轉職熱搜工作

1.照顧病患、提供協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.緊急(意外傷害)應變處理等 4.與住民及家屬之協調溝通 5.護理行政作業 6.白班、小夜、大夜班、假日班，排班輪班制 7.其他臨時交辦事項

1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧。 2. 測量並且記錄病患的生理狀態。 3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時 採取救護措施。 5. 接聽病患求助電話，並且提供協助。 6. 指導病患居家自我療護，如：解釋醫囑、術前術後衛教，並且提供相關諮詢。 7. 與病人及其家屬建立良好之人際關係，以減少不必要的誤會糾紛。 8. 臨時交辦事項。

一、具有護理師執照及護士執照資格，提供專業的護理服務。 二、門診跟診。 三、進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回 報。執行器械無菌消毒。 協助醫師執行整形手術，以及術前術後衛教。 四、接聽病患求助電話，並且提供協助。

1、工作內容：協助外出巡檢、體檢組行政作業等業務 2、上午-協助巡檢健檢現場業務、行政庶務等 3、下午-協助健檢前置作業或報告組業務、行政庶務等 4、到廠巡迴健檢時，需配合園區公司時間8點前上班，到廠服務。 5、工時需求期間：115年

1、需配合早晚排班，假日亦需輪班。 2、需製作處理及配送牛奶配方治療餐食(非烹調)，並填寫簡單報表。 3、完成主管交辦事宜，需在時間內完成工作內容。

1.執行人員招募、甄選與任用 2.人事行政作業(人事資料維護、各項保險作業、出勤管理等) 3.薪資福利作業(薪資、獎金、禮金計算及發放、員工健檢、員工活動辦理等) 4.教育訓練(新人職前訓練) 5.主管交辦事項、部門工作支援

學歷: 大學以上 工作內容: 1. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 協助資金日、月報表製作 3. 住民收費相關業務 4. 協助庫存盤點管理作業 5. 一般文書資料處理及歸檔 6. 採購事務 7. 督考、評鑑相關指標協助 8. 每月例行會議安排、溝通 9. 人資考勤相關事務 10. 主管交派事務 具備條件: 學歷相關證明 甄選方式: 履歷、面試 聯絡方式: (02)2796-3886 xingai.tmu@gmail.com 備註(相關薪資福利依機構辦理) 1.依法保障晉用原住民及身心障礙者，歡迎加入本機構服務 2.福利制度 獎 金 類：員工生日禮金、年終獎金、三節禮金、農曆春節禮金、績效獎金。 保 險 類：員工團保、機構責任險。 補 助 類：提供員工及眷屬喪葬補助2,500元，結婚禮金3,600元 其 他 類：員工在職教育訓練、良好升遷制度

1. 協助進行醫療資訊系統需求分析與功能規劃，確保系統符合需求。 2. 配合軟體商現有系統的維護與版本更新。 3. 安裝並配置醫療相關設備的軟硬體，監控其正常運作狀態。 4. 提供使用者技術支援與操作培訓，迅速解決操作問題與疑難雜症。 5. 主動檢查並進行硬體設備維修保養，確保其持續可靠運行。 6. 協助進行伺服器與網路基礎架構維護，提升整體系統效能。 7. 與專案團隊及醫療人員密切協作，確保資訊服務的需求被滿足及優化。 8. 撰寫並更新技術規格與操作說明文件，提供專業技術依據以作參考使用。

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不用經驗、不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 ◎休假方式：每週排休2日及國定假日排休(與公務人員休假天數一樣) ◎工作內容: 1.管理費收費及登載，報表製作，銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作。 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理。