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【 強力徵才-歡迎學生族、打工族、二度就業】 康是美－中和區-聯合招募 聯合徵才活動(門市正職/計時人員)－現場面試 活動日期：2026/5/22(五) 15:00~17:00 面試地點：新北市中和區圓通路162-1號 (康是美 和圓門市) 請自備「個人履歷」或者當日現場填寫及「身分證明文件」，當天將依資料填寫繳交順序進行面試安排。 熱情歡迎您加入康是美！ ※資格條件 1.具服務熱忱並對藥妝經營管理有興趣 。 2.須配合早、晚排班、輪休，月休8~10天。 ※薪酬獎勵 1.門市正職－臺北市月薪36,000元起、新北市月薪34,600起、計時人員－時薪196元 2.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。

【強力徵才-歡迎學生族、打工族、二度就業】 康是美－新竹全區聯合徵才活動(門市正職/計時人員)－現場面試 活動日期：2026/5/28(四) 11:00~13:00 面試地點：新竹縣竹北市嘉豐南路二段55號.55號 (康是美 福豐門市) 請自備「個人履歷」或者當日現場填寫及「身分證明文件」，當天將依資料填寫繳交順序進行面試安排。 熱情歡迎您加入康是美！ ※資格條件 1.具服務熱忱並對藥妝經營管理有興趣 。 2.須配合早、晚排班、輪休，月休8~10天。 ※薪酬獎勵 1.門市正職－月薪37,600元起、計時人員－時薪206元 2.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。

🖥️ 【這份工作是材質黃金屋，因為你管理的是一座「材料圖書館」，這不是普通的傳產，這是正在進化的「數位傳產」】 富錸膠業擁有上萬種橡膠塑膠管、板、條、棒、包材、地墊、泡棉、工業、家用等商品， 從傳產工廠、營造、電子產業、食品產業到電影、美術、設計系學生，都來找我們解決問題。 我們在地深耕40年(加計第一代經營)，但我們跟別人不一樣，當同行還在用紙筆抄寫、用腦袋死記硬背時， 我們已經導入了本公司自行開發的FileMaker資料庫+POS 系統。 我們需要你成為這座圖書館的「智慧管理員」。 👉 給喜歡「解決問題」的你： 客人遇到疑難雜症，你透過系統精準找出對應材料，提供「解決方案」，那種成就感是無可比擬的(未來客製化接單還有獎金！)。 👉 給喜歡「穩定成長」的你： 這是一份有階梯的工作。 從門市接待 ➜ 系統操作 ➜ 儲備店長。 我們不畫大餅，給你真實的職涯規劃。 👉 給喜歡「實在做事」的你： 這裡沒有辦公室政治，只有明確的SOP。 把貨理好、把單開對、把客人服務好，薪水準時入帳。 💡 【你的核心任務：門市營運與進出庫管理】 ✅ 解決方案提供（60％）： 🔹 操作資料庫，協助客人找到他要的商品（不用死背，會查就好）。 🔹 操作POS系統結帳。 🔹 處理流水客需求，過濾複雜的客製化訂單轉接給業務人員。 ✅ 實體物流調度（20％）： 🔹 需具備汽機車駕照，且敢上路。⭕ 🔹 駕駛公司汽機車去調貨與送貨，成為門市最強的機動後盾。 ✅ 庫存與現場管理（20％）： 🔹 維持這座「材料圖書館」的整潔與秩序。 🎯 【為什麼你該加入我們？】 我們不畫大餅，我們講實際的未來規劃： 🔹 現在： 你會學到如何用資料庫管理庫存、用 POS 系統處理流水客。你會發現，原來傳產可以這麼有效率。 🔹 未來： 我們將導入 AI系統優化、AI輔助報價、電子支付串接，並正式啟動電商平台。 🔹 你的角色： 你不只是來「賣東西」的，你是來學習「如何用數位工具管理一家店」。 未來你將有機會是這套系統的管理者（店長）。 🎯 【我們在找這樣的「數位藍領」戰友】 🔹 不怕「雜」： 面對上萬種品項，你不會頭暈，反而覺得分類、整理與學習材料知識很有趣。 🔹 不怕「重」： 雖然有系統輔助，但產品是實體的，還是需要搬運與理貨。 🔹 想要「學」： 你不想只當個店員，你想學會如何用數位工具管理複雜的庫存與銷售。 🔹 學歷不拘，但邏輯要好： 懂電腦基本操作，Excel 概念清楚。 🎯 【這份工作適合誰？】 🔹 討厭「瞎忙」與「沒效率」的人： 你喜歡照著 SOP 和系統做事，覺得這樣比較心安。 🔹 有「服務業/門市」經驗，但想轉型的人： 你做過超商、餐飲、五金行，覺得純體力活沒前途，想學一些數位化的管理邏輯。 🔹 身體強健、手腳俐落： 這不是辦公室職缺，現場節奏快，需要走動和搬運(可順便健身💪)。 🎁 【薪資與福利結構】 💰 底薪： NT$ 34,000 起（試用期）。  (實領薪資為$34000扣勞工勞健保〝自付額〝，公司應負擔勞保金額與6％勞退由公司支出) 老闆真心話：這段時間是讓我們彼此確認頻率，如果你能適應並展現能力，調整絕不手軟。 💎實力薪資(正式上手後)：  職務加給 + 「客製化接單分潤」 + 績效獎金 綜合薪資獎金可達 NT$ 40,000 以上（視個人能力與接單量而定）。 正規保障： 勞保、健保、勞退 6％、特休。   ✍️ 面試將採兩階段進行

【 強力徵才-歡迎學生族、打工族、二度就業】 康是美－雙北全區-聯合招募 聯合徵才活動(門市正職/計時人員)－現場面試 活動日期：2026/5/28(四) 10:00~12:00 及13:00~15:00 面試地點：臺北市內湖區內湖路一段120巷15弄25號4樓 (康是美總部) 請自備「個人履歷」或者當日現場填寫及「身分證明文件」，當天將依資料填寫繳交順序進行面試安排。 熱情歡迎您加入康是美！ ※資格條件 1.具服務熱忱並對藥妝經營管理有興趣 。 2.須配合早、晚排班、輪休，月休8~10天。 ※薪酬獎勵 1.門市正職－臺北市月薪36,000元起、新北市月薪34,600起、計時人員－時薪196元 2.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。

【 強力徵才-歡迎學生族、打工族、二度就業】 康是美－大安/信義/中正/南港區-聯合招募 聯合徵才活動(門市正職/計時人員)－現場面試 活動日期：2026/5/17(日) 10:00~18:00 面試地點：臺北市大安區忠孝東路四段67號 (康是美忠復門市) 請自備「個人履歷」或者當日現場填寫及「身分證明文件」，當天將依資料填寫繳交順序進行面試安排。 熱情歡迎您加入康是美！ ※資格條件 1.具服務熱忱並對藥妝經營管理有興趣 。 2.須配合早、晚排班、輪休，月休8~10天。 ※薪酬獎勵 1.門市正職－臺北市月薪36,000元起、新北市月薪34,600起、計時人員－時薪196元 2.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

工作內容： 1. 訂單出貨處理，銷售報表整理，熟悉Excel工具，訂單資料彙整。 2. 線上客服協助處理 3. 商品庫存盤點 4. 協助驗貨，倉儲管理 5. 懂生鮮蔬果基本知識加分 6. 完成主管交辦事項

【放心初蔬果｜儲備店長招募中】我們正在招募未來的店長！ 儲備店長將從門市基礎工作開始，逐步培養店鋪經營能力，成為獨當一面的門市管理者! 工作內容及職能包括： 1.商品進貨／驗收／上架與倉儲管理 2.庫存檢查、補貨安排，確保蔬果新鮮與數量適中 3.商品陳列、賣場美感維護、門市環境清潔 4.門市營運流程與品質控管 5.銷售數據追蹤、目標達成與營運改善建議 6.客訴處理與門市團隊管理 7.基礎行政作業與帳務處理（交接、收支報表等） 8.協助總公司專案、人員訓練與績效評估等

國內業務,社群行銷,行銷企劃 職位說明: 1.負責達成訂定之階段業績目標。 2.底薪$35,000不到扣，另加績效獎金破萬點獎勵年度達成大紅包，百萬年薪不是夢！ 3.負責貸款商品網路行銷及成交事項，另外提供最新型有效的優秀行銷工具。 4.公司提供專業教育訓練。 5.達成業績獎金及活動獎金另計，獎金無上限。 6.固定週休二日、國定例假日見紅就休。 7.具有銷售工作經驗者佳，或曾從事保險、傳直銷、業務銷售專櫃經驗者尤佳。 8.歡迎口條佳、有上進心、追求高薪者踴躍應徵。 9.公司提供大量新鮮的廣告，客戶名單都是已經有貸款需求客戶的電話與Line ID。 10.提高案件成交率,快速進入職場的好辦法,讓你永續經營。 11.熟悉 網路社群操作，ChatGPT Google Gemini。

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 SOGO天母店：台北市士林區中山北路六段77號B1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪40000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE