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(JR-13869) 晶圓廠 設備工程師 大夜班 (23:00~08:00)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 2~3年工作經驗1. Basic equipment repair and preventive maintenance activities. 基礎設備維修以及預防性機台維護 2. Involve in continuous improvement program for better equipment. 參與持續改善設備計畫 3. Learn-to-train activity to enhance customer support. 學習並訓練提供修繕支援 4. Cost reduction. 降低生產成本展開 -
【嘉義廠區】弱電配管拉線(工程助理)
月薪 35000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘愷越系統工程有限公司 【公司主要與科技園區公司配合】 符合以下條件: 1.品行端正 2.有良好的團隊合作觀念 3.有責任感(常無端請假遲到早退者不適) 4.肯學、認真(無經驗可) 5.具備: 機車或汽車駕照 工作內容 : 1. 監控、弱電系統工程專案執行, 監督及施工品質管控 2. 線路管路配置工程進度制定及管控 3. 線材管路配置工程協調、調度 不需輪班,週休二日 總公司地址:台南市新化區中正路720巷60弄3號(新化南霸天科技園區)展開 1日回覆 -
機械組立工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大里區 工作經歷不拘1.操作升降機,電機設備(機械停車、客貨梯) 2.負責馬達、電盤等電力設備的保養維修,以及故障排除 3.機台裝置配線與組裝 4.操作可程式控制器(PLC) 5.協助執行其他電機設備相關業務 6.升降設備組立 7.無經驗可,肯學肯做,依照學習能力調薪展開 -
【城市科大】電通系專案教師
月薪 83720~84870元 台北市北投區 工作經歷不拘►需求資格:具備資訊電子電機工程相關科系博士學位,或曾從事資通訊相關產業實務專職工作經驗9年以上,具有特殊造詣或成就者。 ►擬授課程:電子學、電路學、電子電路模擬、網路架設、通訊導論與實習、微處理器應用與實習、通訊系統、無線通訊概論、感測技術應用實務、衛星通訊、高頻電路設計與量測、無線通訊模組應用、網路通訊協定、數位訊號處理、光纖通訊與資料中心、智慧輪型機器人、生成式AI應用、提示工程、人工智慧。 ►起聘日期:擬自115年2月起聘。 ►截止日期:115年1月2日(星期五)。 其他規定,請至本校人事室徵才訊息上查詢:https://per.tpcu.edu.tw/p/412-1007-4070.php?Lang=zh-tw展開 -
印太事業/採購高級專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗1.策略採購(sourcing) 1.1 採購項管, 負責RFQ報價案BOM cost成本審查與匯整報告。 1.2直材策略採購, 包含半導體芯片,傳感器, 被動元件, 機構件...等, 對接RD需求與新規選型。 1.3 詢比議價, 簽決定點供應商, 年度合理化, 採購合約審閱, 相關內部系統資料維護。 1.4 商務主責對應供應商, 能獨立作業、有效談判、並解決問題。 2.供應商管理與開發 2.1 配合集團策略, 強化關鍵供應商關係, 即時掌握供應鏈市場訊息。 2.2 視需要出差國內或海外, 開發或稽核潛在供應商。 3.其他事務 3.1定期製作相關管理報表。 3.2主管交辦事項。展開 -
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集團總部/策略採購(Sourcing)專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗1.策略採購(sourcing) 1.1 集團新廠區雜項採購, 包含生產設備, 廠區整改工程...等, 負責開發當地新供應商。 1.2 集團關鍵直材策略採購, 包含半導體芯片,傳感器, 當地化材料...等, 開發新品牌供應商。 1.3 詢比議價, 簽決定點供應商, 年度合理化, 採購合約審閱, RFQ BOM成本審查, 相關內部系統資料維護。 1.4. 商務主責對應供應商, 能獨立作業、有效談判、並解決問題 2.供應商管理與開發 2.1 強化關鍵供應商策略合作關係, 訂定集團採購策略, 即時掌握供應鏈市場訊息。 2.2 視需要出差海外, 開發潛在供應商(北美、印度、中國…)。 3.其他事務 3.1 支援集團代採購業務。 3.2 定期製作相關管理報表。 3.3 主管交辦事項。展開 -
桃竹 汽車修護員-頭份
月薪 30000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘汽車修理,保養維護工作 本公司提供定期的專業訓練: 1. 新進人員基礎訓練,首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練,包含綠能科技產品,如電動車,油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練,技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習,提供多元的線上課程,讓學習者可以隨時學習;完整的證照制度,通過認證後可加薪,線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。展開
