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1.機器、工具機、發動機、工業廠房及設備維修之指導 2.依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 3.機台操作及例行性機台清機保養 4.定期執行基礎產品維護，如: 設備上潤滑劑、清潔等) 5.測試受損的機器零件，以便決定是否需要大修 6.進行產品設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 7.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 8.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 9.意見回饋，公司過去設備常發生之問題或客戶之建議，以利設備儀器研發或購買之參考依據

[工作內容] 1.製程作業流程改善 2.設備巡點檢管理 3.製程管理：製程參數巡點檢 4.製程品質異常處理 5.負責每日產量及良率的分析、監控及改善 6.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2.歡迎投遞履歷 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業

單位定期保養校正/磅秤地磅製造維修。 查看產品功能異常原因並填寫報修單。 配合客戶季保養，約兩三個月會出差一次，大家輪流，會供食宿並有額外津貼。 本司提供完整個人全身防護具及基本勞安教育訓練，工作安全至上。 持有工程相關證照有加給，例如:天車吊掛、堆高機、缺氧作業主管、勞安...等。

車燈維修 VS 汽車維修 1.台灣第一品牌 汽車保養廠有幾千家，修復汽車大燈的就這幾家，竸爭比較不激烈，【WS遇見光】也是台灣的第一品牌，全台有7間門店。 2. 升遷機會更多 我們是高速成長的公司，加入我們比進入一般保養廠，有更多升遷的機會，例如店長、副店長、組長.......等等。 3. 一年即精通 所要學習的技能，就是專精燈光系統，而保養廠什麼都要會，要學到專精少說10年，但是車輛一直在改變系統，要花更多的時間學，而燈光系統用心學，1年就非常精通了。 4.一個能賺錢的平台 能認真學習，用心把事情做好，遇見光是一個能讓你賺錢的平台，工作3~6個月後，平均薪資【4萬~7萬】之間，薪資多少是由你決定的。 台南店駐店技師 3~5名 徵才條件 1.對車燈升級修復有興趣，或充滿想法的人 2.堅持最好的品質，能用心回饋每位車主 3.真誠 4.汽車科或電機科佳 工作內容: 1.汽車大燈拆裝 2.魚眼植入燈具 3.控製線路安裝 4.車輛燈光系統檢修 5.汽車大燈檢修 待遇: 工作3~6個月後，平均薪資4萬~7萬之間，薪資多少是由你決定的 WS遇見光 粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsyoyoyo WS遇見光 官方網店 https://www.wsyoyoyo.com

1.每月都會有出差至中南部,要能配合過夜出差,時長不一定,每週可能三天也可能到五天。 2.出差另有過夜及路程津貼,中南部備有公司宿社。 3.初期會先留桃園廠內學習機台組裝。 3.經常性的要配合台積電、日月光等科技大廠巡檢設備維修保養，或至客戶端進行檢查維修及保養本公司產品壓濾機。 4.俱有電機、水電、機械相關專長為佳;無經驗亦可。 5.具有手排自小客車駕照並且有實際上路經驗。 6.每月需一個周六上班(假日加班計,全公司統一上班日)。 7.到職滿三個月會考核調薪;到職滿一年考核調;滿一年以上員工每年除年終獎金外,會有三次績效考核獎金發放.

1. 停車設備組裝、安裝、維修及相關售後服務。 2. 判斷顧客問題，提供需維修的內容 3. 基本客訴應對。 4. 規劃保養維修作業計劃。 5. 配合客戶維修時間，至客戶端進行例行檢查及保養。 6. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 7.周休二日，排休。 公司備有手排公務車 無經驗可，但須具學習精神