轉職熱搜工作

1.委託經營管理專案之服務建議書規劃，策劃及執行方案。 2.委託經營管理專案之服務建議書文案發想，設計，溝通及撰寫。 3.專案之服務建議書簡報設計，溝通及撰寫。

1.印前作業分色. 2.會使用Adobe Photoshop、 Illustrator軟體經驗者佳. 3.會CMYK 四色分色原理者佳. 4.完成主管交辦事項.

1.門市五覺六感形象管理維護，定期巡檢。 2.執行集團形象維護之推動。 3.協助延伸集團品牌發想、塑造、定位。 4.集團平面設計規劃設定，各項文案之溝通、校定、打樣後與主管呈報並由主管決議。 5.節慶活動現場布置擺設規劃。 6.DECO規劃布置 7.氛圍管理 8.品牌形象 9.品質規範文件 10.行政作業 11.專案 12.主管交辦事項 13.工作獎金1,000元/月

1.協助客戶商品價格查詢、報價及相關產品問題回覆。 2.負責業務相關文件整理、建檔、追蹤與資料管理，並於時效內回覆客戶需求。 3.維護客戶聯絡資料，協助處理客訴案件及後續追蹤回饋。 4.協助處理銷售相關之內部行政作業及跨部門協調事項。 5.負責社群媒體內容管理、維護及基礎行銷作業。 6.協助更新公司網站及網路商店之商品與視覺內容。 7.配合業務需求進行展售地點勘場、巡視及現場狀況回報。 8.協助部門後勤支援及主管交辦事項。 9.具良好溝通能力、細心負責與團隊合作精神

1. 現場教室手作課程教學、課程助教 2. 教室收拾整理及清潔、上課物料準備 3. 活動或是攤位課程現場支援 4. 完成主管交辦事項 這不只是一個觀光工廠，更是充滿著各種想像力的場域，歡迎一起來傳遞美學生活的態度，實踐創意的精彩~ 雄獅文具「想像力製造所」https://simbalionartstudio.com/news/categories

負責項目 1）平面設計，製作Banner 2）經營網路fb或IG社群及社團互動管理 3）支援活動現場與餐飲服務 具備條件 1）.擅長CANVA軟體 2）.有粉絲團或是網路社群經營的經驗佳 若無法接受活動現場與現場餐飲服務者，請勿應徵此工作。 其他要求 1）.應徵本工作，請先上官網瞭解雅痞所舉辦的藝文活動 http://www.yup.com.tw 2）.投遞完履歷後，歡迎電洽 0955666970

1.設計製作電子平面文宣、海報、DM。 2.規劃製作公司網站、FB、LINE素材上刊。 3.設計公司整體CI（企業形象識別）、製作公司名片與周邊用品。 4.製作並美化公司各項簡報。 5.協助部分採購項目。 6.其他各項主管交辦事項。 **有網路行銷、影片拍攝經驗者佳** **面試時請攜帶作品**

1.熟悉玻璃熱塑與冷塑製程 2.執行DIY口吹玻璃 3.日常館務清潔、庶務執行、主管交辦事項 4.視覺風格製作 ( 網頁 / 社群 / 廣告 / 印刷製作物 ) 5.客製專案平面事務協助 6.基本商品拍攝、修圖、上架；如遇大型專案外發攝影，需負責溝通

1.負責網站前後臺功能及整體動線的企劃、執行與維護。 2.規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 3.負責網站內容招募、提案與執行。 4.負責電子報、EDM及各種宣傳文案的設計、製作與發送。 5.進行網路行銷及服務的成效追蹤。 6.控管網站內容品質。 7.對外洽談異業結盟行銷合作案。 網站行銷企劃在現今數位時代中扮演著非常重要的角色，對於公司的品牌形象和業務發展都有著直接的影響。此職位有著良好的發展前景和成長空間，能夠讓擁有相關經驗和技能的人才發揮自己的專業能力，同時也能夠透過不斷學習和實踐不斷提升自己的職業價值。 如果您對網站行銷企劃職位感興趣，並符合我們的招聘條件，請立即申請本職缺。我們歡迎您加入我們的團隊，一同為公司的發展貢獻自己的專業技能!

負責領導並管理美術館整體人力資源策略與運作，涵蓋招募、薪酬與福利、績效管理、員工關係、制度規劃與組織發展。此職務需具備高度策略思維與制度設計能力，能建立高效且符合法規的人資架構，並推動正向的工作文化以支持館務發展。 1. 人力資源策略與規劃：依美術館營運目標，制定中長期人資策略與計畫，確保人力資源與業務需求相符。 2. 招募與人才管理：規劃並優化招募流程與管道，建立人才庫與後備人才計畫，推動新人培育與人才發展。 3. 薪酬與績效制度：設計並管理具市場競爭力的薪酬架構、績效考核與獎酬制度，確保公平性與激勵效果。 4. 員工關係與勞資管理：建立員工溝通與回饋機制，主導處理勞資爭議、離職與資遣事宜，並預防衝突與法律風險。 5. 制度與流程優化：制定、修訂及落實人資制度與作業流程，提升運作效率。 6. 教育訓練與組織發展：規劃內外部教育訓練，提升團隊整體能力。 7. 法令遵循與風險管理：確保所有人資運作符合法規要求，定期檢視制度合規性，並落實風險防範機制。