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Career Opportunity for Vietnamese International Students in Taiwan We are seeking Vietnamese international students in Taiwan who plan to return to Vietnam for full-time employment. While completing your studies, you can work part-time with us and receive training at our Taiwan headquarters, gaining valuable experience for your future role. Upon graduation, you will have the opportunity to join our Vietnam office. This role is designed for candidates looking to build a long-term career in Vietnam after graduation. Responsibilities: • Expand franchise business (cold calling, franchise briefings, location scouting) • Assist with franchise setup and preparations • Support franchise owners in daily operations Intern in Taiwan, Launch Your Career in Vietnam! Employment Status: 1. This is not a position assigned from Taiwan to Vietnam; it is a direct hire by a Vietnamese company, with salary based on Vietnam‘s wage standards. 2. During the work period in Taiwan, the salary will be based on Taiwan‘s wage standards. 培訓地(可依需求安排在台灣的培訓地點)： 台北(Taipei)公司(台北市大安區信義路四段306號15樓) 台中(Taichung)辦公室(台中市北區台灣大道二段360號) 高雄(Kaohsiung)辦公室(高雄市左營區博愛路三段12號)

# 超耐防水- 防水第一品牌 # 此主管專案將由部門主管親自安排教學帶領 前三個月為試用期 : 試用期間3萬 試用期主要確認您是否積極並且具責任心。 第三個月試用期通過後次月1日調整職等 半年再次調整職等,後續每年依考績調職等 試用期通過後享有多 項公司福利及恩惠性給予獎金(例。年終獎金、久任獎金等)，視公司營 運狀況、員工表現等發給 ➤ 關於我們 超耐防水專注於各類建築物的防水施工，從高樓大廈到家庭公寓，我們都能搞定！ 在這裡，你將學到最專業的防水技術，成為業界的頂尖高手。 公司環境優良，氛圍像是設計公司，讓你在舒適的工作環境中成長。 此職缺提供(無經驗、有心想學專業技術一技之長)者一個良好的機會跟選擇 只需專注在專業技能上不需擔憂其他問題。 非傳統工程行。不會有主管辱罵或全身刺青或其他傳統一般人對工程之不良印象問題。 工作內容 1.協助技術人員工程現場工作進行。 2.現場清潔維護維，搬運及從事其他簡單工作，會有粉塵、太陽日照、少許負重。 3.個性認真細心、學習能力強、無不良嗜好者，有心想學習一技之長者。 4.月薪制度對工程從業人員有保障。 5.基礎技能學成後，可培養現場主任監工或專業業務，發展規劃完善。 6.每個同仁都需要會開車，是工作的一部分如有心卻還不會開車者試用期間須學習並考取駕照。 ➢ 我們希望你 1.無不良嗜好、善於溝通。 2.需對工作有自我要求，態度良好有責任心。 3.學習心強自我有上進心。 4.會遲到.無故消失.對工作無用心者請勿面試。 5.應徵前先行前往公司網站等公開資訊，多先了解工作具體內容。 ➢➢ 加入我們的理由 1.學習機會：從零開始，學到專業技能，成為行業專家。 2.快樂工作：在輕鬆愉快的環境中，和同事一起成長。 3.高薪職位：我們提供有競爭力的薪資和獎金制度，讓你的努力有回報！ 4.提前轉正：表現良好者可提前轉正，讓你快速穩定地進入職業軌道。 主要技術項目: 防水、批土油漆、塗料 客戶主要為社區/社團法人/住家.商家/公司行號 ．附註． 1. 勞健保勞退等保險俱全。 2. 提供所有同仁團體保險。 3. 安全裝置俱全，一定要使用安全設備。 提供高安全性之工作環境

1.ERP工單資料彙整輸入，確保帳務數據正確。 2.生產現場並核對工序進度，回報生管人員。 3.協助核對生產領料數量並追蹤現場餘料回庫狀況。 4.整理生產日報表、品質單據與設備點檢紀錄。 5.協助發放製程通知書與技術圖面，確保現場取得正確資訊。 6.執行主管交辦事項。 7.需能配合訂單進度彈性加班。

一、職稱：約用病房助理。(本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定)。 二、工作內容：維護病人個人衛生、協助病人進食、活動、安全維護、其他臨時交辦事項等。 三、工作地點： 各院區採隨招隨考，視院區實際出缺狀況進用 中興院區(臺北市大同區鄭州路145號），連絡電話:(02)2552-3234#3262 仁愛院區(臺北市大安區仁愛路四段10號），連絡電話：(02)2709-3600#3557 和平婦幼(和平)院區(臺北市中正區中華路二段33號)，聯絡電話：(02) 2388-9595#2514 和平婦幼(婦幼)院區(臺北市中正區福州街12號)，聯絡電話：(02) 2391-6471#1070 忠孝院區（臺北市南港區同德路87號），連絡電話：(02)2786-1288#1542 陽明院區（臺北市士林區雨聲街105號），連絡電話：(02) 2835-3456#5162 松德院區（臺北市信義區松德路309號），連絡電話：(02) 2726-3141#1607 四、薪資福利： 1、月薪約35,000~36,000元(不含夜班費及各項獎勵津貼)；年薪約440,000-610,000元(內含本薪、職務加給、生活津貼、單位津貼、工作津貼、常任津貼、年終獎金、考核獎金及獎勵金等) ，薪資依年資有所不同，每年依考核成績調整。 2、夜班費津貼計算：小夜班200元/班、大夜班300元/班；包班(三個月)：小夜班350元/班、大夜班500元/班。 3、另個人績效、年終結餘及考核獎金，均依本院相關規定及營運狀況核發。 4、福利：享勞(健)保、提繳勞工退休金、文康活動、生日禮金、社團活動、健康檢查、特約商店優惠、員工制服、在職進修補助、輔導考取單一級證照等。 五、報名資格 1、基本資格：具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形 2、國中以上畢業。 3、領有①縣市政府核備之照顧服務員訓練或②相關訓練證明或③高中（職）照顧服務員職類相關系所畢業或④大學院校長期照顧類群取得老人照顧理論與實務課程4學分、照顧服務40小時實習學分及實習時數證明者（以就讀學校與符合照顧服務員訓練計畫所規定之實習位所開具之學分及實習時數證明為認定依據），實習場所以醫療體系為限。 4、具愛心，能輪值三班。 5、工作積極並能配合業務機動調整、認真負責、對業務內容有興趣者。 六、報名方式：即日起於上班時間親洽各院區聯絡人。 七、繳交證件： (一)應繳證件： 1.履歷表(請下載報名表黏貼2吋照片1張，並留白天聯絡電話)。 2.身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3.符合最高學歷之畢業證書影本1份。 4.相關醫事證書或專業證明、結業證明正反面影本1份。 5.符合經歷之證明文件影本1份。 6.其他需繳附文件。（如有更改姓名，請檢附戶籍謄本） ※外籍照服員資格(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形 1.條件：依親居留、新住民獲准居留或永久居留的外國人。 2.檢附證明：個人居留證、工作許可證、護照、結婚證明或戶口名簿等正本資料。 3.照服員訓練結業證書、畢業證書、長照服務人員證明影本。 (二)注意事項： 1.各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件。 2.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件；持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 3.前項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 4.錄取人員經通知報到者須親持體檢合格表單（1個月內有效期）與規定證件完成報到手續。（體檢事宜請洽詢院本部職安室2555-3000分機2569） 5.錄取人員應於本院通知期限內完成報到，倘逾期未完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 八、甄試方式：面試40％、專業測驗(筆試或電腦實作測驗)60％，總分70分以上擇優錄取。 ＊本院為無菸無檳職場 相關徵才資訊及報名表請至臺北市立聯合醫院網站（https://tpech.gov.taipei//Content_List.aspx?n=CE8B6D8E32BC8465）「病房助理及服務員招募專區」公告參閱。

一、職稱：部分工時人員。(本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定) 二、名額：忠孝院區、仁愛院區、和平婦幼院區、陽明院區、中興院區、松德院區依實際缺額進用。 三、工作內容 (一)公文、檢體、藥品及各項用品輸送。 (二)病人檢查接送。 (三)交換UD車及物品準備及維護。 (四)需輪三班。 (五)其他交辦事項。 四、待遇：時薪新台幣196元，另享有勞健保、員工制服。 五、報名資格 (一)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以 上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係 條例第21條第1項規定情形。 (二)學歷：國小以上畢業。 (三)其它要求：工作積極並能配合業務機動調整、認真負責並配合輪班作業 六、工作地點：本院為無菸無檳職場 1.中興院區護理科（臺北市大同區鄭州路145號），連絡電話:(02)2552-3234#3260 2.仁愛院區護理科（臺北市大安區仁愛路四段10號），連絡電話：(02)2709-3600#3557 3.和平婦幼院區護理科（臺北市中正區中華路二段33號、臺北市福州街12號）(02) 2388-9595#2514 4.忠孝院區護理科（臺北市南港區同德路87號），連絡電話：(02)2786-1288#1542 5.陽明院區護理科（臺北市士林區雨聲街105號），連絡電話：(02) 2835-3456#5162 6.松德院區護理科（臺北市信義區松德路309號），連絡電話：(02) 2726-3141#1607 七、報名方式：即日起於上班時間親洽各院區聯絡人。 八、繳交證件： (一)應繳證件： 1.履歷表(請下載報名表黏貼2吋照片1張，並留白天聯絡電話)。 2.身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3.符合最高學歷之畢業證書影本1份。 4.符合經歷之證明文件影本1份。 5.其他需繳附文件。（如有更改姓名，請檢附戶籍謄本） (二)注意事項： 1.各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件。 2.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件；持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 3.前項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 4.錄取人員經通知報到者須親持體檢合格表單（1個月內有效期）與規定證件完成報到手續。（體檢事宜請洽詢院本部職安2555-3000分機2478） 九、甄試方式：面試40％、專業測驗(實作測驗)60％，總分70分以上擇優錄取。 相關徵才資訊及報名表請至臺北市立聯合醫院／人才招募／庶務傳送招募專區／網站參閱（https://tpech.gov.taipei/Content_List.aspx?n=F9AA159A0FBD7D5B）。

【【工作內容】 1. 官網與社群資訊更新/社群私訊回覆 2. 會員系統相關事務處理(報表/客服等) 3. 活動相關文案撰寫 4. 主管交辦事項 *每週需至少到公司三天以上（每週一為必到）

隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎熱衷於生產技術、有電控程式撰寫能力的你加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 訂單流程之處理、審核 2. 出貨訂倉 3. 處理報關事宜 4. 聯絡拖車安排出貨 5. 製造出貨文件、繕打出貨單 6. 與生管部門協調交期、通知倉管人員出貨安排 7. 航運資訊及運價掌握 8. 報單、帳單核對並送交財務部 9. 其它主管臨時交辦事項 10. 英文能力中等以上

1.協助處理協會日常行政事務與文書處理。 2.接聽電話及回覆基本諮詢，提供民眾服務。 3.協助社群平台或網站之簡易貼文與活動資訊發布。 4.協助協會活動之行政準備與活動現場支援。 5.協助資料整理、建檔及文件管理。 5.協助維護辦公室基本環境整潔與行政庶務。 6.其他主管交辦事項。

1.支援部工作：廣告上稿、合約審查、資料比對、商品庫存管理 2.主管交辦暨部門相關事務協助 3.協助客服部門相關作業 【希望你具有】 做事細心負責，善於統整歸納資訊

職責要求 1.協助總經理進行團隊內部管理和稽核事項、跨部門溝通協調、專案推動、以及完成總經理交辦的其他事項 2.整理與分析經營數據，提供決策參考。 3.協調內部團隊與外部合作夥伴，確保專案順利推進。 4.撰寫報告、簡報及其他行政文件。 5.監督與跟進專案進度，確保任務達成。 6.使用SAP處理成本/稅務/合併報表經驗 7.處理總經理交辦事項，靈活應對業務需求。 •優秀的溝通協調能力: 能夠有效地與不同部門的人員溝通，並協調各方意見。 •良好的組織能力和時間管理能力: 能夠高效地安排工作，並在壓力下完成任務。 •解決問題的能力: 能夠分析問題、提出解決方案，並付諸實施。 •熟悉辦公室軟體: 能夠熟練使用辦公室軟體，如Microsoft Office等。 •對公司業務有一定的了解: 能夠理解總經理的工作內容，並提供相應的支持。 任職資格 1.具備管理能力。 2.主動積極、邏輯/文字能力強、溝通協調能力優。 3.具備總經理特助相關工作經驗者優。 4.必須擔任過電子或資訊產業上市櫃公司之財會主管經驗或具備會計師資格。