行政主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找行政主管的工作,共計23611筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 中區營運助理

    月薪 35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1.協助處理各項店內事務 2.巡店及訪店 3.其他主管交辦事項
  • 人力資源室 事務員

    月薪 38700~40200元 台北市文山區 1~2年工作經驗
    員工關懷業務 各類活動規畫舉辦 各項主管交辦事移
  • 台北專案_保養維修工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 4~5年工作經驗
    1. 透過優質的服務,並透過定期、 積極主動,和精確的現場溝通 (維保計畫、 維保作業執行、招修等)使客戶滿意並維持良好關係。 2. 準確報告工作情況 ,以確保客戶服務被準確記錄,並在每次訪問後告知客戶設備的安全和狀況,如果出現偏差,應根據當地流程向客戶提出糾正措施。 3. 終端使用者和工作環境及自身的安全,根據維保指引和安全指引來進行維修和保養作業。 4. 執行例行維保服務;解決和關閉招修,就萬一停梯和困人或出現安全問題作出反應。 5. 維持服務工具的安全、 維護及狀況良好及文書檔案的齊全。 6. 準確及及時報告工作完成情形。 7. 完成主管交代的其他工作(如配合年檢、整改等)。 8. 確定備件的需求, 向主管提出備件需求或提供主管銷售線索。 9. 須參加公司安排的培訓,不斷提升維保技能。 10. 需要對主管指定人員進行訓練與指導。 ★薪資面試後依年資核定。
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  • 機電工程師(平鎮/五股/新莊)

    月薪 45000~62000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗
    1.機電現場施工、品質查驗及管理 2.機電材料送審與文書作業。 3.廠商計價請款。 4.臨水電材料調度及控管。 5.主管交辦事項。
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    員工旅遊交通補助年終獎金尾牙或春酒住宿福利
  • 業務專員(台中)

    月薪 30000~42000元 台中市大雅區 1~2年工作經驗
    1.工地勘查及網路佈線工程規劃 2.業務洽談及訂單處理 3.合約文書處理 4.主管交辦事項處理 5.完工請款 6.具網路工程佈線經驗.簡報能力 7.需自備自小客車
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 業務助理

    月薪 30000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘
    1.協助工程預算及報價文件製作 2.客戶接洽與專案執行進度追蹤 3.熟練使用Microsoft Office進行文書處理 4.完成主管交辦事項 5.活動現場施工架設執行及進度掌控
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    供餐福利尾牙或春酒住宿福利員工聚餐定期調薪
  • 身心障礙專區(定期)

    月薪 29500元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    1.文書資料處理。 2.簡易系統操作。 3.工程圖面轉檔及繪圖(CAD)圖檔。 4.工程資料紙本掃描彙整。 5.支援圖面及資料核對工作。 6.配合相關系統更新。 7.主管交辦事宜。
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    供餐福利
  • 《好車大聯盟》中古汽車銷售業務-直接電洽朱先生0927636812優先錄取

    論件計酬 -300000~-10000000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    歡迎想接觸「汽車、銷售、賺錢」有興趣者! 無經驗可教學,有經驗者歡迎加入! 1. 深入了解車輛特性與性能,熟悉公司規章和操作流程。 2. 根據顧客需求提供精準車輛建議,完成報價與合約簽訂。 3. 定期向主管回報業績與進度,共同評估銷售策略。 4. 維護客戶關係,執行顧客關係管理計畫提升滿意度。 5. 提供汽車貸款諮詢服務,處理銷售相關手續。 6. 安排售後保養服務及協助顧客處理道路救援需求。 7. 進行汽車及相關配件展示與介紹,促進成交。 8. 即時處理及解答顧客需求,提供專業的售後服務。 9. 針對市場反應提供建議,與主管商討具體改進計畫。 10. 分享最新車輛資訊,提升顧客對品牌的信任度。
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    員購優惠尾牙或春酒貸款補助員工聚餐康樂活動
  • T-急徵-【南崁區】豪宅社區吧檯秘書

    月薪 35000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    藝文特區古典氣派豪宅~工作環境優、同事氣氛融洽,歡迎有服務熱忱的你加入我們的行列~ 1.社區櫃檯各項作業。 2.社區公設服務。 3.協助文書處理。 4.主管,管委會交辦事項。 5.吧台餐點飲品服務。 6.上班時間:07-16、10-19、12-21(需輪班) 7.依紅字天數排休
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  • 人資管理師(桃園觀音廠)

    月薪 33000~45000元 桃園市觀音區 2~3年工作經驗
    1. 薪資/獎金計算與發放。 2. 所得稅稅務申報。 3. 離職人員手續。 4. 員工出勤系統管理。 5. 勞資會議作業。 6. 外勞申請、引進、管理等相關作業。 7. 各項保險給付業務。 8. 教育訓練規劃及執行。 9. 規章制度擬定與調整。 10. 熟悉鼎新HRM+ESS系統尤佳。 11. 主管交辦工作事項。
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