轉職熱搜工作

外場： 會場佈置、花卉搬運載送、現場調整、撤收。 內場： 日式花藝、歐式花藝、花籃、各類小型花。 須搬重物。 需駕駛手排貨車，無經驗可。 員工制度 1.上班時間:早上08:00~08:10至18:00 (如果工作提早完成17:00可以離開,中午吃飯時間) 2.月休: 共8天(配合公司排休,如果特殊事情要排假要提前2周告知) (如因公司忙碌造成少休,少休天數依薪資發放,額外當月少休2天補貼月薪5％獎金,當月少休4天補貼月薪10％獎金) 3.特休假: 每月只能使用2天特休假,每年1月,2月,3月,7月,9月因產業旺季禁止使用特休假 4.三節獎金:中秋$1000,端午$1000,春節開工$1000 5.年終獎金:做滿一年領13個月薪資,不足一年依年資發放,等同年終為一個月 6.基本福利:勞健保,公司附餐,勞退,意外險,聚餐,過年抽獎活動 7.加班: 3個小時1千 (需有合理理由告知現場狀況造成加班,如因個人因素一律無加班費) 8.kpi團隊績效:公司提撥仿真花款式花山,出場一組仿真花山或鮮花仿真花山就抽3000元獎金,每一季結算一次,依年資階級及kpi區分佔％數,每登記一個項目會扣500元) (配合kpi評分,每季3月,6月,9月,12月會公布,仿真花商品由各店店長負責推廣) 9.特殊場獎金:依店長視特殊場大小發放,參與者首要優先發放 10.半年度表現優異獎金:共發放2次,時間在每年3月及9月,各地區每4個人取1人,kpi登記違規最少的每名即享3千元 (舉例:如當地區公司有20人就取5名表現優異發放獎金) 11.升職升階制度（現場告知） 以在職年資　獨立作業　花藝技術　現場應變能力　配合度　團結合作　學習進度　上進心及替公司設想者 新芳花藝有限公司至今已有40年的資歷，專門負責婚喪喜慶的會場佈置，擁有分店：新芳花藝設計公司台北店．台中店．彰化店．嘉義店，我們擁有專業的設計團隊，除了一般制式化的會場佈置外，更可以依客戶的需求和預算協助設計個人化風格的會場；花藝設計的價值在於整體的感覺能夠襯托出每個人的心情，符合每個人所要的歸屬感，一枝花或一朵花只是個配件，但將這些配件按每個人的需求架接成一個主體，就是藝術的體現。

1. 年度園區景觀設施各項修繕及定期維護保養之工作。 2. 園區內公共區域樹木、綠籬、草皮等修剪工作。 3. 園區景觀設計及造景工程。 4. 主管交辦事項。

🌹【門市花藝師招募中】🌹 【我們需要的您要具備以下的能力】 表達：樂於與人互動溝通、口條清晰 熱情：不害怕面對人群可以接受新任務 調適：面對挫折能力和擁有耐心的特質 團隊：注重團隊合作，1+1 ＞ ∞ 『門市花藝人員不單需要具備門市銷售 具有說故事的能力和解決客人的問題更是需要具備的 面試時都會進行考核』 🍩【薪資福利與待遇】🍩 薪資：33000~50000元 保險：提供勞、健保及勞退保險 獎金：三節獎金、年終獎金 休假：排班制,照勞基法，遇國定假日則另有補貼 福利：不定期各家手搖飲 ⚠『這是一個需要不斷有大量重複性且繁瑣的工作 我們會非常嚴格的要求我們的團隊夥伴 並在乎每位顧客的感受和注重團隊合作的默契』⚠ 請先閱讀完以上的資訊，如對花藝充滿熱情者 請附上完整履歷需附上照片、工作經歷、想加入我們的原因 和短程內的目標和自我期許 請將你的『履歷表』與『作品集』mail到我們的信箱： 📩 likelifesx@gmail.com

※ 該職缺為育嬰留停職務代理人，合約簽立至115年12月24日止。 1、商品銷售 2、門市客戶開發、維護，店面管理、售後服務 3、促銷活動辦理 4、客戶問題回答 5、園藝課程、DIY教學教學 6、其他主管交辦事項 *禁止將前雇主之營業秘密帶入公司

謙遜有禮、積極進取、具服務熱忱、良好敬業及服務精神。 1.庭園造景施工，植栽栽植移植，美化施工。 2.庭園養護工作，機具操作。例如：喬木修剪、整型樹修剪、澆灌、除草、修剪、整地、施肥、病蟲害防治。 3.工務安排、工作報表填寫與計畫安排。 4.規劃並執行相關園藝教育訓練。(熟悉花草樹木習性尤佳) 5.具備電腦文書及影像處理能力尤佳。 6.工作場域為台中榮民總醫院，有忌諱者勿投履歷。