轉職熱搜工作

￭￭ 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭需具備文書處理能力與人溝通協調能力佳。。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

【📍你會喜歡這份工作的理由】 • 發揮空間大： 有機會參與會計制度與流程的建立，成為團隊中關鍵的推手。 • 💰 薪資具競爭力： 薪資待遇具彈性，將依您的實際能力與經驗往上調整（起薪：月薪 $40,000 元以上）。 • 🏖️ 彈性休假福利： 上班第 1 年內，即享有特休假 3 天，讓你在衝刺事業之餘也能兼顧生活平衡。 • ☕ 舒適辦公環境： 公司備有研磨咖啡機、零食區、微波爐與冰箱供員工自由使用，隨時為你補充能量。 • 🌱 共享成長果實： 公司穩定接案、逐步成長中，各項管理制度將陸續建立，未來您可直接參與獎金、員工旅遊等福利 制度規劃。 • 🚀 累積全方位實力： 工作內容多元但穩定，涵蓋財務、帳務與行政支援，是全方位成長的好舞台。 • 🤝 團隊氣氛單純： 團隊氛圍實在、互信、互助，我們不求浮誇，重視每一位夥伴的實幹精神。 【核心工作任務】 1. 日常會計與帳務處理 • 負責日常會計帳務處理、總分類帳維護，以及各項費用支付與應付帳款審核 2. 資金與出納管理 • 執行各項銀行往來業務、零用金管理，並定期編製資金相關報表（如收款、存支日報等） 3. 財務支援與分析 • 協助各部門預算編列作業，並定期進行執行進度的追蹤與回報 4. 部門行政與環境維護 • 協助財會相關文書之整理與歸檔；並協助辦公環境的基本整理與清潔，與夥伴共同維持舒適的辦公空間 【上班時間與地點】 • 上班時間：09:00 - 18:00，午休 1 小時，彈性上下班半小時。 • 休假制度：週休二日 / 見紅就休 • 捷運文湖線，中山國中捷運站，走路5分鐘

1.依據公司各部門人力計畫，適時招募相應人才。 2.規劃、執行及管控教育訓練。 3.人力資源相關管理制度規劃與執行。 4.各單位人力資源管理問題諮詢。 5.制定公司訓練發展政策、體系與制度。 6.進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，並評估訓練發展之成效。 7.控管公司訓練發展之費用，維護員工訓練發展紀錄，定期產出各項表報供相關管理決策之參考。 8.落實及執行人才招募計畫及各部門需求達成人力招募目標。 9.各類招募渠道開發、應用、管理與資料維護。 10.履歷表篩選、面試邀約/安排/回覆及各項招募過程的溝通協調。 11.紀錄及統計及分析各項人力數據報表。 12.HR專案活動規劃與執行。 13.各項教育訓練安排、管理、追蹤與執行。 14.其他人事行政作業及主管交辦事項。

1.機構住名接送(機構車為手排車) 2.機構庶務採購、庫房管理及物料盤點分發事宜 3.簡易機械、水電維修、辦公室相關裝修工程管理 4.負責環安、環保相關業務規劃、執行與監督 5.總務職能訓練及持續改善之推動 6.總務主管需具備勞安/消防管理證書，或有興趣者 7.物資載送 8.支援機構活動參與(例住民報佳音、外出活動等) 9.機構消防演練與紀錄及評鑑消防相關事宜 10.機構設備維護與叫修管理 11.主管交辦事項...等

1. 公司財產管理。 2.庶務用品請採購、維修、保管等工作辦理。 3.全廠設備保養、安檢申報(消防系統、污水、客貨梯設備等)。 4. 外包工程簽約管理。 5. 每月廠商對帳與請款作業。 6. 庶務事項辦理。 7.主管交辦事項。

1. 具備鋁材相關知識，協助完成生產製程的設定與操作 2. 操作及維護工廠內的設備，確保機械運行穩定 3. 進行品質檢驗與管理，確保成品符合品質標準 4. 執行生產計劃，包括生產流程的排程及實際執行監控 5. 維護庫存管理，確保生產材料充足並記錄相關數據 6. 熟悉工廠內的安全操作規範及環境保護措施，確保遵守操作規程 7. 基本文書處理能力，負責生產記錄與相關資料的整理 試用期滿三個月，會再調薪！