轉職熱搜工作

1.熟悉長期照護法規與政策，制定與執行個別居家照護計劃 2.具備基本醫療與護理知識，能進行初步健康狀況評估 3.負責管理照護團隊，進行工作分配與人員指導 4.使用電腦軟體處理文書，維護與記錄相關服務資料 5.與家屬溝通服務內容，確保雙方目標與需求對齊 6.監督與輔導服務執行過程，提供即時問題解決支援 7.遵守專業倫理與保密原則，保護客戶隱私權益

【工作內容】 1. 招生：設定分校招生目標、安排與執行招生任務，並定期控制成果。 2. 面談：透過專業個別面談規劃課程、完成各類面談任務。 3. 經營：家長關係維護、定期電聯及回饋學生課程狀況。 4. 關懷：定期關心學生狀況，並給予適當學習建議。 5. 管理：招募講師、妥善訓練、定期溝通與控管教學品質。 6. 庶務：教室行政事務及清潔、部門主管交辦事項。 備註： 1. 提供完整教育訓練及培訓期，由資深教室長帶領輔導，不管你是同業轉職還是轉換跑道，都歡迎前來挑戰大展身手。 2. 儲備職務內容及儲備期間長短完全依工作能力而定，完成儲備目標後即可轉任正教室長挑戰獨當一面總掌教室事務。 【工作時間】 1. 上班時間：平日14:00-22:00，週六10:00-19:00。 2. 休假制度：依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採每月個人彈性排休。 月休日依每月不同狀況約為8-10天。 【薪資福利】 固定底薪：30000-34000，依面談狀況及工作經驗敘薪 月季獎金：多項營運獎金，[經營良好→高額獎金→職業成就]正向循環！ 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【發展願景】 1. 新品牌管理組織扁平，未來職涯升遷管道順暢。 2. 晉升中高階主管可期，薪資福利逐級提升。 3. 提供內部創業平台，獨當一面，成為教室經營者。 【關於進學塾】 台灣明光引進日本明光義塾，以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育理念，在台灣經營發展期間，廣受家長的信賴，並成功改善許多莘莘學子的學習現狀，如今全台總分校已達100間以上遍布北中南，並持續發展中。 歷經一段時間的研發，2022年，我們在教育界撒了一顆新種子，新設立「進學塾個別指導」為第二指標品牌，依循上述的教育理念，提供更專業、更細緻的個別指導服務，跳脫過往補教團班邏輯外，更與坊間個別指導做到高度差異化，期許有志之士加入我們翻轉台灣補教產業的行列，成為學生求學生涯中的重要轉捩點。 官方網站：https://www.jsschool.com.tw/ 【適合什麼個性的你】 1. 教室長這個職務任務難度不高，但種類繁雜，因此我們需要你是細心的，以及有良好的時間管理技巧，可以妥善安排自己每天的工作任務並一一完成。 2. 這個工作會有大量的時間在與人溝通，你不需要真的非常活潑外向，但至少絕對不怕與人溝通或建立互信關係。 3. 這是一個教育產業，而且我們非常重視對學生的教學，所以希望你可以真心關懷每一位來到教室的學生，以改變學生的學習軌跡為己任，在各地分校發揮當地的教育影響力。 4. 對自我的職涯發展有一定的企圖心，教室長也就是在地分校主管，掌管一整間分校的大小事務，也能影響在地化經營的口碑，希望你對教室經營有一定的願景與目標，成就他人的同時就是成就自己。

1. 開發新客戶 2. 業務擴展能力 3. 執行客戶初步篩選 、評估客戶條件、給予產品建議 、撰寫客戶徵信報告、產業分析 4. 提供客戶諮詢相關問題、了解金融商品資料或規劃建議 、降低風險發生 5. 協助客戶處理金融及融資業務、解決相關問題 6. 承辦銀行及個人貸款等相關業務、協助進行簽約對保、報價與銷售締結 7. 案件處理、跟進留意案件流程進度、客戶意見並回報公司 8. 整理顧客案件資料並建立及管理歸檔 9. 定期關心並輔導客戶、維護客戶關係 、溝通與主要客戶建立與維持長期關係 10. 協助客戶查詢、異動、申請申辦業務所需資料、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務 11. 於有效時間內回覆聯繫客戶信件訊息 12. 完成公司與上級交辦事務 13. 配合公司開發政策、參與行銷活動和推廣 14. 操作手機及電腦基本功能(包含文書.調閱資料) 15.不怕與人交談，口條清楚，態度誠懇，能做好自我管理。 無經驗可 學經歷不拘 願意學習 高額業務獎金 歡迎有志人士來挑戰

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1.門市管理、推動門市營業業績成長。 2.庫存管理、進貨出貨主動調撥、使貨暢銷。 3.商品銷售與流程品質控管。 4.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估。 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員。 6.店舖行政工作管理與帳務處理。 7.員工績效考核以及升遷的提報。 8.賣場與客戶關係的維持、主顧客經營管理。 9.執行進銷貨分析、規劃廣告活動和促銷宣傳活動。 10.人員的招募、訓練、與管理與調度。 11.專業銷售教育訓練、示範操作方法，指導商品的優點的專業話術、以協助顧客挑選產品、促進成交客單提升。

1.執行預算書面資料列印 審核、會簽、email通知，輸入台塑Ibuild ERP系統。 2.新專案預算編列之ERP系統建立。 3.根據專案人員提出之需求，依循成控標準作業流程，做執行預算管理。 4.預算書編列需提列之單價依據，廠商報價單、預算成控等相關文件及檔案之行政事務及歸檔。 5.其他 (部門主管指辦事項)。