轉職熱搜工作

鬍鬚張，要的就是你！ 迅速展店計畫開啟~只要您有耐心、毅力、肯學習、肯努力~ 無經驗也可管理一間店！ 與鬍鬚張一起把魯肉飯讓全世界都知道吧！ 面試日期：另外通知。 面試地點：新北市五股區五工一路114號。 1.先從基層職能(攤部、外場、產品認識）及管理職能(店務、財務管理、營運概念)的工作開始學習起。 2.將接受6個月快速發展訓練計畫，通過檢定者，即升遷為店副理。 3.無經驗可，本公司有專業培訓課程。 4.可配合輪值早、中、晚班及門市輪調。 5.須自備交通工具。 6.月休8-10日。 7.輪調外縣市有住宿補助、車資補助。 ※訓練期間須配合排班學習，請有決心再作投遞，謝謝。

【工作內容】 1、(每日)進出貨及謄寫相關單據 2、(每日)紀錄冷凍庫及常溫倉的溫溼度 3、(每日)倉儲5S(整理、整頓、清掃) 4、(每周)協助財務課進行抽盤 5、(每周)清洗冷卻水塔 6、(每周)物料盤點(紙箱/塑膠袋/打包帶) 7、(每月)每月庫存總盤點 8、(不定期)呆滯品提報 9、(不定期)主管交辦事項 ※ 需會開推高機，如沒有證照請勿投遞 ※ ※ 需進出冷凍庫，如不能配合請勿投遞 ※ 【工作環境】 √廠內免費停車 √有零食櫃 √免費供餐 每年依公司營運狀況發放獎金，激勵優秀同仁 提供餐費補助或免費夜點 定期檢核廠內設備與環境，勞工安全有保障 享三節、獎金(0~3000元)、年終獎金

鬍鬚張，要的就是你！ 迅速展店計畫開啟~只要您有耐心、毅力、肯學習、肯努力~ 無經驗也可管理一間店！ 與鬍鬚張一起把魯肉飯讓全世界都知道吧！ 面試日期：另外通知。 面試地點：台中市西屯區朝富路26號。 1.先從基層職能(攤部、外場、產品認識）及管理職能(店務、財務管理、營運概念)的工作開始學習起。 2.將接受6個月快速發展訓練計畫，通過檢定者，即升遷為店副理。 3.無經驗可，本公司有專業培訓課程。 4.可配合輪值早、中、晚班及門市輪調。 5.須自備交通工具。 6.月休8-10日。 7.輪調外縣市有住宿補助、車資補助。 ※訓練期間須配合排班學習，請有決心再作投遞，謝謝。

1. 專案報價及跨國專案管理與推動 1)支援總部與跨國機能專案及業務計畫執行，追蹤專案時程、關鍵里程碑及交付成果。 2)將客戶技術及商務需求轉換為內部執行專案。 3)主導專案 RFQ整合作業及報價策略制定，包括BOM成本分析及MVA優化。 2. 跨部門協調與營運支援 1)與工程、業務、財務、供應鏈及營運等團隊密切合作，推動跨部門專案執行及協作障礙。 2)支援商務簡報製作及經營管理相關專案需求。 3. 營運分析與流程優化 1)製作管理報告、營運儀表板及專案進度分析資料，支援管理階層決策。 2)推動工作流程改善及管理機制優化，提升組織運作效率。

• 合約管理：起草、審閱並洽談各類商務合約（包含銷售、採購、授權、保密協議及服務合約）。 • 法令遵詢：監控並針對台灣及主要海外市場的相關法律規範提供專業建議。 • 合規體系建置：推廣並支援公司合規政策、策略、教育訓練及內部控制制度。 • 風險與爭端管理：控管法律風險與爭端，必要時可諮詢外部律師。 • 跨領域支持：利用法律以外的專業經驗（如：工程、財務或 IT），在合約審閱與風險評估中提供更深入的技術見解。 • 跨部門協作：與業務團隊合作，針對日常營運與專案提供清晰且具實作性的法律建議。 • 差旅需求：此職位可能需要偶爾配合海外出差。

1. 落實執行社區規約及管理辦法，確保社區運作符合規範 2. 規劃及審核社區管理辦法，推展行政、清潔、警衛及維修相關工作 3. 召開業主委員會會議，準備會議資料並執行決議事項 4. 負責社區財報審核，進行財務管理和預算規劃 5. 管理社區修繕事項，協調施工及進度控管 6. 熟悉保全和樓宇管理相關法規，確保社區合規運作 7. 運用相關電腦軟件與管理系統，提升工作效率 8.接應訪客 9. 信件通知發放服務 10. 主動積極主動，具服務熱誠。 大7小6~288H 特休~6％退休金~勞健保 歡迎對社區管理有熱忱的您加入我們，立即投遞履歷，期待您的加入！

【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。 【工作說明】 • 門市基本工作: 顧客服務、各站清潔工作、飲品餐點的製作、開店閉店執行。 • 成本控管、品保衛生、財務稽核、庫存訂貨管理、業績銷售企劃。 • 訓練、徵才並負責教導與培訓工作夥伴。 ❗每年一月發放一個月的年終獎金 ❗每月發放門市業績達標獎金、每年重要節慶檔期發放銷售獎金 ❗旗艦店享有每月旗艦店津貼 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！

1. 負責國外客戶出口船務作業，安排訂艙、排船、追踪每筆訂單交期期出貨期。 2. 製作、審核各項外貿出口文件，包括 Commercial Invoice、Packing List、Bill of Lading（B/L）、產地證明等。 3. 該員與國外客戶、我司自設上海工廠、各别船公司、貨運代理及報關行進行聯繫協調工序来確保我司外運出貨流程順暢。 4. 追蹤各筆出貨進度及協助處理任何出貨異常及客戶需求-併櫃工況。 5. 核對進出口文件及貿易條件，確保資料正確無誤。 6. 配合我司北办業務组安排各项出貨及處理訂單相關事宜。 7. 協助審核船務組應付賬款及各項海空運物流費用之請款作業。 8. 該員熟悉三角貿易及國際貿易流程尤佳。 9. 完成主管交辦事項。 我司希望您具備各基礎條件如下 … - 熟悉國際貿易及船務外運出口流程工序。 - 應徵者具有各船公司、貨運承攬、報關行或貿易公司船務工作經驗尤佳。 - 該員必须具有優質英語能力又能獨立完成我司沪廠各筆外運出口文件资料及安排船務流程。 - 英文優異表達能力、細心負責，具良好溝通協調能力 - 熟悉操作電網 Office (Excel、Word). 電腦專長： ERP + BOM 體系 ※ 每工作周休二日、固定休每周六/日+台灣國定/公定假日依政府法規公告實施它！

WORK PURPOSE • To lead and develop retail channel to achieve retail sales target. • To develop retail staff capability and retain good talent. KEY RESPONSIBILITIES Retail Management • Set and plan for yearly and monthly sales target & lead the boutiques to achieve the target. • Implement retail strategy, set performance targets/ development plans and actions with all boutiques. • To monitor the boutique activities and manage sales statistics and KPIs of retail team in order to achieve the given sales target. • Be responsible for sales planning, forecasting, daily sales reports, incentive proposal and discount rate control. • To host weekly/ monthly meeting for sales review and communicate company‘s policy and regulations and listen/ answer to sales team‘s suggestions and questions, if any. • To gather and compile competitors‘ sales figures and sales promotion activities. • To review the roster prepared by the store leaders to ensure the manpower is arranged efficiently. • To review and analyse monthly operational and overhead expenses to strategize areas to improve efficiency and profitability. • To ensure boutique VMD and sales staff are well groomed and coping with the brand‘s guidelines. Customer Relations Management • To manage and ensure the consistent customer service at the every touch point to the highest level of brand standards. • To create seamless and integrated processes focusing on an elevated customer experience, store ease-of-use procedure, and ensure global consistency to brand standards. • To build a strong customer relationship and loyalty. • To acquire a relevant customer database for recruitment and retention. After Sales Service • To handle after sale service and customer complaints if any. • To manage defective and under-repair stock. • To ordering spare parts from HQ. • To handle repairs and defective goods for retail networks and franchisee partners. 1. 營運績效管理：品牌營運監督、績效及相關績效目標設定執行。 2. 數據監控與策略調整：定期分析銷售數據與市場趨勢，調整業務策略以優化營運效果。 3. 人員教育訓練與調度：負責專櫃人員整體培訓計劃，強化銷售能力與顧客服務水平、人員調度以確保現場人力營運順利。 4. 檔期或不定期促銷活動策劃：負責與百貨及行銷部門，協調促銷活動，以達成業績。 5. 財務管控與成本分析：財務報表的製作與彙報，確保成本控制與利潤最大化。 6. 展店評估籌備及執行：負責與百貨洽談展店事宜，及店面規劃執行。 7. 具備品牌代理營運經驗。 8. 執行主管交辦事項。

🔸 教育訓練地點：彰化縣花壇鄉彰花路850巷臨46號 -倉庫出入料管理 -物料車趟調度 -工地/倉庫 物料統計 -公司資料存檔建檔 -處理會計事項 -其他主管交辦事項 🔸 面試地點：彰化縣花壇鄉彰花路850巷臨46號 🔸 上班地點：彰化縣鹿港鎮海埔里彰濱五路二段416之5號