轉職熱搜工作

具溝通協調能力，字體工整，學習能力強， 工作內容:工令圖面繪製、現場圖面繪製、報價作業 機械、自控、土木系佳，熟CAD及office

1. 熟悉Solidworks、機構設計、圖面標註，能獨立完成機械設計。 2. 繪製機構設計圖面，負責各產品工程技術文件之製作。 3. 協助解決製造及製程中的機構相關問題及溝通。

1. AI相關設計應用。 2. 家用品、DIY五金設計。 3. 日本市場商品設計。 4. 有設計作品歡迎提供連結。 5. 需要能獨立發想與設計產品外觀造型。 6.歡迎應屆畢業生。

主要職務內容 1.規劃設計: (1)使用AutoCAD進行詳細電氣設計圖繪製。 (2)依據客戶需求，進行圖說滾動式調整。 (3)配合公司急件趕件事宜。 2.溝通協調: (1)與設計團隊、工程團隊和其他相關部門協作，確保項目順利進行。 (2)參與公共工程備標製圖與設計評審會議等工作。 3.設計專案管理: (1)協助項目計劃的制定和執行，確保項目按時完成。 (2)管理和監控機電設計項目的進展，確保質量和成本控制。 4.進階文檔管理: (1)管理和保存所有相關的繪圖文件和記錄。 (2)維護和更新技術文檔，確保技術資料的準確性和完整性。 5.協助指導助理工作事宜

1. 電力設計規劃、法規檢討 2. 參與設計案件討論、設計檢討、圖說繪製、數量清點與文書作業 3. 其他主管交辦事項 ★依法晉用原住民,歡迎所有求職者.原住民加入我們的團隊★

1. 使用CAD軟體進行塑膠模具設計。 2. 塑膠模具開模檢討、生產問題點解析及對策。 3. 製程相關治工具、量測治具設計。 4. 其他主管交辦事項。 留任獎金 到職滿三個月:3000元 到職滿六個月:5000元 到職滿一年:8000元 獎金發放條件：｢需通過正式試用期考核」及「出勤率達95％(含)以上、無重大違規」 發放日期: 隨次月薪資發放，發放時必須在職才能領取。

PCB製前設計相關工作包括： 1. PCB製前設計，包括排版、疊構設計與流程單設定。 2. 依據客戶技術文件進行詳細規格審核及確認設計可行性。 3. 使用CAM系統操作進行資料轉換與檢視及製作。 4. 與客戶溝通技術需求，確保設計符合規格標準。 5. 依據設計需求，進行工程圖的繪製與規範確認。 6. 整合製前設計數據，製作標準化流程文檔。 7. 協助製程團隊解讀設計數據，以優化製造流程。 8. 支援主管交辦的專案，提供技術設計方面的建議與執行。

【依個人專長或經驗進行面談】 【3D設計工程師】 －SMP空間整合、Revit 3D繪圖、建模 【空調設計工程師】 －空調系統設計規劃 －圖面繪製、清點、設備規格 【電力設計工程師】 －電力系統設計規劃 －圖面繪製、清點、設備規格 【控制設計工程師】 －控制系統設計規劃、IO List －圖面繪製、清點、設備規格 【消防設計工程師】 －消防系統設計規劃、法規檢討 －圖面繪製、清點、設備規格 【給排水設計工程師】 －給排水系統設計規劃、法規檢討 －圖面繪製、清點、設備規格 【內裝設計工程師】 －內裝系統設計規劃、法規檢討 －圖面繪製、清點、設備規格 【結構設計工程師】 －結構系統設計規劃、法規檢討 －圖面繪製、清點、設備規格 【水氣化設計工程師】 －水氣化系統設計規劃、法規檢討 －圖面繪製、清點、設備規格 ※ 具經驗者佳 ※ 視專案需求配合長、短期出差外派（可談）

台北大安店為乾唐軒品牌旗艦門市 設計理念源自品牌對陶瓷工藝的讚揚，全店圍繞陶瓷成型的最初形態——陶土素胚為主軸打造，包括以陶泥自然色彩為主調的牆面，喚起陶瓷窯的溫暖與活力；展示櫃上的素胚則為空間注入陶瓷工藝的樸實手感，象徵著製作陶土的藝術、技法與無限可能的想像。處處皆由設計團隊巧思設計，儼然成為一座體現傳統工藝的現代演繹空間。 開幕新聞稿https://reurl.cc/k8yr93 我們正在尋找熱愛銷售、樂於與人互動，並願意與品牌共同成長的夥伴。如果你擁有門市銷售經驗，喜歡透過專業服務創造顧客價值與成交成就感，歡迎加入我們，一同提供優質的品牌體驗。 【工作內容】 ▸ 銷售推廣與客戶經營 1.維繫既有客戶關係，並積極開發潛在客戶及企業採購商機。 2.運用專業商品知識，提供顧客完善的產品介紹與選購建議。 3.主動推廣品牌商品，達成個人及團隊銷售目標。 ▸ 門市營運管理 1.接待來店顧客，提供優質產品體驗與服務。 2.維護商品陳列、展示及門市環境，展現品牌形象。 3.負責商品進貨、庫存管理及銷售作業。 ▸ 顧客服務 1.建立良好的顧客關係，提升顧客滿意度與回購率。 2.妥善處理顧客需求與客訴，提供完善的售後服務。 協助完成主管交辦事項。 【我們期待你】 1.具2年以上門市或品牌銷售經驗者佳。 2.具良好溝通能力及服務熱忱。 3.具主動開發客戶與業務拓展能力者尤佳。 4.具責任感、積極進取，樂於挑戰業績目標。 【薪資福利】 1.保障底薪＋業績獎金（依公司獎勵辦法）。 2.提供完整教育訓練與專業商品知識培訓。 3.品牌員工福利。