轉職熱搜工作

【工作內容】 1. 簡易案件可行性評估及財務模型分析 2. 業務案件派單，並協助客戶關係建立與維護 3. 協助業務案件基本資料蒐集、市場分析與報價 4. 執行其他主管交辦事項 ※ 表現佳者未來可依志向轉任業務或其他專業職務 ※ 歡迎新鮮人加入，有完整訓練與明確成長路徑 【我們的工作環境與文化】 工時制度彈性：每日 7 小時工作制度，重視效率也照顧生活節奏 組織文化扁平：鼓勵意見交流與跨部門合作 職涯發展支持：提供學習資源補助，支持職能培養與職涯轉換機會 工作空間友善：開放式辦公區、提供咖啡點心、定期團隊聚會 交通便利：步行即可達捷運與多條交通路線交會的交通樞紐地點 【福利制度】 優於法規的年假制度與多項有薪假別 每年健檢補助，關心健康不打折 員工專屬學習資源與進修補助 不定期舉辦團隊活動，營造良好工作氛圍 【適合這份工作的你】 對永續能源、綠能產業有熱忱 對業務支援與專案流程協助有興趣 具備邏輯思考與基礎分析能力 樂於跨部門協作、喜歡溝通與學習新事物

【公司簡介】 我們是一家台灣首創、也是目前規模最大的全民電廠平台，致力於推動綠電應用與再生能源發展，協助各類企業因應淨零減碳潮流，強化國際競爭力，與夥伴一起邁向永續未來！ 【工作內容】 1. 簡易案件可行性評估及財務模型分析 2. 業務案件派單，並協助客戶關係建立與維護 3. 協助業務案件基本資料蒐集、市場分析與報價 4. 執行其他主管交辦事項 【我們提供的福利】 優於法規的休假制度：努力之餘，也要好好休息充電 年度健康檢查補助：重視每位同事的健康 多元學習資源與補助：支持你持續精進與成長 舒適開放的工作空間：溝通順暢、氣氛明亮自在 交通便利：鄰近南港站，三鐵共構，通勤無壓力 不定期員工聚餐：工作之外也要一起吃好聊好 免費咖啡與零食：隨時補充活力，提神無負擔 【我們需要這樣的你】 中打50字/分 可操作Microsoft文書軟體基礎公式 細心負責、做事有條理 喜歡團隊合作、善於溝通協調 對永續發展、綠色能源有興趣 加入我們一起用專業推動台灣能源轉型，打造更美好的未來！ 對綠能有興趣的你投遞履歷，成為我們的一份子！

【核心職責】 1. 數據與報告 (60-70％)： - 整合多方數據，製作標準化報表、追蹤表及基礎儀表板。 - 執行數據驗證與差異追蹤，確保資訊準確與即時更新。 - 支援會議所需的數據摘要、簡報製作與業務監控資料。 2. 行政與活動支援 (30％)： - 負責醫美相關會議及活動的行政流程（如申請表單、核決進度追蹤）。 - 管理文件歸檔、行程安排及跨部門溝通協調。 - 支援優化工作流程與各類臨時交辦任務。 【能力要求】 1. Excel 精通（公式、樞紐分析、Lookup 函數、圖表繪製）。 2. 熟悉 Word、PowerPoint 及 Outlook 軟體。 3. 英文能力：中等 (系統介面) 4. 軟實力 - 高度細心且對數字準確度有要求。 - 能處理重複性高、流程驅動的任務，並準時完成。 - 具備良好的組織協調與抗壓性。 【經歷要求】 1. 學歷/經驗：商管、財務或統計相關學士。 2. 1-3 年相關經驗（具備 Excel 能力佳的應屆生亦可）。 【工作地點】 台北市中山區（近南京復興站）。 【薪資福利】 年薪13.5-14.5個月 特休進公司即提供12天特休/年 生日假、公司假、志工假 生日禮金、三節禮金

【工作內容】 1. 依據法規法令要求執行工地環安衛管理與執行 2. 協助執行現場人員及專案人員的安全觀念及意識(現場教育訓練:一般入場危害告知安全工作許可、高架作業、動火作業、吊掛作業)。 3. 協助專案符合環境安全衛生規範、執行工地現場安全規定。 4. 製作工地安全衛生管理計畫，包含:承攬商安全衛生管理活動之執行及稽核。 5. 專案安全衛生月報製作；協助工作、環境、設備之風險評估狀態追蹤，進行工作危害分析。 6. 協助意外事件、事故調查與分析及改善追蹤及宣導；巡檢管理執行與狀態追蹤。 7. 矯正預防措施(例:現場巡檢及內外部稽核與客戶)實施執行追蹤。 【其他】 1. 長期派遣職/一年一簽/視表現續約或轉正機會

【Key Responsibilities｜主要工作內容】 1. 訂單管理 -負責客戶的端到端訂單管理，包含建單、排程、出貨及安裝進度追蹤 -與供應鏈、物流及安裝團隊協作，確保符合建案整體時程 -追蹤專案進度、分批交付 -主動識別潛在風險並即時解決問題，確保專案順利執行 -擔任訂單的主要窗口，確保資訊透明且溝通順暢 ________________________________________ 2. 高端品牌訂單與交期管理 -管理高端品牌訂單，從接單至最終交付 -確認訂單規格、交期及出貨安排 -追蹤生產與物流進度，確保準時交付 -與物流團隊合作，確保高價值商品安全且正確配送 -處理交期變更及配送異常，降低客訴風險並維護品牌體驗 ________________________________________ 3. 跨部門協作 -與業務團隊合作，將已成交訂單轉化為可執行的內部作業流程 -與供應鏈協調生產規劃、排程及交期 -協助財務部門進行發票開立及專案結案相關作業 ________________________________________ 4. 報表與流程優化 -維護訂單追蹤報表，確保資訊即時且清楚 -使用 Excel、Power BI 或相關工具追蹤訂單狀態、交期及履約表現 -提升訂單管理的可視化與透明度 -協助推動流程數位化與持續改善 ________________________________________ 【Qualifications｜職務條件】 必要條件 -3 年以上 Sales Operations、訂單管理、專案管理或相關經驗 -具備處理長交期、客製化或專案型訂單的經驗 -良好的跨部門溝通與協調能力 -細心、有條理，對時程與執行具高度責任感 -熟悉 Excel（資料整理、報表製作、基本分析） ________________________________________ 加分條件 -具建案型產業經驗 -熟悉 ERP 系統（如 SAP）或訂單管理系統 -具報表或 Dashboard 建置經驗（如 Power BI） -具基本英文閱讀能力 【福利】 1.另享有年度獎金 2.優於勞基法的假別 3.通過試用期可享有公司定期免費健檢 4.享有三節獎金

．員工差勤/薪資計算/請款作業。 ．員工資料維護及薪資系統操作(到職後學習)。 ．勞/健/團/退加退保、調整及稽核 ．各項稅務計算及申報(所得稅/補充保費) ．人員問題回覆 ．各項申請文件維護、更新、管理、歸檔 ．派遣員工所在客戶關係建立及維護 ．其他主管交辦事項或部門業務。 *需擅長工具 Excel及函數、Outlook、Word

✨台北市內湖區，近捷運【港墘站】 ✨月底薪42k-46k；變動獎金約10k以上 ✨英文基礎書寫與閱讀能力 ✨Excel操作（含樞紐分析、函數運用）。 ✨9:00-18:00 (彈性上下班時間, 上班時間8:00~10:00~下班時間17:00~19:00) ✨周休六日，紅字休假 【公司介紹】 公司為歐洲知名外商家電品牌，產品線涵蓋廚房電器、洗衣設備、冷藏產品及多元小型家電，於全球市場具備高度品牌知名度與市占率，亦為歐洲最大家電製造商之一。 全球員工約5萬至6萬人，企業強調品質、創新與使用體驗，致力於透過科技提升居家生活品質。台灣據點負責品牌營運與市場推廣，團隊規模約100至150人，具完善制度與穩定發展環境。 【工作內容】 1. 協助業務團隊執行日常業務流程，包含通路客戶對帳、報價、合約、訂單及返利（Rebate）管理。 2. 操作並維護 SAP 系統，提供業務團隊業務相關報表，協助製作定期業績報告以及目標進度追蹤。 3. 支援業務團隊掌握並優化系統及報表流程 4. 協助管理返利 (Rebate) 及相關事務 5. 協助 CTA（客戶交易協議）相關資料整理與流程追蹤 【工作經驗】 1. 具備財會實務經驗佳, 大學以上學歷，商管、國貿、行銷或相關科系。 2. 2-3年業務助理、銷售支援或業務行政相關工作經驗。 3. 熟悉SAP操作 、具備財會實務經驗佳、基本數據分析能力、能操作 Excel（含樞紐分析、函數運用）。 4. 具備良好溝通協調能力，樂於跨部門溝通合作。 5. 細心有責任感, 工作主動積極，有時間管理與問題解決能力。 6. 英文基礎書寫與閱讀能力

【工作內容】 協助客戶管理團隊處理餐廳合作夥伴的付款相關問題，例如：發票、帳號設定、爭議處理與款項撥付。 回覆餐廳合作夥伴的聯繫需求（電話／Email／訊息），必要時主動致電，協助解決進一步升級的問題。 調查付款差異或失敗原因，分析並找出根本問題，提出最終解決方案。 【我們希望你具備的特質】 優秀的問題解決能力，且能保持高度的準確性與細節敏感度。 具備執行經驗，能在速度與準確性之間取得平衡，並能建立、優化並主導流程。 【任職需求】 至少 1 年相關工作經驗。 具備發票管理、付款流程與系統操作經驗。 具備客戶服務或合作夥伴對接經驗。 中文流利，具備基本英文溝通能力。 【福利待遇】 -優於勞基法的假別

職務亮點】 *德系家電領導品牌： 加入全球家電巨擘 BSH（博西家電），參與專業且穩定的外商團隊。 *技術與系統接軌： 接觸國際化企業系統（SAP/Oracle），並有機會學習 Power BI、AI 等前沿自動化工具。 【工作內容】 1.維修調度管理： 透過 SAP/Oracle 系統進行工單派送，規劃 40 餘位技師的每日服務路線，並視維修狀況動態協調零件需求與進度，支援第一線技術運作。 2.數據稽核與報表： 每日維修工單檢查與正確性審核，產出營運報表，運用 Excel (樞紐分析) 協助主管掌握部門績效與維修產能。 3.跨單位行政協調： 整理客訴資料、品質異常追蹤，並處理部門費用申請、會議安排等行政事務。 4.國際系統對接： 負責維修文件歸檔與管理，若系統操作遇疑難雜症（如 SAP 案件卡關），需撰寫簡單英文書信與德國總部進行問題排除。 5.其他主管交辦事項。 【應徵條件】 1.工作經驗： 具備 1 年以上工作經驗，歡迎具備業務助理、專案助理、或行政營運背景者。 2.軟體技能： 熟練 MS Office 操作，Excel 需具備**「樞紐分析」**能力；對 Power BI 或 AI 自動化工具具高度學習興趣者加分。 3.語言能力： 具備中等英文能力（需能理解英文系統介面，並能撰寫基礎英文書信與國外窗口溝通）。 4.個人特質： 具備良好的邏輯思考與溝通協調能力，能在多工環境下保持效率與細心。 【公司福利】 彈性上下班 優於勞基法假別 額外變動獎金(1-2個月不等) 穩定的團隊與成長空間

【主要工作內容】 ▲支援專案EHS經理處理EHS相關事務 ▲與內部資源合作以達成EHS目標。 ▲協助專案經理進行EHS風險評估，並制定適當的風險控制措施。 ▲獨立準備、實施並維護緊急應變計畫。 ▲協助專案經理協調與控制EHS相關活動，特別是在與其他承包商或營運區域有介面時。 ▲為專案人員提供支援與建議，以防止人員受傷、設備損壞、火災及環境污染。 ▲辨識最佳實務與優良績效。 ▲識別違反法規與公司標準的行為。 ▲就專案活動中適用的所有EHS面向提供建議給其他專案人員。 §建立專案EHS管理系統 ▲協助專案經理制定、推動並維護在地程序與工具，並確保其符合公司標準及國際標準（ISO 14001與ISO 45001）。 ▲協助專案經理確保公司的EHS標準與工具（如公司零偏差計畫、運輸環境績效、運輸關鍵流程）在專案層級落實。 § EHS法規遵循 ▲協助專案經理確保專案活動依據EHS計畫、指導方針與作業指令執行。 ▲針對特定要求執行EHS法規遵循檢查。 ▲100％符合公司EHS要求，並熟悉最新的當地職業安全衛生法規（OSHA）。 § 建立專案EHS文化 ▲通知、指導並訓練員工依據作業說明書以安全且環保的方式執行工作。 參與專案EHS訓練計畫的實施，提供EHS入職訓練，並確保依專案要求舉辦工具箱會議（Toolbox Meetings）。 § 回報、衡量與檢討 ▲蒐集、回報、記錄、調查並分析事故/事件，以實施矯正與預防措施。 ▲編製每月/每週EHS報告。 ▲執行工作區域檢查與EHS稽核，並回報任何不符事項。