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商品企劃專員 | 大苑子 餐飲通路事業 🎉【我們正在找你！】 對行銷有熱情？創意滿滿，想要盡情發揮？ 加入大苑子餐飲通路事業，讓你的點子變成消費者喜愛的飲品趨勢吧！🍹 🌟 你的任務 1. 產品宣傳：規劃品牌產品銷售的全盤策略，發想創意並確保通路端執行順暢。 2. 行銷活動：年度行銷檔期規劃與執行！從活動企劃、短影音策劃到構思行銷素材製作，全都能一手掌握。 3. 文案創意：負責文宣規劃，撰寫吸睛文案、與設計團隊密切合作，創造讓人一見鐘情的內容。 4. 業務協作：參與業務單位策略決策，協助行銷活動順利推進！ 🚀 【我們期盼的夥伴】 創新、熱情且責任感強的你，準備好加入我們的活潑團隊了嗎？ 快來一起打造令人驚豔的行銷成果，讓大苑子的品牌魅力持續升級！

1. 營業人員KPI檢視及對策提出。 2. 營業人員獎金及相關激勵辦法制定。 3. 營業銷售流程開發與維運。 4. 客源管理及外部展售計畫。 5. 年度活動策畫及執行。 6. 營業線問題分析與解決。

我們正在尋找能夠協助南高屏經銷通路發展的業務人才。 負責提升品牌市佔率，開發與維繫廚具衛浴、家電、設計師、建案及專業水電材料等通路，為南高屏地區經銷夥伴提供完善的銷售支援與服務體驗。 【薪資待遇】 底薪（依學經歷及面試結果核定）+業績獎金+績效獎金(獎金以季發放) 【工作內容】 1.負責南高屏廚具、家電及相關經銷通路之開發與經營。 2.規劃並執行通路推廣策略，提升品牌市佔率與銷售表現。 3.協助經銷商進行產品銷售、報價及業務作業支援。 4.維繫既有客戶關係，並開發潛在合作通路。 5.協助通路銷售活動執行，優化客戶體驗與服務流程。 6.跨部門協作（產品、行銷、客服、工程），推動專案執行。 7.負責南高屏區域業務推動，必要時配合跨區支援。 8.配合總公司業務督導與營運規範執行。 【培訓安排】 1.試用期間需至台北總公司受訓1～2個月（依學習狀況調整） 2.公司提供住宿及每月2趟高鐵補助 3.完整培訓與發展資源 4.起初需在高雄辦公室辦公。後業務辦公地點轉進台南東區共享辦公室。 5.公司會提供工作用筆電。

1.新通路及市場資料收集及分析 2.與RD&PM共同討論出明確定位與產品方向 3.達成每月新開發目標 4.持續開發/推廣新市場 5.月/季/年度業績目標達成及業績會議檢討及分析 6.處理客戶之報價、管理訂單&交期&應收帳款、客訴處理 7.跨區域及部門溝通能力(對外客戶溝通+內部跨部門合作) 8.時間管理好及主動性高,有解決問題及分析能力的技巧 9.執行業務政策及上級交辦事項。 10.不定期桃園上班

業務內容 海尼根台南經銷商 公賣局經銷商 各類菸品 飲料販售業務 1. 開發市場,增加銷量,盡全力達成業績目標. 2. 推廣產品,協助公司傳達及說明各項產品活動訊息 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 4. 負責業務接洽及訂單處理。 5. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6. 薪資結構分為2部分: 底薪(25k+打卡獎勵+鋪點獎勵+全勤)+業務毛利獎勵(超過公司設定應有毛利時）總計約35k-52k *工作時間下午2點-11點,服務對象是中式燒烤.海產店或西式夜店 *需自備交通工具(機車).公司全額貼補油錢

1.蒐集加盟者名單 2.招募加盟者以及承辦加盟說明會 3.促進加盟者簽約加盟 4.市場分析/物件評估/協助立案相關工作推進 5.加盟教室招生協助 6.營業部門日常業務及主管交辦事項

工作內容： ◆ 負責門市商品陳列、補貨及庫存管理，確保貨架整齊與商品充足。 ◆ 協助顧客諮詢、引導購物，提供專業且友善的服務體驗。 ◆ 執行銷售目標達成、促銷活動推廣及會員制度說明。 ◆ 維護賣場環境清潔與安全，即時處理商品異常狀況（如效期檢查、損壞品通報）。 ◆ 配合團隊協作，完成主管交辦之營運相關任務。

加入開元，讓您擁有完整的教育訓練，由專人帶領您踏入食品餐飲領域， 不要猶豫，這是讓您發揮長才的機會！ 業績獎金另計 負責新客戶及新產品開發等工作 ☛負責區域內「餐飲」或「其他通路」等客戶產品銷售工作 ☛客情維繫、市場調查 ☛重點產品及新產品之推廣 ☛協助營業所主管推動各項工作 ☛貨款回收

【我們在找什麼樣的人】 我們不是在找等待客戶詢價的接單人員，而是要培養一位能主動開發工廠、商辦及工程合作通路的B2B業務開發專員。 公司具備家用及商用空調、VRV多聯機、冰水主機、中央空調維修保養、汰舊換新及工程整合能力。業務主要負責找到客戶、建立關係、了解需求並持續推進案件，專業技術問題由公司技術團隊協助。 【主要工作內容】 1. 開發工廠、商辦、飯店、學校、醫療院所及其他商用空調客戶。 2. 拜訪設計師、統包商、營造廠、機電廠商及物業管理公司。 3. 透過電話、網路、陌生拜訪及既有名單尋找潛在客戶。 4. 了解客戶需求，安排技術人員進行現場勘查。 5. 追蹤詢價、報價、議價、簽約、施工進度及款項回收。 6. 建立客戶資料、拜訪紀錄及案件進度。 7. 開發空調維修、汰舊換新、節能改善及年度保養合約。 8. 維護既有客戶，創造續約、追加工程及轉介紹機會。 【公司提供的支援】 1. 空調設備及工程基礎教育訓練。 2. 公司案例、開發話術、簡報及報價資源。 3. 技術人員支援現場勘查、設備判斷及工程評估。 4. 既有詢價、客戶資料及潛在市場名單。 5. 公司名片、聯絡工具及必要的外出交通支援。 6. 每週案件檢討及開發協助。 【薪資及獎金】 1. 試用期三個月，月薪38,000元。 2. 通過考核後，月薪40,000元以上。 3. 試用期間即享有業績及毛利獎金。 4. 公司提供的詢價案件，依實收案件毛利計算獎金。 5. 自行開發案件享有較高比例的毛利獎金。 6. 獎金於客戶款項收回及案件成本確認後核發。 7. 開發成果越高，整體收入越高，獎金不設固定上限。 【試用期考核】 公司於到職第30日、第60日及第90日進行考核，考核內容包括： 1. 主動開發及有效接觸數量。 2. 客戶拜訪、場勘及有效商機。 3. 案件追蹤及推進能力。 4. 客戶資料及每日工作紀錄。 5. 空調產品與工程知識學習。 6. 工作態度、誠信及團隊配合。 公司不會只用三個月內的成交金額判斷是否適任，也會綜合評估開發能力、有效商機及案件進度。 【我們希望你具備】 1. 個性主動，願意打電話、陌生開發及外出拜訪。 2. 具備良好溝通、關係經營及持續追蹤能力。 3. 做事有紀律，能確實留下每日開發及案件紀錄。 4. 願意學習空調、設備及工程相關知識。 5. 具普通小型車駕照，可配合外出拜訪客戶。 6. 有B2B業務、工程、設備、機電、營造或工廠客戶經驗者優先。 7. 無空調經驗亦可，公司提供教育訓練。 【適合的人】 適合願意主動開發、希望累積企業客戶，並想從一般業務進一步挑戰工廠、商用工程及長期保養合約的人。 如果你只想在辦公室等待客戶詢價，本職務可能不適合；如果你願意主動開拓市場，公司會提供技術、案例及報價團隊作為後盾。