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職責要求 1.負責督導門市業績及各項管理指標，以達成公司營運目標 2.巡店管理與稽核，掌握服務、品質、清潔及商品展示等營運狀況 3.培訓、指導和激勵門市團隊，確保團隊成員達到工作要求和公司的期望。 4.跨部門合作與溝通，推動各項政策及銷售方案，確保業務運作順暢。 任職資格 1.具食品零售或餐飲業連鎖門市督導3年以上資歷 2.擅長規劃與管理門市營運，執行營運管理策略 3.良好溝通協調能力、抗壓性強、EQ高 4.擅長門市損益表、數字分析，敏銳度高

職責要求 A.營運策略制定與執⾏ : 1. 協助執⾏長 (CEO) 制定零售策略 2. 分析市場趨勢和內部資源，調整營運計劃以達成公司⽬標 B.管理電商及⾨市運營: 1. 規劃電商及⾨市年度運營⽅向與⽬標，並隨時因應狀況調整戰略 2. 負責監督電商、⾨市相關營運團隊運作 C.整合資源與改善流程 : 1. 建構各單位業務進展所需適當流程 2. 協調各單位部⾨需求與資源，確保部⾨協作效率與順暢度 3. 採⽤適當⼯具、技術與外部資源，協助持續強化內部作業效率 D.成效分析及會員經營 1. 分析業績及銷售數據，協助團隊判斷成效與預測未來業績組成 2. 會員分級⾏銷策略於規劃 任職資格 1.需有零售產業及品牌端5年以上經驗 2.中階管理經驗 5 年以上，具營運、電商及門市經驗 3.擁有實際第⼀線營運管理及執⾏經驗 4.具備⾼度溝通協調能⼒ 5.具有數據分析、會員⾏銷能⼒ 其他加分條件 : 擁有 OMO 策略操作經驗

職責要求 1. 日式品牌研發新菜色、設計菜單 2. 商品銷售問題彙整，分析、溝通、改善，製程操作優化與創新。 3. 新品市調收集 4. 品牌現有餐點品項優化，及操作流程改善 5. 建立SOP製程與教育訓練，製作各階段半成品、成品操作標準書，進行產品品質稽核 6. 按照年度計畫，與各部門專案團隊運作協調 7. 有效控管原料、設備、各項產生成本與費用 8. 制定及維護各品牌餐點成本BOM表 9. 商品拍攝作業、擺盤及裝飾設計 10. 新品研發後，與門市的教育訓練、技術轉移 11. 各門市餐點品質監督，顧客餐點滿意度管理 12. 參與集團規劃之教育訓練課程，建立專業的廚藝團隊 13. 主管交辦事項 任職資格 【工作經歷】 五年以上，曾參與過新品研發2年以上 日式料理研發經驗3年以上或擔任主廚經驗3年以上 【學歷要求】 專科、大學 【科系要求:】 不拘，食品、營養、餐飲相關科系畢業尤佳 【擅長工具】 Excel、PowerPoint、Word，基本電腦軟體運用能力

職責要求 1.制定公司及門店銷售方案 2.資料分析報告(目標會員年齡、喜好課程、上課時段、屬性分析等) 3.設計工作流程標準 4.各部門人員考核機制、協助公司調整各項規章制度 5.定期組織各種戶外活動或室內活動 6.召開各級會議及企業架構建設 7.負責整改門店及各部門正常經營狀態 8.確保門店經營正常並走向正規健身行業連鎖品牌體系 9.帶領門店人員穩定成長；特殊情況下隨市場了解競爭對手銷售方案；知彼知己百戰百勝。 10.負責組建各部門團隊及培訓工作。 任職資格 1.運動休閒產業3年以上經驗 2.店長或區域主管2年以上經驗

職責要求 1. 部門維運管理 2. 課務系統建置與管理 3. 講師資源安排 4. 銷售教材教案編撰及績效追蹤 5. 各通路課程設計與教學執行 6. 新儀器開發導入及成效掌控 7. 新產品及技術開發，導入，教學及成效追蹤 8. 保養，保健商品銷售輔導培訓及成效控管 任職資格 1.5~8年以上美容行業管理經驗，具有SPA業務經驗、或成功加盟事業管理經驗者優先。 2.具有卓越的領導和溝通技能，能夠激勵和引導團隊達成共同目標。 3.有教育培訓經驗，熟悉美容市場趨勢，能夠開發和提供高效的培訓計劃。

職責要求 1.負責管理門店日常營運、庫存、成本控制、銷售及盈利增長 2.門市人力資源調配及團隊管理 3.有效提升顧客服務質素，達成公司營運指標 任職資格 1.專上，5年以上專櫃服飾銷售經驗並具2年以上管理經驗 2.具時尚敏感度、工作具有高度熱情、樂於服務態度親切 3.對數字具敏銳性，具良好策劃、及溝通能力

職責要求 1.專業驗光配鏡、視力檢查。 2.鏡框鏡片加工、調整等服務。 3.負責介紹及銷售門市商品。 4.提供顧客之接待與需求服務 5.各項門市行政與電腦系統操作。 6.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 7.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 任職資格 1.具5年門市店面管理經驗 2.需有驗光執照

職責要求 1.整合各PM及原廠資源，並規劃2B業務整體行銷方案 2.協助經銷客戶及業務團隊了解雙方合作價值與方式，並進行後續商品鋪點合作 3.藉由2B平台系統，執行品牌溝通、擔任行銷顧問並協助客戶e化數位轉型工具服務 4.確認客戶與夥伴對於達成年度目標之策略具有共識，並協助原廠舉辦店家體驗會或發表會 5.經銷客戶服務維繫，協助其它新事業單位異業客戶導入平台銷售 6.維繫異業通路客戶，持續拓展新事業銷售機會，並收集市場通路訊息，制定快速應對方法及策略 任職資格 1.具備通路規劃與分析能力 2.具備專案管理能力，可負責大型且複雜專案推動 3.具優良提案、簡報及跨部門溝通能力 4.抗壓性強，能適應快速變化的工作環境與節奏 5.熟悉零售與電商通路業界狀況及競業分析 6.具電子商務、FMCG產業行銷經驗5年以上 7.英文：中等(多益500分以上) 8.5-10年以上工作經驗

職責要求 1.通路執行及管理及展店規劃 2.銷售目標設定、商圈推廣計劃、協助定價策略 3.與內部PM合作，協助庫存管理，避免缺貨或庫存過剩的情況發生。 4.瞭解商圈的消費者需求和競爭環境，提供市場洞察和建議，以優化銷售策略和業務運營。 5.商圈促銷活動計劃，策劃和執行促銷活動，例如特價促銷、促銷搭配、展示活動等，提高銷售額。 6.經營報告和預算控制，定期生成經營報告，監控銷售業績、成本和利潤，制定預算計劃，控制費用和支出，確保業績目標的實現。 任職資格 1.具連鎖醫療/健康產品通路及帶領銷售團隊經驗5年以上尤佳 2.五年以上零售通路管理經驗。(熟悉市場和競爭環境) 3.大學以上學歷，英文良好(多益550分以上) 4.具有市場分析、計劃和執行能力，能夠制定有效的營銷策略和方案。 5.善於溝通和整合 (這個技能最重要) 6.樂於學習、高企圖心、勇於創新。

職責要求 1. 瞭解臨床相關知識，進行耳科儀器設備業務等銷售管理，帶領團隊達成部門業績目標 2. 統籌規劃客戶售前售後服務工作：包括診所、醫院等 3. 支援集團門市設備處理 4. 從事耳科儀器設備、器械耗材之售後活動 任職資格 1. 工作經歷：7年以上 2. 大學以上 3. 英文中等 4. 具耳科儀器設備相關工作經驗者 5. 帶領團隊經驗者 6. 重視團隊合作 7. 需具備普通小型車駕照