轉職熱搜工作

1.客戶臨櫃交易作業、客戶銀行服務申請及行政事務處理。 2.客提供客戶銀行相關服務，維護並深耕分行客戶往來關係，提升客戶滿意度。 3.金融商品跨售：發掘客戶需求，提供適合客戶之商品跨售。

一、工作職務說明： 1.資訊、電子專業教室財產及整潔管理。 2.資訊、電子行政業務(教師研習. 網頁維護.工具暨材料發放. 專題實作校內競賽)。 3.協助辦理資訊、電子相關乙級丙級檢定報名及術科測驗。 4.國中職涯探索、國中技藝教育課程行政業務。 5.協助辦理技高部國際教育旅行行政業務。 6.協助辦理技高部思源獎行政業務。 7.協助辦理技高部特色招生術科測驗行政業務。 8.協助辦理教育局相關計畫。 9.執行其他上級交辦事項。 二、薪資待遇： 薪資依應聘者最高學歷敘薪。 ◆學士畢業：起薪 $32,140元。 ◆碩士畢業：起薪 $34,155元。 三、預計到職日期： 2026年7月20日(星期一) 四、應徵方式： 有意應徵者，請透過1111人力銀行投遞履歷、自傳及最高學歷畢業證書等相關文件，供本校審閱。資料審查符合需求者，將另行通知面試；未獲通知者，恕不另行回覆，感謝您的配合~

【工作內容】 ◎團隊負責產品：iRent 24hr自助租車服務 您未來每天會做這些事： ● 數據分析(50％) 1. 透過數據分析技術解決營運痛點，優化公司營運。 2. 針對資料建立視覺化模型，協助同仁提高分析效率。 3. 持續研究AI技術，評估商用可行性。 ● 營運規劃(50％) 1. 市場資料及日常報表產出。 2. iRent促進相關系統規劃。 3. 營運促進活動相關行銷規劃。 4. 臨時性交辦事項。 工作比重將隨入社期間調整，初期以營運規劃為主，以便您瞭解公司運作 【我們希望您具備以下技能】 ● 熟悉POWER BI/Tableau、Python/R等工具、具備設計Dashbaord經驗 ● 精通MS Office(尤其EXCEL) ● 簡報能力佳 如果您擁有以下關鍵字，別猶豫快來和我們聊聊： #邏輯清晰 #認真負責 #時間管理大師 【為什麼加入我們】 薪資水準 1. 具競爭力的年薪 2. 優於市場水準的年終獎金及考核獎金 3. 年度調薪 4. 業績獎金(依職務訂定獎勵辦法) 福利制度 【專屬福利】三節禮金、生日禮金、租車優惠、旅遊補助、競賽旅遊、獎助學金 【安心職場】團體保險、定期健康檢查、專任護理師諮詢 【溫馨陪伴】婚喪生育補助、員工及眷屬住院補助及慰問金 【員工關係】多元社團活動、公益活動（志工假）、部門聚餐活動 、員工滿意度調查 【進修學習】語言進修補助、外語檢定成績獎勵、E-learning、OJT...等完善教育訓練

開發新客戶，透過存款活動叫進新資金並積極主動推廣銀行產品和提供優質服務。 1.完成團隊及個人業務目標，以達成各項財務及非財務目標。 2.重視協力銷售及客戶轉介機會。 3.遵守所有合理的政策、規範及管理上的需求包含洗錢防制的規定。 4.除上述工作職責，亦應遵守直屬主管指派其他應負責之工作。

我們位於桃園市觀音區 因擴大營運需徵求俱會計能力或嚮往會計發展的夥伴們加入我們的團隊。 工作內容包括： 行政內容 ( 約20％ ) • 協助辦公室日常行政事務，如資料歸檔、文書處理 • 日常環境整理 會計相關（約80％） 入職後主要處理『應付帳款』 • 出納及零用金管理 • 發票開立 • 運費核算 • 應付帳款單據前置核對及輸入 • 應付帳款費用統計 ⸻ 職務條件： • 科系不限，財會相關科系佳 • 無經驗可，願意學習、有責任感最重要 • 細心穩定，能獨立完成交辦事項 • 熟悉基本文書處理（Word、Excel） ⸻ • 住在觀音區、大園、新屋、中壢者佳 • 二度就業歡迎 ⸻ 上班時間 : 週一至週五 08:00–17:00（固定班） 周休二日、國定假日依勞基法給假 ⸻ 薪資待遇： 月薪 $32,000～38,000（依經驗可議） 另享年終獎金、年中獎金、三節禮品、生日蛋糕 ⸻ 其他福利： • 穩定長期工作機會，具學習成長空間 • 飲水設備／冷氣環境 • 工作氣氛單純、團隊溝通順暢 • 有交通津貼及停車位

(歡迎熟悉銀行分行櫃台業務、了解金融業作業流程規劃工作的妳/你!!) 1. 台(外)幣存匯、理財產品、AML之作業流程規劃 2. 專案策略分析與規劃、協調、執行與追蹤 3.跨單位溝通協作(專案合作)、線上問題處理及改善規畫執行(作業風險/稽核缺失) 4. 存匯系統功能需求訪談/設計/驗收測試/效益追蹤

1.法金商銀台灣區營運分析及預算管理 2.專案成本效益評估暨成效追蹤 3.績效機制訂定與執行 4.其他主管交辦事項 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/––-_JR8266

開發新客戶，透過存款活動叫進新資金並積極主動推廣銀行產品和提供優質服務。 1.完成團隊及個人業務目標，以達成各項財務及非財務目標。 2.重視協力銷售及客戶轉介機會。 3.遵守所有合理的政策、規範及管理上的需求包含洗錢防制的規定。 4.除上述工作職責，亦應遵守直屬主管指派其他應負責之工作。