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我們是專注於護理之家與長期照護的專業機構，致力於為慢性病患者及長者提供高品質的照護服務，滿足每位患者的需求。 工作內容： 1. 提供個案的健康評估，記錄病患的健康狀況，進行相關病情觀察及及時回報異常狀況。 2. 根據醫囑執行用藥管理、給藥操作及其他必要的醫療處置，確保患者用藥安全。 3. 協助或執行住民日常基本生活照護，包括個人清潔、飲食協助以及行動支援。 4. 協助醫生完成治療、檢查及醫療程序，並執行相關護理計劃。 5. 擬定並實施個案的護理計劃，進行健康促進及衛教工作。 6. 組織並參與病情討論會議，與家屬溝通患者健康資訊，協調治療計劃。 7. 督導及指導照服員工作，協助其提升工作技能與專業能力。 8. 維護診療空間整潔及感染管控，確保環境衛生與安全。 歡迎您加入我們！成為我們專業團隊的一員，與我們一同打造以患者為中心的優質護理服務。立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1.執行基本醫療護理常規，如靜脈注射、傷口換藥、肌肉注射、點滴 2.協助各類門診收案 3.協助醫療程序和治療，執行醫囑與急症處置 4.部分檢驗報告整理 5.提供健康衛教諮詢 6.使用電腦文書處理 7.協助完成主管交代事項

1.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 2.到府評估個案服務需求，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調、社區資源開發與連絡、單位間溝通,協調,合作 3.開案、派案、定期訪視(電訪、家訪)、個案服務及服務紀錄撰寫 4.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 5.團督及在職教育訓練課程規劃、執行 6.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 7.其他主管交辦事項 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※

1.個案管理 2.評估個案需求及擬定照顧計畫 3.跨團隊溝通協調 4.介紹與說明長照資源 5.轉介及連結長照資源 另有獎金制度及留任制度唷~

1.家訪/電訪(居服員工作督導) 2.個案事務處理及排班 3.核銷及行政工作 4.會議支援及臨時交辦 5.依社會局規定參與進修課程

1、需求評估與計畫： 到府訪視個案，依需求制定「長照照顧計畫」。 2、資源整合與媒合： 連結居家服務、日間照顧、專業服務（治療師、營養師等）及輔具資源。 3、品質監測與追蹤： 定期訪視，評估服務執行狀況，並根據個案情況調整照顧計畫。 4、跨單位協調： 5、聯繫會議、長照品質追蹤與紀錄 已有長照個管證照，起薪48000-50000元 *薪資結構多元化：明確的獎金制度、專業職稱加給 *明確的晉升路徑：發展管理能力與晉升