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您正在找資材人員的工作,共計16990筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【營運戰略夥伴】業務商化人員
月薪 34550元 台北市中正區 工作經歷不拘您相信一份工作,不只是完成任務,而是創造價值嗎? 我們正在尋找充滿熱情、活力與責任感的【營運戰略夥伴】加入團隊! 在這裡,您不只是配送商品的人。 您是品牌形象的第一線代表、是通路夥伴最信賴的合作夥伴、更是推動市場成長的重要力量。 您的每一次巡補貨、每一次商品陳列、每一次客戶互動,都將直接影響品牌在市場上的表現與消費者的購買體驗。 在這個角色中,您將成為品牌與通路之間最重要的橋樑,透過您的行動力與執行力,讓商品以最佳狀態呈現在消費者面前,協助品牌持續成長,也讓更多人感受到產品帶來的美好。 好的商品需要被看見,好的品牌需要被傳遞, 而這一切,都需要一群願意全力以赴的人共同完成。 如果您期待的不只是一份工作,而是一個能發揮影響力、持續成長並創造價值的舞台,歡迎加入我們,成為品牌成長路上的營運戰略夥伴! 【您的工作任務】 1. 執行貨品配送與運送作業,確保商品準時送達 2. 負責賣場及連鎖超市巡貨、補貨與商品陳列維護 3. 維繫良好客戶關係,協助每月應收帳款回收作業 4. 執行品牌行銷活動及各項專案推廣 5. 蒐集市場資訊與通路回饋,成為團隊重要的市場觀察者 【工作地點】 ◆ 台北營業所:新北市中和區中山路二段412號 ◆ 桃園營業所:桃園市八德區榮興路130號 ◆ 新竹營業所:新竹市香山區中華路5段580號 ◆ 台中營業所:台中市南屯區工業22路32號 ◆ 嘉義營業所:嘉義縣民雄鄉頭橋工業區工業二路14-2號 ◆ 台南營業所:台南市永康區中正南路490巷51號 ★★ 工作地點依實際居住地派發 ★★ 【福利】 1. 獎金禮品類:年終獎金、三節獎金、生日禮金、專案獎金(依配送區域/業績而異) 2. 休閒育樂類:員工旅遊、大小尾牙、健康檢查 3. 各類補助項:婚喪補助 4. 其他多元福利:員工購物優惠、年度優秀員工獎勵 ★★ 薪資結構為底薪+送貨獎金 ★★展開 -
門市服務人員(岡山中山北店)
月薪 30200元 高雄市岡山區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
(全聯)商化人員-台北市新北市.
月薪 32000~38000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.貨架管理:貨架棚割維護、價格卡維護、產品清潔維護、長期佈置物維護、效期檢視與先進先出…等 2.商品缺貨巡補貨、貨架陳列改善。(需經常搬運整箱貨品) 3.換檔執行-在規定的時間內完成促銷商品陳列、促銷贈品執行、POSM佈置、促銷價格標更換…等。(需經常載送小型佈置物、包裝袋…等) 4.庫存管理 (到貨量確認、下建議訂單、倉庫整理、庫存檢查、競品資訊收集。) 5.每週、每月拜訪行程規劃與報表繳交 6.每日拜訪照片與檔期活動照片回傳 7.處理主管交辦事項展開 -
倉管人員_電子零件(兼理貨/包裝/外務)
月薪 33000~38000元 新北市樹林區 1~2年工作經驗💼【倉管人員_電子零件】閃亮登場! 你對庫存管理與電子零件有興趣嗎?懂得操作ERP系統嗎?我們需要你來一起加入,與我們共同打造高效率的倉管環境!🎯 ✨ 加入我們 1. 熟練掌握ERP系統,保持庫存資料精確無誤 2. 熟悉電子零件分類與管理,讓倉庫井然有序 3. 高效執行庫存盤點與管理流程 🚀 一起合作保障物料充足,優化流程,讓我們一起迎接更多挑戰!你的能力將是我們團隊重要的力量!準備好加入我們了嗎?🌟展開 -
【寶雅】正職門市人員(台北南海店)
月薪 31500~33000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】正職門市人員(淡水英專店)
月薪 31500~33000元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】正職門市人員(淡水中山店)
月薪 31500~33000元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【南區】高雄第二DC小夜班作業人員
時薪 235元 高雄市仁武區 工作經歷不拘本公司係統一集團關係企業,本廠業務為配送超商、康是美、多拿滋、星巴克....等之常溫性商品。 1.協助現場各區轉運商品整理到單店出貨。 2.協助相關資材管理。 3.執行現場主管交辦之合理工作任務。 4.視績效每月計發營運獎金。 上班時間為20:00-04:30、19:00-03:30展開 -
