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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計38304筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【美國電動車】 【台中&台北】交付中心交車員 _時薪220_全台招募中!!一週配合3-5天!_101LL

    時薪 220元 台北市信義區 工作經歷不拘
    歡迎暑假或可長期配合的同學加入~ 【工作內容】 《交付中心交車員》 • 協助交付中心現場 / 辦公室日常庶務 • 車輛交付前檢查與準備 • 交付中心現場報到/車輛交付,提供良好的客戶體驗 • 完成主管交辦車輛交付相關事項 ☆外商團隊有完整教育訓練,讓你快速上手 ★新創團隊步調活潑快速,多變有彈性 ☆依各門市營業時間排班,大約落在10:00-20:00之間 ★對產品有一定程度的熟悉 ☆一週至少可配合3-5天(含五六日) ★有機會轉正!!
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  • 【派遣至LINEPAY】Security Guard保全總務_免證照免輪班_ 115PC

    月薪 35000~50000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    工作職責: • 安全維護與日常巡邏 -定期巡視辦公室各區域,確保安全與整潔,防止地滑等安全隱患 -執行門禁管理、訪客登記與換證,車輛出入登記與身份核查 -協助發現並處理異常行為,維護公共安全 • 緊急事故處理 -在火警、停電等突發事件發生時,進行即時通報並協助應對 -配合消防安全演習,協助指導人員撤離等應急措施 • 文件與快遞管理 -負責接收、整理並分發辦公室文件、包裹與快遞 -確保文件、包裹的收發紀錄及整理工作精確無誤 • 建築與設備維護 -監督並參與辦公室內的清潔、修理及維護工作 -確保設施如照明、空調、通風系統正常運行,並進行必要的巡查與報修 • 辦公用品與設備管理 -協助辦公用品管理,定期檢查物品庫存,確保辦公用品的充足與發放 -管理影印紙、白板筆、投影設備等辦公材料,發現不足時主動通報行政部門補充 • 主管交辦事項 -協助處理臨時性事宜,如尋物、指引或提供諮詢等 • 淋浴間設備巡查與清潔(如有設置) -定期巡視淋浴間設備運作狀況,確保無故障 -清潔淋浴間並檢查水漬,避免水滑等安全隱患
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  • 【長期派遣至中國信託】【台北&新北 業務助理】|需自備機車|金融業入門磚| 熱烈招募中!歡迎應屆畢業生及追求穩定職涯者__101LL

    月薪 30000~33000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【工作內容】 ◎ 協助業務主管整理相關資料 ◎ 協助業務主管處理客戶資料建檔與彙整 ◎ 處理分行事務日常行政與文書作業 ◎ 需與內部單位保持良好溝通協調 【需求條件】 ◎ 熟悉 Word、Excel 操作,具備基本文書能力 ◎ 細心、有責任感,能獨立完成主管交辦事項 ◎ 樂於與人互動,具良好溝通能力 ◎ 對金融業有興趣,願意從基礎行政累積經驗 ◎ 無經驗可,應屆畢業生亦歡迎 ◎ 需自備機車!! 提供外勤津貼!! ★工作地點分佈台北與新北(可安排就近配點)★ 復興分行:臺北市大安區敦化南路一段251號1樓 安和分行:臺北市大安區安和路二段195號1樓 板和分行:新北市中和區中正路726號1樓 敦北分行:臺北市松山區敦化北路122號1樓 三和分行:新北市三重區三和路四段119號1樓 金城分行:新北市土城區金城路三段16號1樓 城中分行:臺北市中正區重慶南路一段83號1樓 城北分行:臺北市中山區松江路218號1樓 重慶分行:新北市板橋區重慶路290號3樓
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  • 急徵【駐中科美商玻璃基板大廠-招募助理】

    時薪 196~200元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    工作內容 1.面試邀約通知、面談者訪客預約 2.會議室預定 3.資料彙整
  • 急徵 ! 【歡迎社會新鮮人】營運專案助理

    月薪 31000~35000元 台中市后里區 工作經歷不拘
    1. Be a coordinator between Vendors & Clients’ Hiring Managers such as dispatching the requisition to Vendors, pushing referrals in time, act as a bridge to communicate back and forth between Hiring Managers & Vendors till candidates identified. 2. Sustain engagement with executives and key stakeholder to review program performance, map out process and business demand, and proactively design, plan and implement appropriate workforce solutions. 3. In charge daily operation via System covering creating Job Posting, Selecting Job Seeker, work order creation to approval – issue OB Notice & Exit Notice to all parties concerned. 4. Financial and administrative responsibilities include; timesheet and invoice reconciliation; vendor and contractor benchmarking and reporting 5. Generate needed report by regular basis accurately.
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  • [新竹]_HR Specialist

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘
    協助工廠內部人力資源管理,包含招募、薪酬、訓練、人力資源系統管理、移工引進、派 遣公司合約管理等
  • [外商光電 部門秘書]-美商液晶螢幕玻璃基板大廠

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 工作經歷不拘
    *公司介紹: 外商公司已有165年歷史 於1971年進入台灣,為第一家在台灣設立LCD玻璃基板工廠並製造的供應商,在台南科學園區和台中中部科學園區建立了最現代、最高效率的生產工廠,提供市場領先技術製造高品質LCD玻璃基板. *我們正在尋找一個高度稱職的 Administrative Assistant/Secretary 未來您所會參與的工作內容如下 : 1.Provide secretarial and administrative support. 2.Compose correspondence and memos, maintain appointment schedules, coordinate travel arrangements, schedule meetings and prepare information reports. 3.Significant contact with other executives, customers, and suppliers. Provide clerical support as requested. (Will typically work with senior management or executives) 人選條件: 1. 大學以上 2. 英文能力:TOEIC 700或是同等之能力 面試流程:一次面試,以視訊方式進行,一周內會得知結果
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  • (內勤)外商銀行分行信用卡申辦客服專員~機會難得

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 工作經歷不拘
    工作內容: (非外包工作) (1)只服務來銀行辦事的民眾,不外出,推廣服務,產品諮詢 (2)以話務性質工作為主,歡迎口齒清晰,反應快,不怕與陌生人說話,有服務熱忱者加入! *福利: 享有所有正職行員福利 *晉升機會 於公司任職滿兩年即有職務輪調之機會,晉升管道/方式透明化,有長期發展性
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  • 知名外商_Logistics admin長期物流助理/專員(中和區中正路)

    月薪 35000~40000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.月度報告整理及數據data收集 2管理合約及資訊收集(每年審核) 3.每月帳單審核及申請, 耗材管理..等 4.其他主管交辦事項 Monthly report collection (based on weekly basis) Collection of contract information (reviewed annually) Monthly bill review and application Consumables management Other data collection #月薪:35000~40000(依經驗核薪) #任職滿一年享有第13薪(未滿一年依比例) #享有員購及三節禮金等福利
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  • 資深人力資源專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 工作經歷不拘
    1.Perform and support various HR functions, including payroll administration, Compensation & Benefits, and Training & Development etc. 2.Handle HR regular reports. 3.Perform accounting entries fHR expenses. 4.Process insurance claims and administration related to National Health Insurance, LabInsurance and Group Insurance. 5.Responds to employee’s inquiries on HR related issues and labregulations. 6.Other duties assigned by HR manager. 7.Support Office Administration. 8.Can read and write English would be better 9. Accounting concept would be better.
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