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【傳承日本在地Tomod’s藥妝職能教育訓練】 １、新人研習(40小時完整訓練)。 ２、藥師研習(各保健/藥品等專業知識及技能研討) 。 ３、商品研習(不定期新產品知識教學)。 ４、升等研習(晉升課程職訓)。 ５、基礎保養課程(保養及妝品知識研討)。 【工作內容】 １、服務作業－顧客服務、商品藥物諮詢介紹、收銀結帳等。 ２、商品作業－商品搬／補／進／訂貨、進銷存貨處理、販促活動配合等。 ３、店務作業－日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市相關行政庶務等。 【薪資及獎金福利】 1、獎金項目－商品競賽獎金。 2、工作保障－勞保、健保、勞退金、職災保險、團保、員工福利會。 3、其它補助及福利－補助藥師公會入會費及常年會費．提供門市制服。

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台化連鎖藥局 ★到職滿3個月 即享有個人銷售獎金及團體獎金以及不定期加碼銷售獎金 ★到職滿3個月以上 挑戰月薪50k起 在台化~您有無限的可能 ▲工作內容 1.協助藥師工作內容 2.商品陳列及管理 3.銷售商品.盤點 4.協助健保處方文書處理及相關申報之業務 5.穩定性及配合度佳.願接受公司培訓者 6.環境整潔維護 7.顧客相關服務且保健產品具高度銷售興趣與熱忱.主動積極 8.無經驗試用期考試合格經常性薪資35000以上 9.無藥局相關經驗但有熱忱肯學習 挑戰高薪歡迎加入台化大家庭！

1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.與病人溝通及傳達正確用藥知識 ★招募影片★ https://youtu.be/_f1RNqlmdIo ★薪資待遇★ 無年資新人年薪120萬起，含2年合約40萬簽約金。 ★藥學藝術，你的舞台由你主宰 - 在這裡，您是藥學的藝術家★ PGY可以自行選擇中藥局及無菌製劑學習業務，也可以只學習門診、急診及住院藥事作業。 (1)本院全面設置有門診、急診及住院『智能導引調劑台』，依循指示燈作業， PGY無須害怕品項調劑錯誤，讓您在更安全的調劑環境。 (2)PGY學習期間有個別教師帶領，手把手教學，就看您學不學! 導師群還有斜槓專長，如Power BI設計、簡報設計、ChatGPT之應用、PhotoShop剪輯、會打鼓、會彈鋼琴、會彈吉他，還會手繪line貼圖。 (3)新人年薪120萬起(不含大小夜值班津貼、無菌製劑調配津貼、臨床藥師津貼、進階藥師津貼，藥事服務紀錄每件200元)。 (4)藥師公會入會費及年費全額由醫院支付(服務未滿一年則需自行負擔) (5)歡迎『壯士代』加入，年資及薪資面洽。 (6)新考照藥師早鳥到職方案3月或9月到職者給予5萬元；4月或10月到職者給予4萬元；其他月份到職者給予3萬元。 ★安全舒適的家★ 我們是溫暖的大家庭，在照護病人的身心靈，教師也會關心您的身心靈，醫院宿舍區設有專屬保全，保障住宿安全，一期及二期宿舍區視野遼闊，可俯瞰嘉南平原，三期宿舍擴建中！ 雙人套房宿舍→每月只要1,000~1,200元，電費另計。 ★經濟實惠的生活★ 無論物價上漲，員工餐價格不變，每日三餐合計只要50元，可以讓您節省生活開支。

康是美藥妝招募藥師(全區) 1.工作內容： *顧客服務：了解需求，完整搭配建議 *店務營運：讓你了解整家店運作模式，如何經營及管理，培養未來的管理者 *銷售經營：運用整體行銷資源及藥師優勢創造效益 2. 工作要求： *藥師執照 *兩年調劑資歷(可擔任負責藥師) 3.薪資待遇：  基本+津貼月薪 6～8.7 萬 元起 (配合不同專案、職位、地區，獎金另計)  法定工時人性化，依勞基法規定，週排班，輪班輪休，月休8～13日。 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。  優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 4.優惠福利：  繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班充電補學分。  全額補助入會費及年費。  免費藥師制服提供，合宜專業形象。  超過百家合作企業優惠購物。  員工持股優惠信託基金。 5.學習發展多元～ 職涯發展多面向，多元學習 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 | Pharmixpe

【傳承日本在地Tomod’s藥妝職能教育訓練】 1、藥師研習(各保健/藥品等專業知識及技能研討) 。 2、商品研習(不定期新產品知識教學)。 3、升等研習(晉升課程職訓)。 4、基礎保養課程(保養及妝品知識研討)。 【工作內容】 １、服務作業－顧客服務、商品藥物諮詢介紹、收銀結帳等。 ２、商品作業－商品搬／補／進／訂貨、進銷存貨處理、販促活動配合等。 ３、店務作業－日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市相關行政庶務等。 【薪資及獎金福利】 1、獎金項目－商品競賽獎金。 2、工作保障－勞保、健保、勞退金、職災保險、團保、員工福利會。 3、其它補助及福利－補助藥師公會入會費及常年會費．提供門市制服。

康是美藥妝招募藥師(全區) 1.工作內容： *顧客服務：了解需求，完整搭配建議 *店務營運：讓你了解整家店運作模式，如何經營及管理，培養未來的管理者 *銷售經營：運用整體行銷資源及藥師優勢創造效益 2. 工作要求： *藥師執照 *兩年調劑資歷(可擔任負責藥師) 3.薪資待遇：  基本+津貼月薪 6～8.7 萬 元起 (配合不同專案、職位、地區，獎金另計)  法定工時人性化，依勞基法規定，週排班，輪班輪休，月休8～13日。 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。  優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 4.優惠福利：  繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班充電補學分。  全額補助入會費及年費。  免費藥師制服提供，合宜專業形象。  超過百家合作企業優惠購物。  員工持股優惠信託基金。 5.學習發展多元～ 職涯發展多面向，多元學習 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 | Pharmixpe

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【教育訓練】 １、新人研習(40小時完整訓練)。 ２、藥師研習(各保健/藥品等專業知識及技能研討) 。 ３、商品研習(不定期新產品知識教學)。 ４、升等研習(晉升課程職訓)。 ５、基礎保養課程(保養及妝品知識研討)。 【工作內容】 １、服務作業－顧客服務、商品藥物諮詢介紹、收銀結帳等。 ２、商品作業－商品搬／補／進／訂貨、進銷存貨處理、販促活動配合等。 ３、店務作業－日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市相關行政庶務等。 ４、開幕前會先安排至南港中信店或捷運內湖店受訓。 【員工保險】勞保、健保、員工團體意外險、勞工退休金。 【各類獎金】商品競賽獎金、加價購競賽獎金、營業額獎金、業績獎金、OTC/健康食品營業額獎金、藥師競賽。(皆團績計算) 【休閒福利】中秋、端午禮品、年終獎金、年度尾牙、員購優惠、免費提供制服、補助藥師公會入會費及常年會費

【工作內容】 １、管理作業－毛利/人效/經營數據分析、績效團隊打造 ２、服務作業－藥物/疾病諮詢、提供專業衛教、顧客關係維繫 ３、店務作業－陳列佈置、進銷存貨處理、門市相關行政庶務等 【薪資及獎金福利】 １、儲備藥師店長薪資－73,000起 ２、獎金項目－伙食津貼、職務津貼、營運績效獎金、中秋/端午禮金(品)、年終獎金。 ３、工作保障－勞保、健保、勞退金、團保、職工福委會。 ４、休假制度－特休/年假、婚假、公傷假、生理假、陪產假、產假、育嬰假、喪假、提供藥師完成教育學分公假。 ５、休閒購物優惠－員工消費優惠。 ６、其它補助及福利－結婚補助、生育補助、旅遊補助、年度尾牙、補助藥師公會入會費及常年會 費。 【特質】 １、成熟自信，有優秀統籌、分析、綜合歸納能力 ２、有高度工作熱情及良好團隊合作精神、願意接受高強度工作 ３、具備較強的觀察力，並發掘問題找到解決方