先生、12:00-22:00)
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  • 門市人員(苗栗市區店)月薪可達40K+無經驗可+完善晉升管道

    月薪 29500~40000元 苗栗縣苗栗市 1~2年工作經驗
    台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 我們正在尋找未來一起展店的夥伴。 如果你想工作穩定,想學一技之長, 甚至未來挑戰店長、參與展店, 這份工作會適合你。 【工作內容】 職人手作: 依照 SOP 進行麵包發酵與現烤烘焙,傳遞幸福香氣。 調飲職責: 製作品牌特色飲料。 門市營運: 櫃台收銀、顧客服務、產品銷售及庫存盤點管理。 環境維護: 維持整潔舒適的店面空間。 【排班與休假制度】 工時平衡: 早晚班制(依各門市營業時間制定),中間皆含 1 小時完整休息時間。 偶爾1人獨立作業。 彈性排休: 採同仁互助商量排休,兼顧生活品質。 補充說明 : 初期報到會雙店輪流進行培訓,掌握核心技術。 【苗栗店-苗栗市中山路649】【頭份店-頭份市和平路126號】 【升遷發展】 門市人員 → 儲備幹部 → 店長 → 展店核心人才 未來全台拓展門市,我們希望店長來自內部培養。 願意學習與承擔者,薪資成長速度會很快。 *歡迎積極的您加入 【應徵方式】 面試預約: 0968-981-920 (請先投遞履歷,請勿直接前往門市) LINE 快速諮詢: 搜尋 ID twbolohr 培訓地點: 本店或頭份店
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    3日回覆
  • Miacucina台中門市/外場正職領班/月薪42,000-47,000元起/月達標獎金、年度績效獎金另計

    月薪 42000~47000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    嗨,您好! 很開心有機會向您介紹我們! 我們是一個持續成長、積極拓展的餐飲品牌,穩健耕耘超過十年,與夥伴們一起努力不 懈,事業版圖橫跨餐廳、烘焙、咖啡廳與電商,旗下品牌持續於國內拓點中。 現在的我們,已準備迎接下一個挑戰 「上市櫃」與「海外拓店」的年度目標,正全面啟動! 我們相信,餐飲與人們的生活息息相關,是一個不受景氣影響、穩定且持續成長的產業。 這不只是短期工作,而是一條值得投入、走得長遠的職涯道路。 不論你是希望找到一份穩定踏實的工作,
還是夢想有朝一日成為帶領團隊的領導者, 我們都誠摯歡迎你加入 在這裡,努力一定被看見,成長一定有舞台, 一起把餐飲做到更有趣、更有未來,
 把熱愛的工作,變成一輩子的事業! 【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業:接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報:即時處理作業異常或客訴問題,並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓:協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護:維持外場整潔與動線順暢,讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作:與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客:確實地傳遞品牌精神,提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展:願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力,月月達標、月月加薪! ✩年度績效獎金:一年發放兩次,肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習,持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍,讓你看得見努力成果,規劃清晰的職涯藍圖。
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