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📣國華科技 誠徵 產品售後維修工程師 🌿【發展願景】 我們致力成為德國與瑞士高端儀器設備在台灣的首選代理商。 透過引進世界一流技術與產品， 我們協助客戶在精密科學、實驗研究與製程控制等領域脫穎而出。 秉持專業服務、創新思維與永續經營理念， 我們不僅提升產業技術水準，更希望讓科技與人文並進， 攜手打造更美好的未來。 ––- 🌞【加入國華科技，你將收穫的成就與樂趣】 ✦專業技能的提升 接觸德國/瑞士高階儀器，深入學習核心技術，累積寶貴實戰經驗。 ✦國際視野的拓展： 有機會參與國際品牌技術訓練，與全球專家交流切磋，拓展職涯格局。 ✦問題解決的成就感： 每一次排除故障都是一場精彩挑戰，你將是客戶信賴的專業後盾。 ✦團隊合作的樂趣： 在團隊中互相支持、學習與成長，一起完成每個技術任務。 ⚡穩定發展的職涯完善訓練計畫＋透明晉升制度，成為精密儀器領域的專業職人！ ––- 🔖【工作內容】 ▸安裝、測試歐洲高階製冷加熱機器與實驗室反應設備 ▸故障判斷、維修與保養 ▸協助使用者操作說明與售後技術支援 ▸維護良好的客戶關係，提供專業協助與技術建議 ––- 🍳【理想條件】 ☑ 具至少 1年以上維修相關經驗（電機、機械、冷凍空調相關） ☑ 專科/大學畢業 ☑ 具備以下科系：冷凍空調相關 或 電機電子維護 或 機械維護與修護 ––- 👀【所需技能】 v電動機與電氣知識 v電機設備保養與修護能力 v機械產品之問題診斷與故障排除 v可配合短期出差、需具備普通小型車駕照 ––- 🏅【我們提供】 ▪ 完整產品訓練與技術交流機會 ▪ 國際品牌支援系統 ▪ 友善且穩定的工作環境 ▪ 明確的職涯成長與學習路徑 ▪ 豐厚薪資與績效獎金制度 ––- 🕹【工作地點】 依客戶需求至各地服務（以台灣北部為主） ––- 💖【 技術傳承 × 創造價值】 這不只是一份工作，這是一條專業職人的修行之路。 如果你對機械與科技懷有熱情，喜歡動手解決問題， 我們誠摯邀請你加入國華科技

‧‧.培訓幹部.技工... ‧負責巴士空調工程施工、維護修繕空調設備。 ‧電機、冷凍空調及相關科系，有心學習穩定性高者。 ‧無經驗者.夜校生可。 ‧底薪之外每月另有績效獎金。 ‧其它外縣市亦可（供住宿）。 發展遠景：透過工作可以讓自己學習更多的經驗，也可以讓自己在未來面對不同的問題時，會有冷靜的處理與面對，提升自己的反應能力。 成就樂趣：在處理問題時，所面對不同的人事物，就是工作最大的樂趣。

需要條件: 1. 細心、積極、負責任、溝通能力佳、誠信。 2. 能獨立作業者。 3. 需具備電梯技術士證照。 負責內容: 1. 電梯保養維修。 2. 主管交辦任務。 ＊＊＊能力佳者可適情況調整薪資＊＊＊

1.檢查車輛的引擎、底盤、電路系統等零件，排除故障，並進行維修保養 2.提供顧客車輛維修與檢測服務，並回答車況問題 3.測試車輛引擎的性能，並進行調整修繕 4.歡迎退休人士

1. 生產相關設備檢查、維修、保養及異常排除。 2. 新設備安裝或改善案工程施作。 3. 環境5S作業配合執行。 4. 定期生產設備保養。 5. 主管交辦事項。 ▲跨縣市備有宿舍(費用另計)

1.具備電路圖識圖能力，能依圖進行配線作業 2.具備機械圖、組立圖識圖能力，能依圖進行設備組裝與零件安裝 3.熟悉電氣配盤、線材加工與接線作業 4.具備機構組立能力，能進行設備組裝、零件安裝與基本調整 5.具基本電學概念，了解控制系統與IO配置 6.熟悉基本組立與裝配工具操作（如電動起子、扭力工具等） 7.能依SOP執行作業，具品質與安全意識 8.具備基本異常判斷與問題排除能力 *完成主管交辦有關事宜 *依業務需求配合加班

電梯/扶梯保養員的職責為依照合約、公司政策及作業流程提供現場保養及維修服務。工作內容包括： 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪，包括定期保養、維修、及緊急報修(call out)，相關作業需符合通力作業流程規範，並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全，確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 負責區域：以台南、嘉義地區為主。 6. 有維保2年以上經驗佳。 ★薪資面試後依年資核定。

1. 透過優質的服務，並透過定期、 積極主動，和精確的現場溝通 (維保計畫、 維保作業執行、招修等)使客戶滿意並維持良好關係。 2. 準確報告工作情況 ，以確保客戶服務被準確記錄，並在每次訪問後告知客戶設備的安全和狀況，如果出現偏差，應根據當地流程向客戶提出糾正措施。 3. 終端使用者和工作環境及自身的安全，根據維保指引和安全指引來進行維修和保養作業。 4. 執行例行維保服務；解決和關閉招修，就萬一停梯和困人或出現安全問題作出反應。 5. 維持服務工具的安全、 維護及狀況良好及文書檔案的齊全。 6. 準確及及時報告工作完成情形。 7. 完成主管交代的其他工作(如配合年檢、整改等)。 8. 確定備件的需求， 向主管提出備件需求或提供主管銷售線索。 9. 須參加公司安排的培訓，不斷提升維保技能。 10. 需要對主管指定人員進行訓練與指導。 ★薪資面試後依年資核定。