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工作內容： 1. 進行自然科目之教學 2. 設計相關課程及開發課程 3. 上課講義編寫 4. 配合補習班活動 5. 學員成果評估 此職位的重要性在於確保補習班的日常運作順暢，提高學生的學習成效，並協助班務管理。此職位有著良好的發展前景，因為補習班的市場需求正在增加。 歡迎符合上述資格的求職者應徵此職位，並表達對此職位的興趣。 ★ 舒適工作環境及開心的工作氛圍！ ★ 招生獎金、公司分紅，等你來拿！ ★ 完整專業培訓，指導你如何教學！

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1. 規劃與執行適齡的英文教學活動，確保學生成長與學習成效。 2. 設計並訂定清晰的教學目標、課程內容及活動範疇。 3. 編撰教材、製作教具並準備課程所需教學資源。 4. 依據學習目標進行授課，並根據學生反饋調整進度。 5. 線上或實體批改作業與測驗，並進行個別輔導。 6. 定期與家長溝通學生進度，提供改進建議。 7. 處理教務相關行政事宜，協助維持良好教學環境。 8. 配合補習班安排，參與教師培訓和提升教學技巧。 9.班級照顧與保育，秩序管控 。

1. 撰寫心理健康與永續發展相關之計畫書、專案報告及研究成果。。 2. 蒐集並分析心理健康、校園心理支持系統與高等教育政策相關資料與數據，作為計畫內容與策略規劃依據。 3. 協助設計並推動心理健康介入方案、成效評估工具及成果發表文件，確保內容專業且具影響力。 4. 跨單位協調與資料整合，結合心理健康、教育、社會影響力與永續策略，形成具說服力的提案。 5. 其他與心理健康議題之大型計畫申請、管理及成果展現相關之工作。

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1.工程技術背景 : 機電或能源相關。 2.專案管理 : 熟悉儲能系統EPC流程。 3.法規與規範 : 熟悉電力法規、併網規範、勞安規範等。 4.設計審查 : 能審查單線圖、配置圖、結構圖、系統監控圖等。 5.成管理本 : 懂得材料估算、工程成本控管。 6.數據分析 : 能看懂測試數據並轉化為改善方案。 7.專案紀錄 : 主導過≧工商儲等級以上儲能案場。 8.團隊協作 : 能跨部門與研發、財務、業務等合作。 9.外部溝通 : 有與監造單位、承包商、供應商、台電或政府單位對接的經驗。

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.工務日報、計價等文書作業及成本控制。 7.須具備工地主任證照。 8.有金質獎 /金安獎 / 查核 /督導 經驗者優

電子製造廠的關鍵基層主管，負責管理SMT（表面黏著技術）與DIP（插件）生產線， 確保PCBA組裝品質、提升生產效率、優化製程並維護機台運作。 需要具備PCB設計認知、豐富的SMT製程經驗與人員管理能力。 生產管理與調度： 規劃每日生產計畫，確保生產效率（產能利用率）達標，負責SMT及DIP線體日常運作。 製程優化與改善： 負責PCBA製程的分析、優化與異常處理，提高成品率。 人員訓練與管理： 負責部門同仁的教育訓練、考核、管理與跨部門協調。