轉職熱搜工作

簡介： 我司有四十餘年的接點及開關組件製造經驗，產品線完整。 客戶包含國內外大廠，外銷涵蓋歐洲、美洲及亞洲其他區域。 徵求能一起創造價值的業務夥伴及專案經理。 工作內容： 1. 國內外或線上B2B銷售 2. 針對客戶需求提供設計及材質的建議 3. 報價、投標、送樣 4. 採購合約、訂單準備、交期管理、付款提醒 5. 客戶服務窗口(憑證提供、技術支援、客訴處理) 工作環境： 1. 開放式辦公室、空調、全熱交換+空氣清淨 2. 步行9分鐘至桃園機場捷運 A3-新北產業園區站 3. 周休2日、正常上下班 4. 長期合作客戶為主，下班時間應酬少。

※會使用基本工具，有汽車駕照會開車者※ 有做過小冷，超級歡迎 我們是專業的空調、水機電工程公司，專注於中央空調系統的設計、規劃及施工，並提供廣泛的工業冷氣設備服務。我們的主要服務包括恆溫恆濕空調系統、大風量噴房除濕設備和無塵無菌室設施，致力於滿足大樓、工廠及醫療場所的多樣化需求，提供設計、施工、維修一體化的全方位解決方案。 工作內容： 1. 協助中央空調系統的安裝與維護作業，包括配管安裝、電盤控制配線等操作。 2. 配合師傅進行工廠、辦公大樓及中央廚房等場所的空調系統施工與設備安裝。 3. 擔任施工現場的設備檢驗與基礎修繕，進行設備運行狀況排查及簡單故障排除。 4. 負責現場準備與收尾作業，包括施工工具的管理、設備整理以及場地清潔。 5. 學習及掌握空調系統的運作原理與相關技術，增進專業技能。 6. 參與定期設備檢查和保養，確保系統運作穩定並符合安全規範。 7. 協助施工記錄與報告製作，確保工程流程透明且符合規範。 8. 遵守公司安全規範及施工標準，並協助維持現場作業安全。 9. 配合必要的外派工作，例如短暫至外縣市專案駐點，住宿及相關差旅費用由公司提供。 我們誠摯邀請對空調系統及相關技術有興趣，並具備學習熱忱的夥伴加入我們的行列！一起致力於提供頂尖專業的空調服務，立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 設計和執行教育活動，規劃英語學習課程以激發學生的學習興趣。 2. 訂定具體教學目標與課程計劃，確保教學適合學生程度和需求。 3. 根據教學目標進行授課，採用多元化教學方法提升學習效果。 4. 批改學生作業，並提供電子輔助學習與測驗指導。 5. 管理課堂秩序與學生出缺勤記錄，維持學習環境穩定。 6. 提供個別輔導，關注學生學習進度，訂定個性化學習策略。 7. 協助試教、家長溝通及招生活動，向家長匯報學生學習情況。 8. 參與專業培訓與教學改善會議，不斷提升教學水平與方法。 5. 薪優福利佳/需培訓(培訓期一樣有支薪唷^0^) 6. 帶的學生越多,獎金越多

一、營運管理與制度推動 • 建立、優化並落實集團居家服務相關標準作業流程（SOP） • 擬定營運目標與管理指標，追蹤數據，確保成效，達成業務目標 • 建立及落實管理機制，推動制度落地與持續改善 • 跨部門溝通協調，整合資源推動任務執行 二、團隊經營與人才管理 • 帶領客服／行政團隊／業務團隊，落實集團核心理念與價值 • 協助招募、培訓與管理，培養儲備幹部 • 建立正向工作氛圍，強化團隊溝通與合作文化 • 協助處理內部人員管理問題，提升組織穩定度 三、培訓與知識傳承 • 設計並執行教育訓練，提升督導與服務人員專業能力 • 建立內部經驗分享、知識管理與文化傳承機制 • 擔任內部講師或教練角色，持續帶人、育人

✅ 日常照顧與陪伴：協助孩子養成良好的生活習慣，提升自理能力。 ✅ 情緒與行為支持：運用正向互動方式，穩定兒少情緒，鼓勵良好行為。 ✅ 休閒活動規劃：設計並執行適性發展的娛樂活動，促進兒少身心成長。 ✅ 團體動力建立：協助兒少適應團體生活，增進社交能力。 ✅ 社會適應輔導：幫助兒少學習如何與社會互動，提升獨立生活能力。 ✅ 跨專業合作：與社工、心理師、課務教師等夥伴協作，制定合適的輔導計畫。 ✅ 突發狀況處理：應對兒少的緊急狀況，確保安全與適切的協助。 ✅ 紀錄與報告：撰寫兒少成長紀錄，提供團隊決策所需資訊。 ✅ 機構內支援：彈性協助機構內的各項運作，維持穩定環境。

【公司介紹】 我們是深耕台中多年的專業衛浴經銷商， 主要代理 日本第一衛浴品牌 TOTO，長期服務大台中地區的消費者、設計師、水電夥伴與建設營造端。 我們相信，衛浴不只是產品，而是生活品質與專業信任的累積。 因此，我們不走低價競爭，而是以專業建議、穩定服務與長期合作關係，贏得客戶的信任與忠誠。 如果你希望在一個品牌清楚、制度穩定、重視專業與長期發展的環境中累積業務實力，立寶會是一個值得投入的舞台。 【職務概要】 立寶目前正在招募 TOTO 衛浴精品業務人員， 協助我們持續拓展 大台中地區 的衛浴市場，並深化既有客戶關係。 本職務服務的市場涵蓋四大通路： 1.一般零售 2.水電水材 3.室內設計公司 4.建設／營造公司 我們希望找到具備相關產業業務經驗、擅長經營客戶關係、並對專業銷售有企圖心的夥伴，在穩定制度與清楚分工下，與團隊一起成長，實現個人與團隊的業績目標。 【職務職責】 在這個職位，你將會負責的是完整而有系統的業務工作： ◆ 開發新客戶，拓展大台中地區衛浴市場 ◆ 向客戶說明公司政策、產品特色與相關活動 ◆ 分析市場趨勢與競爭狀況，提出銷售策略建議 ◆ 維繫既有客戶關係，提升滿意度與長期合作機會 ◆ 達成銷售目標，並依流程完成簽約、訂金、收款與獎金認列 ◆ 負責產品報價、合約洽談及帳款回收相關作業 ◆ 定期與主管進行業績與進度回報，參與檢討與調整方向 ◆ 配合主管交辦事項，與內部團隊協作完成任務 “我們重視專業與流程，不是只看結果、不管過程” 【我們提供的，不只是薪水】 ◆ 具競爭力的薪資制度 　穩定底薪＋高獎金制度（簽約、訂金、收款、達標），努力與成果清楚連動 ◆ 完整的產品與銷售培訓 　協助你快速掌握 TOTO 產品與市場應用，提升專業銷售能力 ◆ 穩定的工作環境與團隊支援 　不是單打獨鬥，而是有後勤、有制度、有討論空間的團隊合作 ◆ 長期發展機會 　適合希望在同一產業深耕、累積客戶與專業的業務夥伴 【我們期待你具備】 ◆ 具備相關產業（衛浴／建材／室內設計／工程）業務經驗尤佳 ◆ 對衛浴市場有基本理解，願意持續學習產品與市場 ◆ 具備良好的溝通能力，能建立並維繫客戶關係 ◆ 主動積極、具責任感，能獨立作業也能團隊合作 ◆ 面對挑戰不退縮，能因應市場變化調整做法 “我們看重 態度、學習力與穩定度，不只看過去頭銜” 這個職位在公司中扮演關鍵角色， 不只是開發市場，更是建立長期客戶關係與品牌信任的核心。 如果你正在尋找一份 制度清楚、品牌明確、能長期發展的業務工作， 歡迎投遞履歷，與我們聊聊彼此是否適合。 “我們期待你的加入，一起把專業做到更深、更久”

我們致力於提供高品質的補教服務，專注於國小部美語教學。我們的課程適合不同程度的學生，旨在提升英語語言能力，建立語感和信心，幫助學生在學習過程中脫穎而出。 備註：本職位為兼職性質，具彈性工時。 工作內容： 1. 規劃並執行國小美語課程教學，包含口語、聽力、閱讀與寫作能力的培養。 2. 針對學生程度準備教材，訂定個性化教學目標及策略，積極引導學生學習。 3. 設計課堂內外的輔助活動，增進學生對英語學習的興趣與參與度。 4. 評估學生的學習成效，提供學習進度回饋及必要的建議，定期與家長溝通。 5. 協助外籍教師進行教學工作，例如課程協調、雙語支援，保障教學順暢。 6. 恪守學校規定，適時參與相關教學研討會與培訓，提升專業素養。 歡迎熱愛教學的您加入我們的教師團隊！若您對美語教育充滿熱情且期望陪伴學生一同成長，請立即投遞履歷，我們期待您的加入！

恆豐國際電子聚焦於紅外熱成像與MEMS封裝測試，服務涵蓋從零組件設計、系統研發到組裝量產，與國內外客戶一起打造更安全、更智慧的世界。從監控安防、工業檢測到醫療與生物科技應用，你參與採購的一顆零件，可能正悄悄改變人們的生活方式。加入我們，一起把關關鍵物料，讓創新產品穩定落地。🚀 1. 依據專案及部門需求，採購紅外相關電子材料及軟體、韌體、硬體等關鍵物料 2. 開發與評估供應商，進行詢價、比價與議價，確保交期、品質與成本達到最佳平衡 3. 追蹤訂單與到貨進度，配合同仁完成驗收與品質確認 4. 定期整理與維護採購相關文件與報表（如請款單、驗收單、訂購單等） 5. 協助進行供應鏈與成本分析，優化採購策略與供應來源 6. 與倉儲及相關單位合作，協助庫存控管與物料周轉效率提升 7. 持續更新供應商資料庫（價格、規格、交期等），支援團隊快速決策 如果你對半導體與紅外技術有熱情，歡迎加入恆豐一起成長！

九美家居舘｜家具業務專員 招募中 你不是在找一份「只是上班領薪水」的工作。 我們也不是在找一位只會站店等客人的銷售人員。 我們正在尋找的是—— 願意挑戰高收入、具企圖心、願意成長的家具業務人才。 如果你想挑戰： ✅ 高收入 ✅ 高獎金 ✅ 業務主管培養 ✅ 未來帶團隊發展 那這份工作會很適合你。 【品牌介紹】 我們是專注於： 沙發訂製 床架訂製 客製化家具 空間搭配規劃 的家具品牌。 目前品牌持續擴展中， 除了門市銷售，我們也積極發展： 市場開發 設計師合作 建案合作 通路經營 我們希望打造的不是一般銷售員， 而是一支真正具備： 「成交能力 × 開發能力 × 團隊能力」 的家具業務團隊。 【工作內容】 門市銷售 接待來店客戶 家具介紹與搭配建議 客戶需求分析 成交與追蹤服務 市場開發 開發潛在客戶 拓展設計師／房仲／建案合作 經營長期客戶關係 建立個人市場能力 團隊培養（未來） 公司具有完整升遷制度： 業務 → 主任 → 襄理 → 經理 未來有機會： 帶領團隊 培養新人 挑戰更高收入 【我們需要這樣的你】 ✅ 喜歡與人互動 ✅ 對銷售有熱情 ✅ 願意學習成長 ✅ 具責任感與企圖心 ✅ 不怕挑戰高業績目標 ✅ 想靠能力提升收入 有家具／業務／銷售經驗者佳， 無經驗但願意學習者也歡迎。 【薪資待遇】 底薪 💰 月薪 NT$50,000 起 高額獎金制度（階梯式抽成） 業績越高，抽成越高。 能力越強，收入越高。 平均收入： 一般業務：約6～8萬 穩定高手：約8～12萬 高績效主管：10萬以上 真正有能力者，收入無上限。 【升遷制度】 公司採透明化升遷制度： 業績達標可晉升主管 主管可享帶人獎金 未來可培養自己的團隊 我們希望你不只是員工， 而是未來能一起成長的核心夥伴。 【公司文化】 我們重視： 團隊合作 專業服務 品牌形象 長期發展 公司採： ✅ 不二價制度 ✅ 統一品牌規範 ✅ 專業銷售培訓 不靠削價競爭， 而是靠真正的產品與服務能力成交。 【適合這份工作的人】 這份工作很適合： 想突破收入天花板的人 想學習銷售能力的人 想從普通業務成長為主管的人 不想一輩子領死薪水的人 如果你想找的是： 「穩穩坐著等下班的工作」 那這份工作可能不適合你。 但如果你想： 「靠自己的能力創造高收入與未來」 歡迎加入我們。

我們是一家專注於教育輔導的補習班，致力於提供國中生高品質的教育服務，協助學生提升英文能力，達成學習目標，並為未來的升學之路奠定堅實的基礎。 工作內容： 1. 規劃與執行國中部英文課程，根據學生需求設計授課內容，明確訂定教學目標。 2. 使用生動的教學方法進行授課，提升學生的英文基礎能力，包括聽、說、讀、寫。 3. 編寫教學教材、講義及模擬試題，提供學生學習所需豐富資源。 4. 評估學生的學習狀況及理解程度，隨時調整教學進度以達最佳效果。 5. 輔導學生批改作業與模擬考試成績，並針對落後學習進行個別化指導。 6. 協助正職教師處理相關教學與管理工作，維持和諧的課堂秩序。 7. 運用多媒體教學工具（如投影片、影片等）以增強學生的學習興趣。 8. 參與教學培訓活動及教研會議，主動提升自身專業素養與教學能力。 我們期待熱誠、有責任感的您加入我們的團隊，共同為學生創造優越的學習經驗。立即投遞履歷，讓我們一起攜手成就教育的未來！