轉職熱搜工作

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、勞資會議召開與紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。 4. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則，管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：出勤管理等）。 5. 規劃公司之訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，協助部門主管作為日後進行職務說明書建立、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需要改進的政策提出建議，以達成最佳管理成效。 8. 管理辦法修定與核備。

皇家侍衛保全股份有限公司，致力於提供專業的保全行政管理、設備維護及環境清潔服務，善用嚴謹的管理制度和細膩的服務態度，為社區營造安全、舒適且高品質的生活環境。如果你希望在一個重視員工價值與成長的企業中工作，並為每一天的社會安全做出貢獻，我們誠摯邀請你加入！ 📋 你將協助的主要工作包含： 1. 專業規劃與執行團隊排班，確保每日作業流暢。 2. 負責保全人員的錄用、薪資與作業規範管理，成為團隊穩固後盾。 3. 靈活調度人員安排，面對突發狀況迅速作出應對。 4. 督導現場服務品質及人員服儀，確保符合公司標準。 5. 對團隊進行全方位支持與管理，包括升遷、懲處、調整與溝通。 🎁 我們提供的福利、成長與支持： - 起薪45K，並有續約獎金、業務獎金激勵你的努力。 - 週休二日，讓生活與工作達成絕佳平衡。 - 油資實報實銷、電話費及停車費等各項補助，去掉你的後顧之憂！ - 健全保障：健保、勞健保、年終獎金、三節禮金、職災險等完善制度。 - 各類成長與在職培訓，助你在專業之路更上一層樓。 ✨ 別等待，現在就是改變職涯的時刻！ 讓我們一起共創安全與效率的新高度，加入皇家侍衛保全，因為每個驛站，都是再次起步的美好開端！

1. 協助業務人員處理文書作業。 2. 電話應答接聽、訪客接待、收發文管理及郵務處理。 3. 辦公室環境與設備維護管理。 4. 處理庶務性行政工作。 5. 報價單、訂單製作以及交期追蹤。 6. 出貨文件製作及安排海空運進口事宜。 7. 主管交辦事項。

1.接待訪客及連絡等相關事宜。 2.辦公室總機服務。 3.公司內部信件登記、收發，每日寄送各分公司內部信件。 4.處理大宗信件事務，收信、打信、郵局寄件。 5.不定時關心環境整潔，留意人員出入，會議室無人時關電節電。 6.主管交辦事項，協助處理行政工作。 櫃檯接待人員是旅客對我們的第一印象，對接待應對有熱忱、想學習旅行社事務，且有意作為旅行社長期職涯發展，歡迎加入本公司。 如果您符合上述要求，請盡快申請加入我們，期待與您共同成長。 【面試及錄用流程】 1. 由總公司人資部門安排第一次面試(或授權分公司) 2. 由聘用單位主管進行第二次面試 (一、二面試會安排同一天) 3. 簽核作業 (聘用單位-＞人資部門-＞總經理-＞董事長) 4. 簽核同意後，由總公司人資部門寄發「報到通知書」

不用經驗、在社區辦公室工作吹冷氣不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 ◎休假方式：每週排休2日(年排休104天)，國定假日排休(年排休12天)，年休116天(與公務人員休假天數一樣) ◎上班時間：09:00~18:00(餐休一小時) ◎工作內容: 1.管理費收費及登載，報表製作，銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理

1.負責辦理招募流程，包括職缺發布、履歷篩選、面試安排與後續任用作業等 2.建置與維護人才庫，協助人員到職、離職、留停、更新基本資料與人事異動紀錄等 3.辦理勞健保等加退保手續，處理相關保險給付及續約事項 4.協助執行培訓需求調查與課程安排，推動員工訓練與發展計畫 5.協助執行薪資核算、薪資結構維護及相關稅務、所得申報作業 6.負責員工溝通與勞資關係維護，協助修訂工作規則及符合勞動法令 7.協助辦理績效考核制度之規劃與實施，包括面談、評估與指導追蹤 8.協助辦公環境與設備維護事宜，確保辦公空間整潔與功能完善 9.完成其他主管交辦事項 正確工作態度、工程相關能力培養 須細心.主動積極、抗壓性強-(具營造公司經驗者佳)

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【工作職責】 一、商品包裝、揀貨、出貨，完成每日出貨作業。 二、商品庫存管理作業，進貨、調倉等相關工作。 三、補寄、退換貨訂單處理作業。 四、各電商平台每日訂單出貨彙整處理。 五、須熟悉電腦文書軟體、ERP系統操作。 六、追蹤後續訂單及訂單客服相關作業。 【必備態度及能力】 一、需細心、有責任感、主動積極。 二、具電子商務出貨經驗者佳。

良福專業物業管理團隊~ 本公司風格：法遵、依法辦理，無現金班，一律加勞健保保障員工權益，從無拖欠員工薪資。 ╕具備代管期一年以上管理經驗。 工作內容 ．總公司交辦事項執行並回報 ．主委及管委會交辦事項之執行與督導 ．社區公共管理事務之推展與督導 ．規劃建立社區各項服務/管理運作機制 ．協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 ．辦理管委會交付之各項文書/財務/採購/招標等事項 ．協助服務中心執行管委會之決議事項業主 ．召開會議並執行會議決議事項 ．指揮監督所屬員工推行會務與業務 ．規畫財務、安全、環境、設備等管理事項 ．處理社區事務及負責相關人員的溝通協調 ．具備責任心、服務精神，管理現場團隊

【工作內容】 1. 具備專案管理能力，負責營運前置作業、時程與人員規劃，監督執行並定期追蹤與檢討改善。 2. 制定上市前產品定位、客群分析與產品規格，找出產品特色及市場競爭優勢，協助確定產品目標與策略並提出調整計畫。 3. 負責版本管理，並與內外部相關單位進行跨部門溝通與協調。 4. 透過數據分析及用戶行為觀察，提出遊戲優化建議。 5. 規劃營運活動並分析成效，定期追蹤營收及營運數據。 6. 進行市場及競品調查，評估市場趨勢與發展方向。 7. 完成主管交辦事項並支援相關專案需求。 【加分項目】 1. 具備雙平台（iOS/Android）上架經驗。 2. 擁有線上遊戲或手機遊戲營運、PM經驗者佳。 3. 熟悉大型MMORPG營運或遊戲經濟體系經驗尤佳。 4. 具備數據分析能力，對數字敏感且邏輯清晰。 5. 對遊戲產業具高度興趣並有市場敏銳度。 6. 熟悉文書處理軟體（Excel、PowerPoint、Word）。 7. 有公司產品遊玩經驗者佳。 8. 具備韓文能力者佳