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1.對資安及網路安全有基本認知。 2.對於雲端系統(Azure、GCP)管理及AD管理有相關經驗。 3.熟悉Server(微軟、Linus)維護及問題排除。 4.一般辦公室問題處理。 5.主管交辦事項。

1. 太陽能雲端系統推廣銷售 2. 客戶服務 3. 雲端系統操作及分析 4. 系統行政作業 5. 專案管理 6. 主管交辦事項

雲端架構設計與治理 : 1. GCP 解決方案架構設計： 依據業務需求，設計符合安全性、擴展性與高可用性原則的 GCP 解決方案，涵蓋網路、運算、儲存服務。 2. 技術導入與評估： 評估並導入最新的 GCP 服務，確保技術架構的先進性與競爭力。 3. 成本優化與治理： 分析雲端資源使用情況，提供成本優化建議，並透過 GCP Organization Policies 建立資源使用與安全的治理框架。 4. 技術標準制定： 與開發團隊協作，制定雲端基礎設施的最佳實踐與參考架構，加速應用服務的部署。 5. 安全機制建置： 負責部署與管理 GCP 原生安全工具，包括 IAM, VPC Service Controls, Cloud Armor (WAF), Cloud IDS 等，打造縱深防禦體系。 6. 威脅偵測與監控： 運用 Security Command Center (SCC), Chronicle SIEM/SOAR, Cloud Logging/Monitoring 等工具，建立全面的安全監控與告警機制，主動偵測潛在威脅。 7. 安全事件應變： 制定並演練安全事件應變計畫 (Incident Response Plan)，在發生資安事件時能迅速響應、抑制損害並進行根因分析。

1.雲端策略藍圖架構設計與落地實施: (1)設計銀行雲端基礎架構，包括計算、存儲、網路、數據平台等核心部分。 (2)規劃並部署微服務架構、容器技術（如Kubernetes）、以及無伺服器架構（Serverless）。 (3)設計支持銀行業務系統的高可用性（HA）、災難復原（DR）及自動擴展方案。 2.雲端安全與合規: (1)制定並實施雲端安全策略，確保資料隱私及應用合規性。 (2)引入多層次的安全防護措施（如IAM、加密、WAF、防火牆）。 (3)確保架構符合金融監管機構的合規要求（如ISO 27001、GDPR、本地法規）。

1.Router、L3 Switch、L2 Switch 維護配置 2.防火牆（Firewall）設定與 ACL 管理（如：FortiGate、Palo Alto) 3.無線網路 AP 管理（如：Cisco、Aruba、Meraki） 4.雲端防火牆與路由設定 (CATO SD-WAN) 5.相關設備採購汰換行政作業

1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。 2.透過連線或通訊遠端協助醫療院所排除系統故障與健保相關業務。 【其它條件】 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 【發展與福利】 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。 2.公司台北、桃園、台中、高雄、花蓮、嘉義有分公司，可依需要調整。 3.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金。 4.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★

【職位發展說明】-團隊未來性與適合人選 因應凌羣自有公有雲品牌持續發展，會不斷推出新的應用服務來滿足各種客戶需求， 而建立維運與客服屬性的技術團隊來奠定營運根基。 ●本職位隸屬於產品事業群的技術單位的工程師， 適合熟悉IT系統生態、不排斥持續挑戰新技術/Solution、不排斥專業英文學習與應用 喜歡解決問題、持續精進優化的人 ●負責SCS公有雲產品線的技術支援(系統、備份、虛擬化) Infra維運與技術支援(工單處理、軟硬體平台維護) 包含產品技術管理(既有產品技術維護、新產品技術學習) 售前支援(POC、產品簡報、文件製作) 【職位工作內容】-這個職位日常工作有哪些 1. 維運公司自建公有雲平台（IaaS / SaaS）架構與設備（含虛擬化、儲存、網路與資安系統）與故障排除 2. 系統會操作到的軟硬體品牌(HPE、VMware、Cohesity、RedHat) 3. 配合內外部客戶需求建置與調整雲端資源（VM、儲存空間、帳號、服務等） 4. 處理日常服務單（ticket）與事件故障排除 5. 整合與維護營運元件：如 AD、DNS、Log Server、NTP、WSUS 等 6. 協助資安與合規政策（ISO27001/27017/27018）落實與維運記錄產出 7. 撰寫與維護操作文件、維運報表、資安記錄等 8. 執行伺服器與儲存設備日常維運作業 【職位工作技能/軟實力】-會用到哪些技能方法 1. 系統Infra維運、管理、問題排除、資源申請與管理 2. 產品技術分析、準備、熟悉與技轉 3. 產品線售前支援、技術支援 4. 產品技術溝通、簡報、說明 5. 產品文件、簡報製作與維護 6. 原廠網站、資源操作與熟悉、文件查閱與熟習 7. 原廠人員溝通與技術交流 【教育訓練與能力提升】-工作能力銜接與提升 ●到職熟悉輔助-依照能力與技能規劃適應期的行動方針 ●內部流程熟悉-跟會一起Co-work的部門與人事物導引互動 ●本質學能補充-工作上相關的知識進一步能力補充 ●原廠教育訓練-操作的產品需要的知識與技能更新 ●其他在職訓練-依照任務需求進行相關必要的培訓 若您有興趣進一步了解這個職位可以與我們聯繫 祝您求職順利

1.ERP及資訊系統維護與開發：負責ERP系統及其他資訊應用軟體的日常維護、問題排除與效能優化。根據使用者需求，進 行客製化功能開發與報表設計，提升系統的應用價值。 2.機聯網與物聯網：規劃並執行企業內部產線機台的資訊收集，統計與分析，與ERP系統串接。 3.數位轉型專案推動：參與數位轉型專案的規劃與執行，評估並導入新興資訊技術（如：無紙化、雲端應用等）。協助優 化現有作業流程，推動企業營運的數位化與智慧化。 4.主管交辦事項：完成主管交辦之各項專案與任務。

1.為客戶提供專業身分治理與特權管理之技術服務 2.針對客戶環境及需求，導入資安解決方案(主要為身分治理與特權管理整合) 3.雲端及地端資安解決方案導入 4.協助專案計劃執行:包含客戶技術諮詢，產品PoC、安裝建置、故障排除等 5.協助提供售後技術諮詢、障礙支援 6.撰寫專案文件與技術文件說明，提供客戶教育訓練 7.與原廠工程師協同合作處理技術問題 8.案件回報並更新至內部系統 9.製作客戶維護報表 10.配合客戶指定場域或作業方式執行專案。 11.樂於接觸新知識、新技術，並且積極學習 ※薪資依學經歷敘薪

數據分析及機器學習 (Big Data & Machine Learning)/流程機器人 (RPA) - Semantic Analysis/CPU / GPU 高效能運算叢集與平行運算技術優化/容器化(Container)技術實施與雲端(Cloud)應用系統推廣/資安漏洞檢測、惡意程式分析、駭客攻防技術研究/網路虛擬化及自動化程式開發