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轉職熱搜工作

您正在找門市/店員/專櫃人員的工作,共計37677筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 康是美金喜門市-計時人員(晚班)

    時薪 200元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 康是美勝利藥局-計時人員(早班)

    時薪 200元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    ※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 ※福利 1.有銷售獎金、年終獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。
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  • 客服解說計時人員(菲律賓語)

    時薪 190元 台北市大同區 工作經歷不拘
    1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.主管交辦事項
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  • 門市人員

    月薪 30800元 台北市大同區 工作經歷不拘
    1. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續(對數字計算清楚) 2.向顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格,以協助顧客選擇 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.客人DIY教學制作 5.在當天結束營業前,統計銷售情形及撰寫當日業務報表 6.主管交辦事項 7.需協助半產品包裝 8.需長時間久站 9.需搬重物 具抗壓性、耐性、活潑、積極度佳 有國台語之外第二國語言更佳(語言津貼)
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  • 飲料調製人員

    月薪 30000~35000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    1.冷熱飲品調製 2.各式原料茶品備料 3.櫃檯結帳收銀 4.電話接聽服務 5.飲料外送服務 6.環境設備清潔
  • 康是美豐原門市-計時人員(早班)台中2區

    時薪 190元 台中市豐原區 工作經歷不拘
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 康是美富雅門市-計時人員(早/晚班)台中2區

    時薪 190~245元 台中市大雅區 工作經歷不拘
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 康是美豐百門市-計時人員(晚班)台中2區

    時薪 190元 台中市豐原區 工作經歷不拘
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 早班工讀

    時薪 190元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.提供熱情接待與優質顧客服務,處理顧客投訴與售後服務 2.維護門市環境清潔,協助促銷活動策劃與執行 3.遵守公司政策,維護品牌形象與顧客關係 4.協助現場客人解決問題(換口味、換商品...等)
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  • 服飾銷售人員(月薪41000up)

    月薪 41000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    1.負責商品銷售及顧客服務,提升顧客滿意度 2.掌握時尚趨勢,提供專業產品知識與建議 3.執行商品陳列與庫存管理,維護店鋪形象 4.協助銷售策略並推動業績達成 5.排班與培訓新進同事,確保團隊高效運作 6.負責門市營運管理,執行公司政策與維護環境清潔 請電洽0916-740-588(林先生) Line:rayma2543
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