轉職熱搜工作

1. 會計 每月財務報表,開發票,,零用金管理,辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業,公司應收付帳款作業 2.人事 出勤管理、薪酬計算、勞健保申報 3.總務 公司後勤支援、資產管理與環境維護，耗材與設備採購維護、環境清潔修繕（水電/保全）、公務車管理、郵務收發、 固定資產盤點及活動支援 4.完成主管交辦事項 工作技能: 簡易作帳 (須熟悉EXCEL ，WORD),如果熟悉ERP更佳

1. 審核單據並處理帳務，確保資料正確且符合會計原則。 2. 整理傳票及登錄系統，準確無誤地完成財務紀錄。 3. 處理應收/應付款項管理及追蹤，完成支付流程。 4. 準備財務與管理性報表並分析異常項目。 5. 處理員工薪資與勞健保、退休金相關事務。 6. 維護會計檔案與資料安全，建立完整可靠的財務文件。

1.基本物料表格文書管理 2.具備基本繪圖能力,會使用Autocad 3.完成主管交辦事項 4.享勞保,待遇佳 5.享國內外旅遊,三節獎金

1. 負責計畫書及送審資料編制，確保文檔內容符合規範並准時送交。 2. 管理合約製作及修訂流程，追蹤相關文件的接收與發送進度。 3. 依材料或承包商類別，編製完整且詳細的詢價標單與比價資料。 4. 辦理業主估驗及承商計價作業，追蹤結算金額與掌握支付時程。 5. 編制竣工報告及相關文書，協同繪製工程圖面並進行現場拍照記錄。 6. 整理驗收資料與項目記錄，製作清晰且完整的移交清冊文件。 7. 協助內部工程相關事務處理，確保項目進度的高效銜接與落實。 8. 執行上級交辦的其他內業任務，適時提供技術支援與行政協助。

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1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、書面報告、簡報等資料 3.文件資料檢查與更新 4.將檔案歸入公司資料庫中 5.支援客戶相關諮詢回覆 6.協助維護辦公室環境與設備之整潔

1. 文件報表資料建立及管理。 2. 協助會議準備、會議記錄等相關作業。 3. 支援各部門文書處理、影片編輯。 4. 獨立排除同仁提出基礎(資訊系統相關)問題。 5. 協助處理庶務性工作（如：電腦設備簡易維修或送修、用品採買）。 6. 主管交辦事項。 無經驗肯認真學習可、有相關概念尤佳。

＜＜＞＞公司業務擴編＜＜＞＞ 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工基本資料、勞動契約、工作說明書、出缺勤紀錄等）。 2. 門店新進/離職員工勞健保、團保加退保作業。 3. 協助核算門店薪酬及發放作業、薪資二代健保/薪資所得稅扣繳及申報作業。 4. 處理勞工保險/團險傷病給付申請理賠等相關事宜。 5. 人力資源相關文件之更新與管理。 6. 熟悉人資法規（如：勞基法、勞動相關法令)。 7. 規劃與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、勞動相關法令、員工關係等）。 8.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關事務。 9.一般文書資料處理、行政庶務協助等。 10.協助財務長交辦事項。