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1.開立發票審核 2.開立發票 3.發票列印 4.銀行存款 5.銀行銷帳 6.請款單申請 7.零用金撥補 8.切傳票 9.熟正航系統佳

1. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 客戶應收款項帳務。 4. 其他一般會計帳務。 5. 營業稅、營所稅、各類所得等各項稅務作業及申報。 6. 營收帳務查核和科餘表製作。 7. 分公司薪資、獎金計算及發放。 8. 定期編製財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 9. 會計師查帳資料匯整。 10. 其他主管交辦事項。

✅ 健康照護管理 負責嬰幼兒每日健康檢查（如體溫、皮膚、口腔、糞便觀察等）。 協助記錄與監測嬰幼兒生長發展狀況（如身高、體重等）。 依規定執行托嬰中心疾病通報、健康異常處理及後續追蹤。 ✅ 疾病預防與感染管控 規劃與執行中心衛生防疫措施（如環境消毒、個人衛生指導）。 發現嬰幼兒有疑似傳染病症狀時，依流程處理並通知家長。 配合政府單位辦理傳染病防治與衛生稽查事宜。 ✅ 健康教育與親職指導 定期對托育人員進行健康、急救、衛生及感染控制等教育訓練。 提供家長嬰幼兒健康照護及疾病預防的諮詢與指導。 ✅ 緊急處理與轉介 當嬰幼兒發生突發疾病或意外時，立即評估狀況並執行緊急處置。 視需要協助聯繫醫療院所、安排就醫。 ✅ 行政與紀錄 協助撰寫並維護嬰幼兒健康紀錄、異常事件處理紀錄。 配合中心完成各類衛生、健康相關行政報表及稽核資料。

1. 工地圖面繪製。 2. 工地計劃書、圖面送審事宜。 3. 廠商及業主計價請款事宜。 4. 現場主管交辦事項。 ★福利制度：三節獎金、年終獎金、證照津貼、交通補助(自用車油資及過路費全額補助)、海外員工旅遊、教育訓練補助、健康檢查補助。

1.管理公司固定資產及庫存，熟悉採購流程與供應商協調 2.編制財務報表，分析成本與預算數據 3.處理餐飲業相關稅務申報與結算程序 4.負責內部財務管理及現金流規劃 5.使用會計軟體進行應收應付款項管理 6.監控餐飲業法規遵循，確保安全合規 7.協助跨部門協調並負責股東會籌備

1.養護相關護理技術執行. 如胰島素給予,給藥,換藥,日常護理,量測血壓等。 2.住民健康評估及護理記錄，撰寫依照住民需求，擬照護計劃，主動評估執行狀況。 3.指導並稽核照顧服務員對機構內住民之生活照護。 4.健康管理、追蹤、處遇、家屬聯繫溝通等相關護理工作。 5.緊急(意外傷害)應變處理。 6.其他主管交辦事項。 7.護理常規及感管計劃與執行

工作內容 接待禮儀 飯店／旅館內提供顧客服務，讓客人享有良好服務品質及愉快的住宿經驗 **銷售服務 **櫃檯接待 **電話總機 **收銀出納 視人力狀況支援其他班別 透過完整培訓及教育訓練,依工作表現考核升遷 三個月後通過測驗成為正式櫃檯員，另享獎金加給 上班時間 (早班06:30~14:30及09:00~18:00)依現場需求,都會輪到 9H月休8天 **觀光旅館業，採用變形工時 **熟靈知系統尤佳