轉職熱搜工作

【需求人數】 1 ~ 3 人 【職務類別】 儲備幹部、門市／店員／專櫃人員、店長／賣場管理人員 【職務說明】 目前主營歐式民族風地毯對外推廣。 無需出差，定點攤位或門市引導推廣。 無需經驗，1對1培訓，僅需熱忱與積極的心。 業績報表公開，最高50％分潤 【工作要求】 儲備幹部需比一般職員更加認真的心態。 我們將比照一般創業者心態教育與評比。 讓您短時間內可以達到店長等級的實力。 【工作時段】 夜市營業時間：周一至周日16：30-24：30（依時段調整） 1. 採排班制，每周2天，見紅補休。 2.須配合假日與國定假日之排班，以利業績項目達成 【獎金分潤】 1.個人獎金 2.團隊部門獎金 3.額外的達標獎金 有拼勁跟熱情 企圖心賺高收入歡迎加入 負責與介紹商品、推廣官方賴 工作內容： 攤位推廣文創商品、文創生活用品...等，有相關經驗者佳 會有業績獎金 【管理責任】 需負擔管理責任，且直接管理人數約 4 人以下 【歡迎身分】 【工作性質】 兼職 【上班地點】 新北市松山區 【出差外派】 無需出差/外派 【工作待遇】 時薪190起 【可上班日】 不限 【上班時段】 晚班 【輪班】 需輪班 【休假制度】 依公司規定

【三分春色，全球飲品手作第一品牌，採用頂級茶葉及原物料，萃做每一杯好茶。】 - 工作內容： **月休6天可彈性輪休假日。 1.調製各種冷熱飲料並維持品質。 2.吧台設備維護以及周遭工作環境整潔。 3.提供顧客飲品介紹及販售說明。 4.負責結帳與收銀。 5.定期盤點物料與倉儲整潔維持。 6.快速與準確的外送服務。 7.提供最佳笑容與親切服務。 －我們能做到的： 1.免費員工飲品 2.員工購物優惠價 3.三節獎金/禮品 4.不定期員工聚餐同樂 5.免費在職課程 6.完善的教育訓練規劃與升遷考核制度 7.可配合輪班者，另有輪班津貼 8.享勞、健保、團保 - 員工福利： 法定項目 育嬰假、產假、產檢假、勞退提繳金、職災保險、勞保、健保、陪產檢及陪產假、加班費 福利制度： • 獎 金 類：年終獎金、三節獎金、禮品、全勤獎金、季獎金 • 保 險 類：員工團保 • 娛 樂 類：員工聚餐、春酒 • 補 助 類：員工購物優惠 • 其 他 類：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 更多說明： ◆ 公司制度：勞保、健保、完整的教育訓練、免費在職課程、順暢的升遷管道、每年績效評核調薪 ◆ 保險福利：團體保險 ◆ 獎金福利：三節獎金/禮品、年終獎金、全勤獎金、季獎金、外送油資補助、輪班津貼、業績獎金 ◆ 餐飲福利：員工上班免費飲品、員工購買優惠價 ◆ 休假制度：特休假、產假、家庭照顧假、育嬰假、婚假 ◆ 娛樂福利：不定期國內外員工旅遊、春酒 三分春色有限公司為季洋隨行吧國際事業有限公司之相關企業，秉持著採用最好的原物料，給顧客最高品質的茶飲，新品牌新戰力，需要你/妳的加入！ 目前正積極展店中，只要您有積極主動的特質與對餐飲業的熱情，並對管理階層有著強烈的企圖心，加入三分春色絕對是展現才華的最佳舞台！

【工作內容】 1. 櫃台：介紹餐點、建立良好顧客服務經驗，並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場：負責客座清潔，包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場：協助餐點簡易製作，依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境：定期維護店舖整體環境，確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助：有效溝通、支援其他工作區域，提升整體營運效率。

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阪前台北中山北店 誠 徵：大廳計時人員 工作內容：協助現場顧客服務、外場營運協助等。 工作時段：(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-3名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-0名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-0名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-3名 (17:00~22:00) 學/經 歷：高中職以上,具服務熱忱。