轉職熱搜工作

➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入森邦！成就您我的未來~ 【職務內容】 1.成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等。 2.外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 3.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現。 4.危機問題反應及處理。 5.公司內部及外部的溝通管道及對內的上下溝通能力。 6.需有曾擔任一家連鎖店以上企業的內部主管經驗。 7.餐廳現場經營營運管理，外場sop服務流程執行。 【工作內容】 1.店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 【福利項目】 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 生日禮券、節慶禮金/禮品/禮券 - 部門年度聚餐津貼 - 年終獎金/績效獎金/半年紅利/月達獎金 - 員工簽約開店獎金／員工介紹開店獎金 - 婚喪喜慶津貼、生育祝賀禮金 - 特休、陪產假、生理假等… - 每年一次年度健檢 - 員工購物優惠 - 尾牙餐會、摸彩、資深員工獎 - 員工紅利/員工認股 - 員工健身房　 　 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 【員工晉升】 *依工作站考核通過調整晉升* - 正職人員 - 儲備幹部 - 店襄理 - 店副理 - 店經理 - 區督導 工作地點：莊敬門市、濟南門市、士林門市、民生門市

➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入森邦！成就您我的未來~ 【職務內容】 1.成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等。 2.外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 3.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現。 4.危機問題反應及處理。 5.公司內部及外部的溝通管道及對內的上下溝通能力。 6.需有曾擔任一家連鎖店以上企業的內部主管經驗。 7.餐廳現場經營營運管理，外場sop服務流程執行。 【工作內容】 1.店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 【福利項目】 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 生日禮券、節慶禮金/禮品/禮券 - 部門年度聚餐津貼 - 年終獎金/績效獎金/半年紅利/月達獎金 - 員工簽約開店獎金／員工介紹開店獎金 - 婚喪喜慶津貼、生育祝賀禮金 - 特休、陪產假、生理假等… - 每年一次年度健檢 - 員工購物優惠 - 尾牙餐會、摸彩、資深員工獎 - 員工紅利/員工認股 - 員工健身房　 　 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 【員工晉升】 *依工作站考核通過調整晉升* - 正職人員 - 儲備幹部 - 店襄理 - 店副理 - 店經理 - 區督導 工作地點：莊敬門市、濟南門市、士林門市、民生門市

→保障底薪 60,000 元｜無需經驗也能快速上手← 【住商不動產－師大永康加盟店】誠徵房仲業務人員（本職缺僅提供無不動產經驗者） ※ 這是一份給「沒有房仲經驗」的你： 你可能剛換跑道、剛畢業、剛重返職場，對房地產很感興趣，卻沒經驗、不知道從哪開始。 在這裡，我們給你完整訓練、穩定底薪、專業支援，讓你「無後顧之憂」投入房仲職涯！ ※ 我們能給你什麼？ █ 每月保障薪資 60,000 元（非業績底薪，安心轉職無壓力） █ 專屬培訓：由具 20 年以上經驗的主管帶領、認真教學 █ 豐富行銷資源：廣告、影音、文案、美編，皆由團隊支援 █ 團隊氛圍：合作共享、互助成長，打造舒適辦公與溫暖歸屬感 █ 辦公環境：三層樓＋雙門市、大面積明亮空間，設計感十足 █ 福利制度：每月店聚餐、一年兩次國外績效旅遊 █ 業績獎金、月／季／年目標達成禮、多元激勵方案 ※ 工作內容 開發並維護房屋／土地／店面銷售案件 行銷製作（影音／文字／廣告平台操作，皆有教學支援） 客戶接待、說明、帶看與後續協助成交 提供客戶買賣／租賃等不動產服務 學習不動產稅務法規、交易流程、談判技巧等實務知識 ※ 我們理想中的你： █ 沒有房仲經驗，但對房地產行業充滿興趣 █ 想轉職、有目標、願意努力學習 █ 重視團隊合作、善於溝通、有服務熱誠 █ 有營業員證照佳 █ 自備機車或汽車尤佳 ※ 工作地點 台北市大安區和平東路一段 159 號 1 樓（青田郵局旁） 步行 7 分鐘至捷運東門站／古亭站 ※ 投遞方式 人力銀行平台直接投遞履歷 █ 如果你想要一份可以長期發展的穩定工作 █ 如果你希望有人願意教你、讓你快速上手 █ 如果你對收入有期待，卻又不知從哪起步 那我們，可能是你最合適的開始。 ※ 立即投遞履歷，我們等你加入！

→保障底薪 60,000 元｜無需經驗也能快速上手← 【住商不動產－師大永康加盟店】誠徵房仲業務人員（本職缺僅提供無不動產經驗者） ※ 這是一份給「沒有房仲經驗」的你： 你可能剛換跑道、剛畢業、剛重返職場，對房地產很感興趣，卻沒經驗、不知道從哪開始。 在這裡，我們給你完整訓練、穩定底薪、專業支援，讓你「無後顧之憂」投入房仲職涯！ ※ 我們能給你什麼？ █ 每月保障薪資 60,000 元（非業績底薪，安心轉職無壓力） █ 專屬培訓：由具 20 年以上經驗的主管帶領、認真教學 █ 豐富行銷資源：廣告、影音、文案、美編，皆由團隊支援 █ 團隊氛圍：合作共享、互助成長，打造舒適辦公與溫暖歸屬感 █ 辦公環境：三層樓＋雙門市、大面積明亮空間，設計感十足 █ 福利制度：每月店聚餐、一年兩次國外績效旅遊 █ 業績獎金、月／季／年目標達成禮、多元激勵方案 ※ 工作內容 開發並維護房屋／土地／店面銷售案件 行銷製作（影音／文字／廣告平台操作，皆有教學支援） 客戶接待、說明、帶看與後續協助成交 提供客戶買賣／租賃等不動產服務 學習不動產稅務法規、交易流程、談判技巧等實務知識 ※ 我們理想中的你： █ 沒有房仲經驗，但對房地產行業充滿興趣 █ 想轉職、有目標、願意努力學習 █ 重視團隊合作、善於溝通、有服務熱誠 █ 有營業員證照佳 █ 自備機車或汽車尤佳 ※ 工作地點 台北市大安區和平東路一段 159 號 1 樓（青田郵局旁） 步行 7 分鐘至捷運東門站／古亭站 ※ 投遞方式 人力銀行平台直接投遞履歷 █ 如果你想要一份可以長期發展的穩定工作 █ 如果你希望有人願意教你、讓你快速上手 █ 如果你對收入有期待，卻又不知從哪起步 那我們，可能是你最合適的開始。 ※ 立即投遞履歷，我們等你加入！

【職缺亮點】 1. 直接參與國際合作｜接觸留學產業第一手的合作資源與市場動態。 2. 高互動溝通工作｜與合作夥伴、廠商及內部團隊緊密協作，建立關鍵關係。 3. 資料與流程專精｜發揮你的細心與組織能力，讓合約與財務作業零誤差。 4. 與公司一同成長｜參與策略性專案，見證並推動業務拓展的每一步。 【工作內容與職位需求】 合作夥伴與廠商管理 1. 開發與維護合作夥伴、通路及廠商關係。 2. 管理往來信件與回覆、追蹤市場動向並進行資料分析。 3. 建立並更新合作夥伴及廠商的聯絡人資料與合約紀錄。 財務與請款作業 1. 核對合作名單、安排年度付款時程並進行資料登錄。 2. 確保請款與付款流程精準、順暢。 合約簽訂與行政流程 1. 處理學校、合作夥伴與廠商合約的簽訂與行政流程。 2. 將合約相關資料準確登錄至系統，確保流程完整無誤。 資料庫維護與優化 1. 定期更新表單與資料庫，確保資訊正確、時效性高。 2. 優化資料架構，讓申請流程更高效。 其他專案支援 1. 依主管需求協助處理臨時專案與業務支援工作。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 跨部門協作：與市場、業務、留學顧問團隊緊密合作。 2. 策略參與：直接參與公司策略合作專案，影響業務發展方向。 3. 成長機會：熟悉國際教育與留學產業的合作模式與商業運作。 4. 穩定且細緻的工作節奏：適合重視條理與精準的工作者。 可能挑戰 1. 須同時處理多筆合約、資料與財務請款，需高專注力與時間管理能力。 2. 須兼顧溝通協調與文件細節，對精確度要求高。 【人格特質】 1. 極度細心：對細節高度敏感，能確保文件與資料零誤差。 2. 組織能力強：善於規劃工作優先順序與時程。 3. 分析思維：能從業務資料洞察市場趨勢並提出建議。 4. 積極主動：遇到問題能快速提出解決方案。 5. 溝通協調力佳：能有效與合作夥伴、廠商及內部團隊進行溝通，建立良好合作關係。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 具年度調薪機制及年度績效獎金制度。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊規模：與約40位夥伴協作，溝通順暢、跨部門合作頻繁。 4. 文化特色：開放溝通、鼓勵創意、互相支持。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試（含線上與實體）。 3. 面試流程：筆試 → 面試（部門主管） → 甄試結果通知。

我們正在尋找一位能與團隊並肩前進的夥伴，期待你擁有當責心態與解決問題的能力。在日常工作中，難免會遇到變動或挑戰，我們希望你能靈活應對，並與團隊溝通合作，一起找到最佳解決方式，讓診所持續進步。 三年以上全職牙助經歷為佳，若沒有牙科產業相關經驗，只要願意投入，也歡迎具備兩年管理經驗的跨領域人才！ 工作內容 1.臨床跟診支援 2.牙科器械前置準備、消毒及設備操作、維護事項了解及負責 3.具備協調溝通能力，為病人進行諮詢及約診 4.具備處理文書、病歷整理，抽審、申覆等行政能力 5.有解決問題能力並完成主管交辦事項 6.具備管理經驗，熟悉口掃、諮詢、手術跟刀、顯微根管、四手操作、3D列印能力，能夠門診跟診、對於基本能力熟悉者將優先考量 7.負責完成工作事項，符合勞基法申請加班補修及特休 【工作時間】採四周變形工時制，全職 9:30~21:30 配合輪班，平均一週不超過40小時，配合國定假日休假、一例一休彈性休假，每月可休 8~10 天。 ▪️平日 早午班：9:30~18:30（中間休1hr） 午晚班：14:00~22:00（中間休30min） 全天班：9:30~21:30（午／晚各休1hr） ▪️週六 9:30~17:30 1. 依法享勞健保、新制退休金制度 2. 彈性週休二日，依勞基法給特休假 3. 三節獎金（禮品）及年終紅利獎金 4. 提供員工在職進修（每月不定期員工教育訓練，課程內容多元，除了牙科知識、技術層面，還會導入保險及個人理財投資課程，提供多元職涯規劃及討論。 診所福利及員工活動多元，主張work hard, play hard） 5. 不定期舉辦聯誼活動、國內／國外員工旅遊 6. 員工定期聚餐（尾牙、春酒、幹部／員工聚餐） 7. 交通方便，近捷運行天宮站 8. 診所提供制服及員工專屬休息室 9. 員工及眷屬診療優惠 禮凡牙醫診所 ER Dental Center，E＝Esthetic 美學、R＝Reilable 可信賴的。禮凡牙醫診所，不同於一般牙科診所，我們是少數擁有業界頂尖專科醫師的診所，可依病患的需求於院內進行各專科會診及轉診治療，並提供看牙零恐懼的鎮靜舒眠技術。以美國國家認證牙周植牙專科醫師為中心，提供贋復專科、牙體復形專科、矯正專科、牙周病、留日隱形矯正專科與家庭牙醫專科醫師的全方位治療。 禮凡牙醫堅持使用高科技牙科專業設備及獨立式治療診間，即時顯像專屬手術室、全數位環口X光診斷、CT電腦斷層掃描、舒適醫療環境、牙周治療、舒眠植牙手術、牙齒美白整形、牙齦美容、3M全瓷牙冠、永久美白瓷牙貼片、3D齒雕、齒顎矯正、隱形數位矯正。 法定政策及福利制度 勞健保、勞退（新制退休金制），三節獎金、全勤獎金、幹部／員工定期聚餐國內外員工旅遊，依勞基法申請加班費，彈性月休八天以上。員工及家屬享有醫療優惠，特休假視年資級距訂定。提供員工教育訓練，課程內容多元，除了牙科知識、技術層面，還會導入保險及個人理財投資課程，提供多元職涯規劃及討論。 禮凡牙醫診所提供典雅優良工作環境、學習成長的空間、頂尖設備及專業技術教育，絕對讓您增加實務經驗、擴展視野、學以致用。診所福利及員工活動多元，主張work hard, play hard。 https://www.facebook.com/erdrchen/videos/583147292476434/

一、進用期間：自115年1月至115年12月31日止；期滿後，將依計畫續約情形及考核結果評估續聘與否。 二、工作內容： (一)負責「健康台灣深耕計畫」智慧平台之建置、維運及資料管理。 (二)協調廠商系統介面文件(API)與資料庫管理。 (三)蒐集、彙整、評估與分析計畫資料級成效。 (四)撰寫計畫相關報告。 (五)申請、核銷計畫經費。 (六)主管交辦事項。 三、資格條件： (一)學歷要求：國內外大專院校學士(含)以上藥學系畢業。 (二)專業技能：1.具藥師證書、2.通過衛生福利部朴子醫院急診藥師能力測試鑑定。 (三)個人特質：對急診藥事服務具備熱忱、細心負責。 (四)經驗加分：1.具急診藥事經驗優先錄取、2.具備醫院藥事服務經驗，熟悉相關作業流程、3.對醫療資訊系統操作及數據處理有基本概念者。 四、工作內容： (一)執行新增的急診藥事相關作業，如藥品整備、調劑與供給。 (二)協助配合訪視藥品調查，尤其是急診病人的自備藥評估。 (三)協助配合新系統（如維穩、快克）的導入、測試與調校。 (四)負責AI回傳急診藥品資料的校正工作，確保數據準確性。 (五)負責計畫中各項重要指標的彙整、填報與追蹤，確保計畫順利執行。 五、薪資待遇： (一)月薪：66,800元/月(依政府相關規定或計畫規定調整)。 (二)其他福利：依本院及政府相關法規辦理勞保、健保、勞退提撥及年終獎金。 六、備註：本職務為專案約用性質，非屬公務人員。 擇優通知面試，不合格者恕不另行通知。 ＜本職缺甄選如有錄取人員得隨時撤銷公告。＞ 【衛生福利部朴子醫院公開徵才應徵者個人資料蒐集及處理聲明如下】 （一）特定目的: 基於本院公開徵才之需要，為人事行政管理。 （二）蒐集項目: 依履歷表上所載應徵者之個人相關資料欄位，包含應徵者之姓名、性別、出生年月日、血型、身分證統一編號、現居地址、戶籍地址、電子信箱、聯絡電話、教育程度、經歷、語言能力、電腦技能、自傳、希望待遇等相關資料。本院人才資料庫暫存作業需要，並就委任或僱傭關係決定等後續處理，為通知或契約關係之要約或承諾等作業項目為蒐集。 （三）使用範圍: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定，或屬應徵者可公開蒐集資料，或應徵者前曾提供特定第三人【如政府機構就業網站或人力銀行網站等】蒐集外，應徵者個人資料僅供本院內部徵才業務使用。 （四）使用期間: 應徵者個人資料自本院蒐集日起保存4個月，逾左列保存期限期後，本院即停止處理、利用或刪除之。惟相關法令，另有保存期限規定者，從其之。 （五）未完整及確實揭露時: 本院申請表上所有填載項目都是應揭露事項，應徵者若未完整及確實填寫，可能會造成本院無法辨識應徵者身分及通知招募相關資訊，或無法評估是否符合本院招募條件等。 （六）查閱、請求複製本、更正資料、要求停止處理利用或刪除: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定外，若您需要執行以上權利，請致電：本院人事室(05-3790600轉207或507)辦理。

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．協助主管及專業人員處理一般行政業務。 ．負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 ．負責會議協調與安排、資料準備、會議記錄。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．收發公文並處理會簽文件。 ．負責電話接聽、收件、寄件及銀行業務辦理。 ．接待訪客、茶水準備、訂購餐點。 ．負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 ．其他主管交辦事項或部門業務支援。

✩純內勤工作，免外訪、不加班! ✩這份工作適合喜歡穩定生活、想要在辦公室環境中發展的你。 ✩如果你對金融業有興趣，或是想嘗試轉換跑道，這是一個不錯的選擇！ 職缺工作內容: ❤與客戶聯繫，了解需求並提供專業金融服務。⭠數位自動撥號系統。 ❤ 關心、追蹤潛在客戶需求。 ❤ 協助完成主管交辦事項。 ↓↓↓↓【職缺基本保障】↓↓↓↓ ➤業界稀少!!底薪保障29500元+業績獎金【無上限‼】 ➤保障:勞保、健保、6％勞退提撥金。 ➤完整職前教學、完善後續進修，日益進步不怕變水泥腦袋! ➤中午12:30~14:00，一個半小時充足午休，吃飽飽睡滿滿上班不疲勞! ➤休假：週休二日、國定假日。跟著銀行見紅休! ↓↓↓↓【公司福利】↓↓↓↓ ➤獎金類：業績獎金、達標獎金、各式獎金，歡迎來挑戰無上限獎金制度! ➤不定時下午茶、公司聚餐、組別聚餐、達標國外旅遊、不定期公司聚會活動。 ❤轉換跑道、二度就業、不論有無相關經驗，均歡迎加入我們。❤ 最新影片:https://www.facebook.com/reel/1855875378172171 本公司官方網站:https://www.anjiafinance.com.tw/partner

我們正在招募理貨主管，負責管理酷澎通運配送據點的日常營運與人員調度，確保配送流程順暢，是物流中心不可或缺的重要角色。 ■ 工作內容 - 人員調度：負責理貨人員排班與工作分配 - 場作業管理：依當日貨量靈活調配人力 - 理貨流程控管：管理貨物入庫與出庫作業 【薪資待遇】 ➤ 月薪 NT$45,000 - 50,000 ➤ 夜班津貼 NT$3,500 - 5,500 【工作條件】 ➤ 工作時間： • 上午 8:00 - 下午 5:00 (含一小時休息) • 下午 4:00 - 凌晨 1:00 (含一小時休息) • 晚上 12:00 - 早上 9:00 (含一小時休息) 【加分條件】 1. 具物流／宅配、製造業或流通業人員管理經驗者 2. 熟悉基本 MS Office 操作（如 Excel） 【福利制度】 1. 免費機車停車位 2. 勞保、健保、團體保險（含眷屬保障） 3. 專案加碼獎金／加班費 4. 生日假一天 / 特休假15天（第一年依到職比例計算） 5. 入職健康檢查補助 6. EAP 員工協助方案（心理、財務、法律等專業諮詢） 7. 完善職涯發展機會，工作具挑戰性與成長性 【注意事項】 1. 若不符合招募及職務相關法定資格，可能無法錄取 2. 應徵者若提供不實資訊，酷澎通運有權撤回錄取通知 3. 工作地點將依公司安排分派，未來可能調整 4. 含各項獎金、津貼及加班費，薪資依個人資歷或績效而異 5. 實際上班時間可能依現場狀況或地點有所不同 6. 若有加班需求，將依《勞基法》辦理 7. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵 8. 由於Coupang的配送組織已獨立設立配送專業子公司—酷澎通運股份有限公司（CLS），新進員工可能會與CLS簽訂合約 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs