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【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！

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1.經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 8.社區財務報表之製作。 有社區見證移交經驗者優先錄取。

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1. 輸入商品價格及操作收銀機，負責日常收銀作業及處理現金、信用卡等支付方式。 2. 協助顧客進行商品查詢、處理退換貨和解答電話諮詢。 3. 負責商品陳列，確保擺放整齊並協助完成商品盤點與庫存管理。 4. 維持店鋪環境整潔，負責顧客資料管理及參與促銷活動執行。 5. 熟悉開立發票作業及進行銷售報表統計與日終財務結算。 6. 接受在職訓練，具備基本電腦操作能力，並能支援其他部門需求。 7. 密切配合領班安排，執行各項事務，確保店內運作順暢。 歡迎加入我們的團隊！期待你的參與，成為我們不可或缺的一份子！立即投遞履歷吧！

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