轉職熱搜工作

負責農產品農藥檢驗、樣品管理、檢驗報告整理及品保相關工作，確保產品符合公司品質管理及相關法規要求。 一、農藥快篩檢驗作業 1. 負責蔬果等農產品之樣品取樣、編號及前處理作業。 2. 操作農藥快篩檢驗機台，執行蔬果農藥殘留檢驗。 3. 依標準作業流程（SOP）執行檢驗、品質確認及異常判定。 4. 負責檢驗器具、容器及相關耗材之清潔、整理與保管。 5. 農藥檢驗藥劑、試劑及耗材之庫存管理、效期確認、訂購及補充。 6. 農藥檢驗結果彙整、紀錄及檢驗報告製作。 7. 檢驗異常或疑似超標樣品之追蹤、複驗及相關紀錄管理。 二、外部檢驗作業 1. 負責外部實驗室檢驗樣品之準備、分類、包裝及寄送。 2. 辦理外送檢驗相關資料及文件整理。 3. 追蹤外部檢驗進度及檢驗報告回收。 4. 外部檢驗報告之整理、歸檔及異常結果追蹤。 5. 協助建立及維護檢驗樣品、報告及相關紀錄。 三、品保相關工作 1. 協助客戶端工廠稽核、農糧驗證及相關文件準備。 2. 協助食品安全、農產品品質及相關法規要求之資料彙整。 3. 負責品質異常之紀錄、追蹤及改善事項。 4. 協助建立、維護及更新品保相關SOP、表單及紀錄。 5. 協助內部稽核、外部稽核及客戶稽核相關資料準備。 6. 協助追蹤品質改善措施及確認改善結果。 7. 協助產品品質、檢驗及驗證相關資料之整理與管理。 8. 配合主管交辦之品質管理及食品安全相關工作。

1. 國內外客戶品質問題處理、客訴分析及跨部門改善推動 2. 負責主導內外部稽核活動與認證 3. 品質文件與作業規範之制/修訂 4. 部門年度目標規劃與人員管理、督導與績效考核

1.依循ISO14001/45001&RBA 系統持續且有效的運作 2.自動檢查計畫之規劃及有關部門實施之指導 3.執行相關新進、在職 職安教育訓練 4.緊急應變演練規劃 5.其它經常性應執行的職業安全衛生事項

1.產品品質問題與客訴問題處理 2.國、內外法規研究、文件管理 3.食安與品質系統(ISO22000、FSSC22000、GMP等)推動與稽核 4.危害分析與風險評估 5.食藥品保系統管理及審查庶務 6.主管交辦事項與專案管理

1. 執行現場安全檢查及記錄維護 2. 對勞工實施現場危害告知 3. 職安衛管理系統維護 4. 主導ISO14001內外稽核，程序文件不定期更新維護 5. 規劃及執行員工教育訓練 6. 工廠環保事務推動 7. 協調與會同環保主管機關稽核事宜 8. 驗廠管理程序落實及文件更新製作 該職位負責工廠內的安全衛生管理、環保事務、職業安全衛生等，是工廠內非常重要的職位。隨著國家對環保、職業安全衛生等方面要求的提高，安全衛生檢驗人員的需求量也將不斷增加，因此該職位的發展前景極為看好。 歡迎符合資格者投遞履歷表，我們期待您的加入。

【工作內容】 一、招募與人力規劃 - 制定招募策略與流程 - 主導主管職、店長職面試 - 建立人才庫與儲備幹部制度 - 分析離職率、人力成本並提出改善 二、教育訓練與人才發展 - 建立新人訓練 SOP - 設計 7/14/30 天訓練計畫 - 監督訓練品質與進度 - 建立升遷制度與人才發展計畫 三、制度與文件管理 - 制定薪資、獎金、排班、出勤制度 - 勞基法追蹤與文件管理 - 行政流程優化與 SOP 更新 四、現場稽核與管理 - 訓練流程稽核（不教技能） - 觀察店內管理與團隊合作 - 新人留任追蹤（1/3/7/14 天） - 找出問題並提出改善方案 五、員工關係與文化 - 員工關懷與衝突處理 - 滿意度調查與改善 - 推動組織文化與活動

歡迎對機場跑滑道工程有興趣之人加入。 1. 具大專畢業以上學歷(土建可，電機、電子、控制、通訊等科系佳) 2. 具公共工程品質管理人員證照(土建可、機電佳)。 3. 具各項品質管理人員實務經驗： (1) 計畫撰寫(施工、品質、分項計畫…) (2) 一般公文撰寫 (3) 圖面閱讀能力(設計、施工、竣工) (4) 現場品質管理、施工檢查及測試、施工查驗單製作 (5) 材料送審文件製作、材料檢查及試驗、材料查驗單製作 (6) 自主品質稽核、監造及業主稽核、工程查核 (7) 專案/品質文件歸檔及管理 (8) 會議參與(設計、施工、品質、介面、安衛…) 4. 需具備駕照，並須會開車 5. 可近期到職者佳

１.規劃、推動環安衛專案及計劃工作 ２.應對外部環安衛需求 ３.維持ESH管理系統有效性運作等事項 ４.參與異常之真因調查及分析 ５.稽核、評核廠區執行成效 ６.規劃、推動環安衛教育訓練及證照控管

工廠品質系統文件以及驗廠準備,現場品檢.正常工時上下班. 具備品質管理、驗廠、稽核或相關經驗者佳。 若無相關經驗亦可，但需具備良好的學習態度、責任感，並願意接受培訓。 可提供宿舍以及餐費補貼.

1. 配合日、夜間督勤稽核工作、自備交通工具(汽車)。 2. 具管理經驗、抗壓性、善協調、高EQ，能當主管與基層員工的橋梁。 3. 負責案場於入職後會依勤區劃分。 4. 提供油資、電話費、過路費、修車費及停車費補助。