轉職熱搜工作

1.球場噴罐水電系統維護 2.俱樂部園區水電、機電設備保養及維修 3.水電配管配線作業 4.外包水電工程監督管理 5.其他主管交辦事項及工務支援修繕作業

1.消防機電設備安裝、測試、改善、維修、偵錯 2.公司目前客戶群多為：廠辦、停車場、集合住宅 備註： 本公司工程主要乃停車場消防設備維修，時有接觸機械車塔CO2系統及各廠牌R型總機 之操作；並提供訓練同仁消防申報知識，包含設備檢測方式與設備功能判定標準，以至 後續開立報價單及繪製平面圖等完整流程。 –有興趣學習者歡迎加入本公司

全怡保全股份有限公司為全聯實業子公司，維護全聯各事業機構的安全是我們的責任，借重不斷的訓練與實務上的磨練提升保全員價值感，致力打造一個向心力強的安全團隊。 一、工作內容: 1.機電系統(電力、空調、給排水、消防、弱電監控、照明)日常巡檢、保養、修繕及異常處理。 2.設備物料/耗材管理。 3.大樓巡視作業。 4.大樓機電設備維護保養。 5.協助主管交辦事項處理。 二、其他條件: 一.電機、電子相關科系畢業為佳，具機電相關證照者尤佳(丙級室內配線、丙級工業配線、丙級冷凍空調裝修技術士) 二.具工廠、工程、辦公大樓弱電工作經驗、工程規劃、能獨立作業。 三.需具工作熱誠、抗壓性高、高度責任感。

1-駐點之相關機電系統維護檢修及保養。 2-12H兩班制(含休息時間).每月排班18日，依維護案場需要或配合個人時間排輪值班。 3-具乙種電匠或丙級電機類(室內/工業配線)技術士證照，薪資38,000~40,000元。 4-薪資依個人證照與經歷進行敘薪。

1、制定年度設備維護與節能改善計畫，掌握各項檢查及申報業務進度。 2、具維護飯店客房、空調、消防、水電、資訊等設備之正常運作管理經驗。 3、負責軟硬體設備巡檢、操作、維護及更新工作，確保飯店營運順暢。 4、負責委外廠商之工程發包、合約審核與驗收申報作業，確保安全與合規。 5、負責工務團隊日常派工管理，追蹤施工品質與進度，落實訓練與督導。 6、負責中科大飯店(北屯區)與中科后豐會館(神岡區)，配合公司政策執行並完成交辦業務。 7、需具備防火管理人證照，有勞安、配線、配管、冷凍空調…等相關證照者尤佳。

1.負責能源節能減碳相關工作及效益評估。 2.督導各單位正確使用能源正確方式，記錄各設備能源實際消耗量，提出節能之改善建議。 3.能源供應及使用系統相關資料之建立。 4.查核各單位能源使用狀況之統計分析及異常追蹤。

本職務將橫跨 數位與實體行銷、營運管理，協助推動智慧家庭、電動車充電與儲能等新興業務，帶動產品成長與品牌影響力。 一、數位與實體行銷、品牌經營 •數位行銷：規劃與經營社群、官網、Line@ 官方帳號，推動官網改版與後台優化。 •行銷策略與活動：與行銷（IMC）團隊合作，擬定整體行銷策略、執行整合行銷活動，含 CRM 發送規劃與用戶經營。 •品牌與視覺設計：視覺規劃/設計管理，維護一致品牌形象。 •會員經營與數據洞察：與數據團隊合作，進行用戶互動經營，數據分析，優化建議提案。 二、營運支援 •預算與數據管理：協助年度/滾動式預算編列，定期追蹤與差異分析，提交成效報告。 •專案效益評估：對新業務、補貼、產品及行銷專案進行成本試算與 ROI 分析。 •營運報表與指標：彙整部門月度營運指標、報表，支援管理層決策。 •跨部門協作：協助內外部單位（人資、行銷、合作夥伴）進行資料整合與專案協調，確保營運流程順暢。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。

《1》工具、材料管理、調度及進退場安排。 《2》倉庫管理、維護及盤點。 《3》廠商聯繫、合約管理及費用請款作業。 《4》公務車輛調度、保養與管理。 《5》辦公環境、設備及用品管理與採購。 《6》行政、總務及庶務管理。 《7》其他主管交辦事項。 ▲保障13個月全薪 ▲年度季獎金1~2個月 ▲年終1~5個月 ▲每週四固定下午茶點心。 ▲三節禮金禮品。 ▲年度旅遊金。 ▲不定期聚餐。 ▲婚喪喜慶及傷病之賀禮及慰撫。