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郵船台灣致力打造友善、多元與共融的工作環境，重視每位同仁的專業與發展，歡迎持有效身心障礙證明之求職者加入我們的團隊。 招募部門所列如下，請依個人興趣填寫部門志願順序，我們將綜合考量您的志願、經歷及各部門職務需求，安排後續面談。 【工作內容】 ★遠雄採購部★ •應付帳款資料檢核、對帳及帳單開立作業 •費用控管系統請款作業 •稅務憑證整理與歸檔（如發票、對帳單等） •客戶應收帳款發票開立及相關資料製作、彙整與寄送 •客戶盈虧資料審核 •其他日常行政庶務及主管交辦事項 【資格條件】 • 專科以上學歷，科系及工作經驗不拘。 • 具基本電腦文書操作能力，如Word、Excel及Outlook。 • 歡迎應屆畢業生、二度就業及具相關工作經驗者應徵。 【注意事項】 • 履歷經初步審查符合職務需求者，將另行通知面談；未進入後續甄選流程者，恕不另行通知。 • 實際薪資將依任用職務、相關工作經驗及專業能力核定。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 配合現場工程師作業，記錄工程進度及日誌回報。 2. 協助現場工程師請款文件製作,並於期限內通知總公司會計開立發票請款。 3. 協助工程師修改施工圖及製作竣工圖。 4. 協助現場工程師清算圖面數量資料。 5. 協助現場工程師叫料下單並回報總公司。 6. 工程師所需文書作業製作。 7.負責工程資料、施工文件、送審文件及竣工資料整理與建檔。 8.辦理文件收發、歸檔、追蹤及管理。 9.協助工程進度資料彙整及報表製作。 10.配合業主、監造單位及工地現場行政作業。 11. 零用金管理。 12. 配合公司進銷存系統輸入作業。 13. 熟ERP系統佳。 14.完成主管交辦事項。 15.需備營造業甲種職業安全衛生業務主管證照。 16.備營造業甲種職業安全衛生管理員證照佳。 可接受外派。 除內湖科技園區，北部建案，尚有桃竹苗職缺 未負責工地業務前將於板橋辦公室協助工地處理文書作業。

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

★人才培育 遇才惜才，是樂販不斷在維護的宗旨。 我們重視每一位夥伴，創造舞台讓優秀的同仁盡情揮灑自我才能。 活潑熱情的團隊氛圍、完善的訓練制度及友善的工作環境都是我們一直努力的方向。 【店長核心職務內容簡述】 ★標準化營運管理 1.維持並提升店鋪內外場工作標準品質 2.危機處理及客服管理 3.原物料管理及成本控管 4.金流及店務行政管理 5.設備維護及修繕 ★人事團隊管理 1.人才招募及任用 2.人員教育訓練規劃及執行 3.考核及升遷安排 4.人事佈局及營運管理 ★進階事務 1.達成店鋪營運業績目標 2.公司價值觀的實踐及人員文化養成 3.制定及優化店鋪各運作流程細節 4.行銷活動規劃及執行 5.參與總部展店計畫及執行 ★★★徵才須知 【善良、真誠、熱情】 是我們最重視的夥伴特質，如果您不具備以上特質，請勿投遞本司履歷。 相對的，如果您符合我們徵才特質，歡迎您跟我們一起追逐未來、實踐夢想。 【到職後須完成店長培訓課程，考核通過後正式聘任店長職】 【店鋪輪調須知】 須配合公司進行各店鋪輪調出勤，無法配合者請勿投遞履歷。

1. 協助業務執行儀式服務 2. 園區客戶祭拜服務 3. 官方預約系統登記 4. 公司文件檔案的建立及歸檔工作 5. 客服中心環境與設備之整潔維護 6. 處理一般庶務性行政工作或支援業務 7. 客服電話接聽處理與紀錄 8. 帳務追蹤

本公司深耕不動產經營與開發，主要提供房屋銷售、租賃、代書作業、工程維修及售後服務，服務對象涵蓋購屋、租屋客戶、屋主及企業客戶，致力於提供完整且專業的不動產服務。 工作內容： 1. 協助業務團隊處理房屋銷售與租賃案件之行政作業，包含物件資料彙整、建檔、更新及追蹤。 2. 製作與維護不動產物件介紹資料，運用文書處理及試算表軟體整理物件條件、價格、坪數與聯絡資訊。 3. 協助製作、校對及刊登物件廣告內容，維護公司網站或相關行銷平台之物件資訊。 4. 協助物件展示前置作業與軟裝佈置，並配合業務人員完成現場資料準備。 5. 製作及整理不動產交易相關合約與文件，執行資料輸入、列印、歸檔、維護及定期更新。 6. 協助主管及業務人員處理物件相關行政事務，追蹤文件申請、案件進度及跨部門溝通事項。 7. 協助會計部門處理郵件與文件收發、寄送及登錄作業，並依公司流程完成相關紀錄。 8. 接待來訪客戶、接聽及轉接來電，提供基本案件資訊並將客戶需求準確轉交業務人員。 歡迎具備細心、組織與溝通能力的你加入我們，與團隊共同提供專業的不動產銷售、租賃及售後服務。期待收到您的履歷，誠摯邀請您成為公司重要的一員。

工作內容：依「教育部國民及學前教育署推動高級中等學校學務創新人力要點」規定於第一點（工作內涵）、第四點（業務內容）及勞動契約所載之事項，其他工作內容說明如下： 1.協助學校辦理學生相關事務工作： （1）協助學生生活輔導及照顧等。 （2）值班（勤）。 （3）賃居、寄宿、工讀學生輔導等工作。 （4）協助學生上、放學交通導護工作及交通安全等工作。 （5）防制學生藥物濫用等工作。 （6）防制學生參加不良組織等等工作。 （7）協助校園執行防制校園霸凌、性別平等等各項工作。 （8）協助各項活動集合及秩序維護。 （8）彈性協助配合輔導室學生家訪作業。 （9）負責辦理學創人力經費申請、核銷等相關作業。 2.辦理校園安全維護工作： （1）校安中心輪值，並須維持24小時待命（含重大天然災害發布停止上班時）。 （2）支援校園內外（含教職員生）緊急突發事件處理。 （3）校安通報及急救（視狀況由主管單位交辦）。 （4）課間校內巡查等校園內人員安全防護等相關業務。 3.支援相關單位： （1）配合警政單位，支援學生校外生活輔導會（以下簡稱校外會）執行校外聯巡。 （2）藥物濫用查察等學生校外生活輔導工作（含夜間聯合巡查）。 （3）處理或支援校外會、聯絡處、學校學務等相關工作。 （4）如遇有特殊或重大校安事件，應依主管機關及校外會之指揮（導），至指定地點協助處理。 4.兒少偏差行為預防、輔導與其他相關業務之協助。 5.遵守學校及主管機關安排之值勤任務，並填寫協助工作紀錄。 6.其他臨時交辦之學生事務相關工作。

工作說明: 1. 營運目標之達成與全院形象之維護。 2. 督核各職務之作業流程，以確保團隊之高效運作。 3. 統計業績達成率、客戶來源等營業分析。 4. 人員招募、培訓；人力安排與考核。 5. 存貨、行政與帳務管理。 6. 客戶經營與管理、客情維繫。 工作能力: 1.具領導、激勵、管理人員之能力。 2.諮詢、銷售能力強。 4.溝通協調、親和力、高EQ、抗壓性強。 5.配合及了解公司，加以完整傳達並落實執行。 需要條件: 1.具有醫療相關經歷者佳。 2.具醫美3年以上中階之主管工作經驗。