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您正在找門市銷售的工作,共計19286筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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FT儲備幹部(中正區/大安區/文山區 (公館/師大商圈) 聯合招募 日期:5/18、6/2)
月薪 35000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加 中正區/大安區/文山區 (公館/師大商圈) 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員 1. 面試日期:2026/5/18(一)18:00-20:00 面試地點:南海門市(台北市中正區南海路20號)捷運中正紀念堂站1號出口 2. 面試日期:2026/6/2(二)18:00-20:00 面試地點:古亭門市(台北市大安區羅斯福路二段109號)捷運古亭站3號出口 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
FT儲備幹部(中正區(台北車站、善導寺、忠孝新生捷運站)聯合招募 日期:5/26、6/27)
月薪 35000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加中正區(台北車站/善導寺/忠孝新生捷運站週邊) 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員 1. 面試日期:2026/5/26 (二) 16:00-17:00 面試地點:忠新門市(台北市中正區忠孝東路二段134巷2號)捷運忠孝新生2號出口 2. 面試日期:2026/6/27(六)14:30-15:30 面試地點:忠新門市(台北市中正區忠孝東路二段134巷2號)捷運忠孝新生2號出口 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
FT儲備幹部(大安區/東區 (捷運板南線沿線)聯合招募 日期:5/27、6/10 )
月薪 35000元 台北市大安區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加大安區/東區 (捷運板南線沿線) 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員 1. 面試日期:2026/5/27(三)17:00-18:00 面試地點:華視門市(台北市大安區光復南路180巷14號) 國父紀念館站1號出口 2. 面試日期:2026/6/10(三)17:00-18:00 面試地點:華視門市(台北市大安區光復南路180巷14號) 國父紀念館站1號出口 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰(培訓合格薪資調整40,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
CoCo都可【營運儲備幹部_新竹地區】
月薪 33500元 新竹市東區 工作經歷不拘歡迎加入全球最大連鎖手搖飲品牌CoCo都可,一起來成就不凡的自己!! 在這裡有 完整培訓x明確晉升x多元發展 1.接受完整飲品、備料…等專業培訓。 2.樂於團隊合作,齊心完成各類飲品調製、銷售與顧客服務。 3.隨時保持環境清潔及簡易機器設備操作與保養。 4.規劃與管理門市日常營運工作及門市資產管理。 5.計畫、執行、追蹤、評估與回饋門市促銷活動。 6.負責門市人員管理,如:人員招募、新人在職培訓、排班管理、行政事務等相關作業。展開 -
台中三井LaLaport [晚班工讀生]
時薪 196~211元 台中市東區 1~2年工作經驗ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。展開 -
ABC-MART左營彩虹市集 [晚班工讀生]
時薪 196~211元 高雄市左營區 1~2年工作經驗ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。展開 -
OUTLET-台中港三井 [早班工讀生]
時薪 196~211元 台中市梧棲區 1~2年工作經驗ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。展開 -
FT儲備幹部(竹北地區/高鐵特區/芎林/科學園區 聯合招募 日期:5/20、6/13、6/24)
月薪 35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加竹北地區/高鐵特區/芎林/科學園區 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員 1. 面試日期:2026/5/20(三)17:00-18:00 面試地點:竹北文興門市(新竹縣竹北市文興路一段186號) 2. 面試日期:2026/6/13(六)10:00-12:00 面試地點:竹北文興門市(新竹縣竹北市文興路一段186號) 3. 面試日期:2026/6/24(三)17:00-18:00 面試地點:竹北文興門市(新竹縣竹北市文興路一段186號) 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
FT儲備幹部(台東市區/台東大武 聯合招募 日期:5/20、6/9)
月薪 32000元 台東縣台東市 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加台東市區/台東大武 聯合招募 招募職位:儲備幹部 1. 面試日期:2026/5/20(三)13:00-15:00 面試地點:博愛華夏門市(高雄市左營區博愛四路508號) 2. 面試日期:2026/5/20(三)13:00-15:00 面試地點:台東新生門市(台東市新生路 133號) 3. 面試日期:2026/6/9(二)13:00-15:00 面試地點:博愛華夏門市(高雄市左營區博愛四路508號) 4. 面試日期:2026/6/9(二)13:00-15:00 面試地點:台東新生門市(台東市新生路 133號) 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整37,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
FT儲備幹部( 苓雅/鳳山/大寮/仁武/鳥松/大樹/九如/旗山 聯合招募 日期:5/22、6/26 )
月薪 32000元 高雄市旗山區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加苓雅/鳳山/大寮/仁武/鳥松/大樹/九如/旗山 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員 1. 面試日期:2026/5/22(五)17:00-18:00 面試地點:旗山門市 (高雄市旗山區延平一路676號) 老街旁 2. 面試日期:2026/5/22(五)17:00-18:00 面試地點:澄清文衡門市 (高雄市三民區文衡路505號) 3. 面試日期:2026/6/26(五)17:00-18:00 面試地點:旗山門市 (高雄市旗山區延平一路676號) 老街旁 4. 面試日期:2026/6/26(五)17:00-18:00 面試地點:澄清文衡門市 (高雄市三民區文衡路505號) 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整37,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開
