轉職熱搜工作

1. 負責整車剎車系統架構設計、選型及整車整合 2. 設計氣壓系統路徑與元件選型（閥件、管路） 3. 整合 ABS、EBS 系統，完成系統驗證 4. 協助進行整車剎車性能測試（法規測試、性能測試） 5. 撰寫剎車系統技術文件、維修手冊規劃與撰寫 6. 工程BOM建立與維護(系統BOM表管理及圖面發行作業) 7. 車用開發文件準備 (DFMEA/PPAP...) 8. 系統layout與細部設計(負責零部件圖面3D繪製、2D出圖與完成系統組立圖) 9. 參與異常問題分析及改善 10. APQP/PPAP/資料整合作業程序 11. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 車輛工程、機械工程相關科系本科以上學歷 2. 熟悉氣壓剎車系統架構及 EBS/ABS 功能與規範 3. 具備氣路設計、剎車性能驗證經驗 4. 熟悉相關法規（ECE R131、R151、GB/T 等） 5. 具備使用診斷工具及剎車測試經驗 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者於面談時議之。

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！ 如果你熱愛汽車、喜歡動手做，想把興趣變成專業與穩定收入，車麗屋提供你技術成長、收入提升與長期發展的舞台。 ☄ 我們的工作內容： 1. 車輛影音升級：Apple car play、Android Auto，多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升：老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙Ｂ配備升級：以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業：拆解車輛零件、檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業：輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修：負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件：逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修：了解顧客問題及車況，並確認將進行的保養及維修項目。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 高額獎金制度（績效、專案、季節、年終、分紅） ● 專業技術培訓、原廠診斷設備學習 ● 上班免費供應午餐或晚餐 ● 技師 → 資深技師 → 主管／創業發展機會

1. 工廠公用設備，工程-規劃、發包、監工、驗收。 2. 工廠機電、冷凍空調、消防、弱電-異常緊急處理、系統維護與巡檢。 3. 工廠專案工作推動及主管交辦任務。

於營建工地進行電梯工程試車調整作業。 1.公司提供完整教育訓練，歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為台南地區，錄取後先在當地受訓，爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍，受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000 元以上(實際依調整效率與年度年終 獎金而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦 同步調增。 6.因工作內容需求，請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高 症者較不適合此職務。 *下述薪資未含獎金，試用期滿後，依公司制度及個人表現發放月獎金。

1.各式建築物內部相關線路設計規劃如廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調工程 2.指導監督技術員施工 3.監督水電工程現場施工 4.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 5.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 6.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝

【工作內容】 設備巡檢維護 公共設施保養維修 廠區走動式巡查 週期性保養 【工作時間】日班：07:40~19:40；夜班：19:40-07:40 ║固定班別，免輪班║實際工時 10 小時，休息 2 小時║每7天排休2天，國定假日另休║ 【豐厚福利一次包】 √年終獎金 √員工分紅 √旅遊津貼 √四節禮券 √生日禮金 √免費午、晚餐，天天吃好又省錢！ √舒適員工宿舍，離鄉工作不煩惱！ ⁑⁑⁑快來投履歷或私訊了解詳情，開啟穩定賺錢有保障的好工作⁑⁑⁑

隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎熱衷於生產技術、有電控程式撰寫能力的你加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 自動化生產設備異常排除、維修及保養 2. 具規劃、發包、接線、程式撰寫，獨立完成自動化專案之能力 3. 熟悉三菱、西門子之PLC、Servo、Driver等 4. 每兩個月值一次夜班 - 五天 (半年後開始) 5. 有經驗者，薪資另議

【職責範圍｜Job Responsibilities】 · 跨廠區巡檢與修繕： 負責集團旗下各子公司（工廠、辦公室、倉儲）的日常設施巡檢。針對水電、門窗、土木結構、照明及簡易辦公設備進行即時修繕，確保多點運作不中斷。 · 生產設備一級保養： 維護水產加工生產線（如：急速冷凍機、真空包裝機、切片機、輸送帶）。執行定期潤滑、耗材更換及異音排除，防止生產中斷。 · 冷凍空調系統監控： 水產廠的命脈在於冷鏈。需每日監控低溫倉儲及冷凍庫的運行數據，負責初級故障排除（如：冷媒洩漏檢查、除霜系統異常處理）。 · 廠務公用系統操作： 包含鍋爐、空壓機、廢水處理系統及發電機的日常操作與記錄，確保符合環保及消防法規要求。 · 外包廠商現場監工： 當涉及大型工程或專業維護（如高壓電、電梯）時，負責引導外包廠商入廠，監督施工安全與進度。 【工作成果指標｜Key Deliverables】 · 設備稼動率 (Up-time)： 維持生產線設備可用率在 95％ 以上，將非計畫性的停機時間降至最低。 · 報修處理時效： 跨公司報修件需於 24 小時內 完成初步現勘或簡易排除；重大異常需在約定時間內追蹤結案。 · 維護紀錄完整性： 100％ 完成設備履歷與巡檢紀錄表單，確保在食品廠 ISO/HACCP 稽核時「零缺失」。 · 修繕成本控管： 透過優良的日常保養（Preventive Maintenance），將年度零件更換成本或緊急叫修費用降低 5-10％。 【條件要求｜Qualifications】 · 至少 2 年以上工廠務或維修經驗，具備基本水電、馬達控制與機械修護知識。 · 具備「丙級室內配線」或「用電設備檢驗」證照。 · 需具備普通重型機車或汽車駕照，並能接受因應修繕需求在不同子公司間往返。 · 能適應食品廠低溫環境（進入冷凍庫作業）及高濕作業區，具備負重與登高作業的基本體能。 · 能與生產線作業員、辦公室同仁良好溝通，理解報修需求並給予明確的回覆與建議。 【其他加分項目】 · 持有「冷凍空調裝修」技術士證照者優先錄用，這在水產廠是含金量最高的技能。 · 熟悉 PLC 自動控制、變頻器調整或人機介面操作。 · 具備「鍋爐操作」、「特定化學物質作業主管」或「防火管理人」證照。 · 具備簡易氬焊、電焊能力（用於不鏽鋼支架或工作台修補）。