轉職熱搜工作
您正在找電信/通訊系統工程師的工作,共計1974筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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弱電工程師-半技
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1.弱電工程。 2.需有汽車駕照,有公務車開。 ******有弱電工程經驗者依能力程度給薪 ***** 也歡迎無經驗~ 加入我們展開 -
國家太空中心-衛星操控組-網路軟體工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 1~2年工作經驗1.依衛星網路操作與控制系統需求進行軟體技術開發與測試 2.應用商業或開源工具建構軟體系統平台 3.配合測試進度即時修正與改善系統功能與效能 4.協助線上系統除錯及修正展開 -
【研發類】智慧製造工程師(桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘1.機台連線自動化(EAP)程式協助上線,無經驗可。 2.收集設備生產過程之機台資料,程式協助上線。 3.確認自動化設備作業流程,協助確認半導體SECS/GEM規格文件。 4.協助機台防呆卡控的邏輯,收集整理文件。 5.具AMHS自動化系統/建廠經驗。 ※初期於新屋廠區進行培訓,後續轉往幼獅廠區作業展開 -
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機電工程師(控制系統)_再生能源廠建設公司 (3010274)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗職責要求 1.負責小水力發電廠PLC、HMI、SCADA(WinCC)控制系統之規劃、程式開發、測試及建置。 2.執行發電設備、自動控制設備及監控系統之設計、整合與導入作業,確保系統穩定運行。 3.規劃水輪機、發電機、閘門控制及相關機電設備之控制邏輯與自動化流程。 4.負責PLC控制程式、人機介面(HMI)及監控系統(SCADA)畫面開發與功能優化。 5.建立設備運轉監控畫面、歷史資料報表、警報管理及遠端監控系統功能。 6.執行現場設備通訊整合與測試,包括Modbus、Profibus、Profinet等工業通訊協定。 7.撰寫控制流程圖、I/O List、操作手冊、技術文件及相關系統設計文件。 8.配合專案執行設備選型、規格制定、採購評估、系統測試(FAT/SAT)及現場試車作業。 9.負責PLC、HMI及控制系統之日常維護、異常分析、故障排除及預防保養規劃。 10.分析設備運轉數據與發電效能,提出系統優化、節能改善及提升發電效率方案,並完成主管交辦事項。 任職資格 1.3年以上PLC控制系統設計及程式開發經驗 2.具SIEMENS PLC、WinCC、HMI程式開發經驗 3.具工業自動化、能源系統、電力系統或機電整合經驗尤佳 4.具再生能源、發電廠、水處理或公共工程經驗者優先考量展開 -
工程部主管
月薪 50000元 新北市新莊區 3~4年工作經驗宏謙科技實業有限公司致力於打造智慧用路及工程施工安全的未來,以領先的AI人工智慧影像分析與數值演算技術為基礎,為政府及民間企業提供高效安全管理解決方案。 【職務內容】 一、團隊管理與領導 1. 負責技術團隊(軟體工程師、助理工程師、系統設備維修工程師)的日常管理、任務分派與績效考核。 2. 制定團隊開發流程與規範,確保團隊協作順暢。 3. 規劃團隊成員的技術成長路徑,指導並協助解決技術難題。 二、專案管理與交付 1. 與產品需求單位對接,確認需求規格並評估開發工時與可行性。 2. 掌控專案進度、風險與資源分配,確保專案按時、高品質交付。 3. 負責系統架構設計與技術選型,確保系統的穩定性、安全性與可維護性。 三、跨部門溝通協調 1. 作為技術團隊與管理層之間的橋樑,定期匯報專案進度與技術規劃。 2. 與業務、客服等部門協作,支援客戶端技術問題的排查與解決。 本職位為公司發展上不可或缺的角色,有著非常重要的職責,並在未來有著良好的發展前景。 歡迎有相關經驗的人士加入我們的團隊,有意者請即申請! 加入宏謙科技實業有限公司,您將獲得: - 完善福利制度,包括加班費、年終獎金、績效獎金及員工團保 - 每週雙休並享有多項假期,包含家庭照顧假、產檢假與特別休假 - 良好升遷制度及持續學習機會,協助員工實現職涯發展目標 - 定期員工聚餐及尾牙活動,打造溫暖的團隊文化 【關於我們】 我們擁有年輕活力的團隊與開放透明的文化。我們重視每一位員工的貢獻,並提供充分的資源與發展空間,讓您與公司一同成長。歡迎細心、樂於溝通的您加入我們! 一起創造更智慧、安全的環境!展開 -
硬體工程師
月薪 60000~80000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘a.工作能力需求: 硬體工程技術開發、硬件系統設計、電路板佈局規劃 b.工作內容: 開發無人機相關電子零組件。在無人機或相關技術產業的硬體設計和測試方面擁有經驗。對電力和通訊系統有深入的了解;具航模、無人機相關電子零組件經驗者優先。精通電路設計和分析軟體。具有焊接、返工電路和建構原型的實務經驗。分析技能:能夠分析電力和通訊系統,將複雜的資訊綜合成易於理解的圖表和圖形。展開 -
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-無線網路優化 – 中區
時薪 200元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 學習行動通訊網路運作及系統架構。 2. 學習及協助用戶客訴系統報表彙整、回覆及相關的品質觀察。 3. 學習及協助行動網路日常報表整理與效能監控、新站評估報告製作、干擾處理及查測。展開 -
115年研發替代役_系統研發工程師
年薪 1200000元 新北市三重區 工作經歷不拘【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【研發替代役 x HIPO 疾行軍】 我們正在招募研發替代役成為HIPO 疾行軍,這是台灣大哥大專為 AI 世代與高潛力人才打造的重點招募計畫, 我們「只看高學力」,重視你的學習力、實作力與成長潛力。 只要你對 AI、程式開發、雲端與數位應用充滿熱情,都歡迎加入我們,一起打造影響數百萬用戶的數位服務。 【HIPO 疾行軍職務特色】 在導師與團隊的協作下,你將參與實際專案,從做中學、持續成長: 1. 參與跨單位與外部客戶之系統與數位服務開發,包含 AI 應用、雲端系統、大數據處理與 App 服務 2. 與團隊共同協助,將業務需求轉化為可行的技術方案,並運用 AI 工具提升開發與分析效率 3. 參與專案執行與優化,主動提出改善建議,培養解決問題的能力 4. 根據個人特質與發展潛力,探索後續技術專精方向,並提供對應培訓與職涯發展方向 【我們重視的特質】 1. 保持好奇:擁抱未知,勇於嘗試新技術與新方法 2. 深度協作:樂於跨界合作,與團隊共同創造價值 3. 高效轉譯:化繁為簡的溝通,推動團隊共識與執行 4. 卓越擔當:主動思考、為最終成果負責 5. 成長潛能:不設限自我突破,具備高度進化動能 【工作內容】 1. 自動化部署/升級腳本(如 Ansible、PowerShell、Bash) 2. 分析與優化系統效能監控機制(使用 Grafana、Prometheus 等) 3. 協助推動內部作業流程標準化與資料儀表板建構 4. 協助維運與優化虛擬化平台資源配置與負載調度策略 【必備技能】 1.熟悉 Log 監控、事件管理及威脅調查技術 2.了解網路安全架構、惡意行為分析與資安威脅評估流程。 3.熟悉 Linux / Windows 系統操作與網路基本架構。 4.具備 Python、Bash 或其他腳本語言基礎能力,以提升資安作業自動化程度。 5.良好的溝通與跨部門協作能力,能與資安、IT、管理團隊有效配合。 【加分條件】 具備英文聽/說/讀/寫基本能力,有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】若績效優者,年薪可達120萬以上。展開
