轉職熱搜工作

*可搜尋「香緹國際精品」* 本公司有3個月試用期 試用期間薪資33700起(外加分紅)，轉正另加分紅月收輕鬆過4萬 上班時間10:00-20:00 排休 **沒接觸過沒關係，但要對名牌精品有興趣想長期投入** **個性要活潑開朗，好相處** 1. 學習名牌精品鑑定/估價/銷售技巧。 培訓精品方面的各種專業能力，包括鑑定真偽、回收估價、名牌精品銷售、簡易清潔 2. 學習拍照及利用簡易軟體撰寫文案、美編上架貨品。 拍攝產品細節圖並建檔，利用公司IPHONE拍攝上架圖並透過APP編輯 上架各通路包括臉書、IG、各拍賣平台 3. 接待及回復客戶訊息。 回復客戶關於商品問題及報價與議價 4.管理公司精品部門進存銷。 一起制定貨品管理規則。

【工作地點】 日本關東地區 ・東京都内百貨公司／門市（涉谷、新宿、銀座、原宿、池袋等） ・關東地區Outlet （GOTEMBA PREMIUM OUTLETS） 【工作內容】 ・翻譯銷售 ・接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 ・陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 ・其他業務 ・主要為時尚產業相關店鋪 【薪資待遇】 東京地區　月薪241,000日圓起（試用期間六個月為月薪231,000日圓） 御殿場地區　月薪235,000日圓起（試用期間六個月為月薪225,000日圓） 交通費用全額補助，並提供完整日本社會保險與雇用保險，含勞災保險、雇用保險、日本健康健保、厚生年金保險。 ※標示金額為稅前 ※薪資依照配屬地區而有所差異 ★日本住宿 提供附帶家電與傢俱的公寓 ・租房前期費用由公司全額負擔 ・提供六個月的免費住宿！第七個月起，也只需負擔30,000日圓的住宿費用。 ・我們將在您抵達日本當天，從機場接送您至公寓。桌子、電視、電視櫃、冰箱、洗衣機、微波爐、冷氣、寢具套組、窗簾、免費wi-fi生活所需家電與傢俱皆由本公司準備。 ※住房補助對象為目前居住於台灣的求職者 【其他福利】 ・於到職日提供30,000日圓時尚津貼，可購買服飾或鞋子為自己的時尚加分 ・入職滿六個月後可開始享有10天的有薪年假 ・正職人員享有一年兩次的特別獎金 【雇用類型】 ・正職人員（試用期間六個月為約聘人員） ・免費協助辦理日本工作簽證 ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ 【徵才條件】 ・日文須為N2或同等程度的會話能力，英文可基礎會話尤佳 ・四技二專或大學畢業以上（包含五年制的專科學校） ・需能長期在日本工作 ★即使您沒有在日本的工作經驗，只要符合以上條件，我們都歡迎您的應徵。 ★線上面試 ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ ▸ Homepage ▸　taiwan.staff-b.com/ ▸ Instagram ▸　instagram.com/staff_bridge_global ▸ Facebook ▸　facebook.com/JapanFashionJob/

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 想成為門市主管、店長，卻缺一個完整培訓與發展舞台嗎？ 車麗屋提供系統化培訓，從門市營運、團隊管理到業績經營，培養你成為獨當一面的門市主管。 培訓完成後，將負責： 1. 負責門市整體營運績效，並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 2. 執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 3. 負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以規劃門市未來銷售的重點，負責門市與客戶關係的建立與維繫 5. 分配門市人員工作定位，指導其工作方法，並考核其工作績效。 6. 負責門市人員職能分析及績效管理，規劃人員進階技能學習排程及技職 訓練。 7. 研擬分店營運計劃及年度專案規劃，推動門市中、長期經營策略規劃。 8. 執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 9. 指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。 10. 分析門市銷售的紀錄和報告，以提出有效銷售企劃。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 完整儲備幹部培訓制度，明確升遷管道 ● 多元獎金制度（績效、挑戰、專案、年終、分紅） ● 上班免費供應午餐或晚餐 ● 穩定連鎖企業，發展長期、升遷透明

⭕ 工作內容 1.店面門市內提供商品介紹及主動銷售服務 2.包裝產品與店內清潔 3.完成顧客訂單 ※歡迎二度就業者！ ⭕休假 • 可輪/排休假日 • 月休：依照人事局訂定紅字日數安排 • 特休/年假 • 陪產假 • 家庭照顧假

––- 聖娜隸屬統一集團，歡迎加入統一大家庭 ––- 【工作內容】 ★ 商品陳列、包裝、銷售 ★ 烘焙產品加工、飲品調製 ★ 門市環境整潔 ★ 帳務處理 【休假制度】 ★ 輪班制，週休二天 【薪資福利】 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 每日工作4小時以上，免費享用麵包/糕點 ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險 【其他】 ★ 對餐飲服務有興趣者 ★ 學習力、態度及配合度佳 ★ 需配合輪班 輪調 輪休 ★ 無經驗可(有經驗更好) ★ 具丙級技術證照優先錄取(擇一均可) (烘焙食品技術士/中式麵食加工技術士/中式米食加工技術士)

康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路，門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們，與顧客互動、創造價值，一起打造美好日常！ 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品，提供即時服務（商品諮詢、結帳、退換貨） ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠，幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行，維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品，適合行動力強、熱情有活力的你！ 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度：商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金，全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境：每年依個人績效與公司營運狀況調薪，讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練：從新手到幹部，公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制，需輪早、晚班，每日8小時，每週休2天，每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排，並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動，具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習，勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣，期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務，更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站， 投遞履歷，與我們一起創造美好日常！

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★關於 CONI 康倪★ 我們正在尋找在市場上閃耀光芒的你！ 斥資百萬提供完善數位教育中心，模擬互動訓練及遠端線上即時教學，協助新人快速專業提升 全方位人才培訓，商品專業、銷售技巧、社群操作教學，豐富教育資源 ◆榮譽- 康倪尋找在市場閃耀光芒的你 ◆努力- 康倪尋找挑戰年薪百萬的你 ◆創新- 康倪尋找有獨特銷售技能的你 無論你是毫無經驗的保養愛好者，還是想挑戰年薪百萬的銷售高手， 我們透明的升遷制度與豐富的教育資源，都將成為你最強大的後盾。 下一位百萬、千萬銷售人才，就是你！ ★薪資與福利亮點（挑戰月入 3-10 萬！） 新人保障： 到職前三個月保障薪資 $29,500~ $32,000，讓你能安心學習、紮穩根基。 團隊平均月薪參考： 美容顧問：平均月薪 5 萬以上 副組長：平均月薪 8 萬以上 組長：平均月薪 15 萬以上 主任：平均月薪 30 萬以上 ★專櫃人員專屬福利： 1.健全的晉升管道。 2.優渥的業務獎金與績效獎金。 3.績優員工享有國內外獎勵旅遊。 4.免費提供制服。 5.提供舒適的員工宿舍（免煩惱居住與上班通勤）。 ★工作內容： 1.專業諮詢與銷售： 服務專櫃顧客、進行美容產品解說與銷售。 2.膚質保養建議： 依顧客膚質及需求，提供量身打造的專業保養建議及諮詢服務。 3.客戶關係維繫： 顧客資料建檔，並提供貼心的售後服務與追蹤聯繫。 4.專櫃形象維護： 負責商品包裝、陳列美化及促銷品換檔工作。 5.後勤庫存管理： 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存盤點。 ★工作時間與休假 1.工作時間：每天上班 9 小時(內含用餐休息時間 1 小時)，需配合輪班。 2.休假制度：排休制，月休 8 - 10 天。

想找一份收入穩定、又有升遷機會的門市工作嗎？ 加入我們，從零開始培訓，挑戰高獎金、快速晉升！ 【工作內容】 商品銷售與介紹 顧客服務（諮詢、調貨、退換貨等） 商品進貨與庫存管理 商品陳列與檔期執行 維持門市環境整潔 【需求條件】 具服務熱忱，喜歡與人互動 個性活潑開朗，樂於接觸人群 具責任感與團隊合作精神