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轉職熱搜工作

您正在找美編人員的工作,共計19531筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工地助理(須配合工地位置出差)

    月薪 32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    工作內容: 1. 定期進行工地日常巡檢,詳細記錄現場設備運轉狀況與施工進度,針對異常問題及時回報並提出基本處理建議。 2. 協助監督施工進度,確保工程按時完成,並與工程師、設計與供應方等相關部門保持有效溝通,解決現場問題。 3. 熟讀施工圖紙,協助解讀設計規範與技術細節,監督工程施工符合既定標準和規範的要求。 4. 負責協助項目材料的管理,包括材料的進場驗收、數量及規格核查,確保施工用料品質達標。 5. 配合現場設備或電力器材安裝工作,負責量測、記錄及所需基本施工輔助事宜。 6. 執行工程現場的安全管理,建立並維護安全檢查紀錄,確保施工環境符合相關法規標準。 7. 熟練使用辦公軟體完成每日工作報告,例如記錄施工數據,匯整進度報告,並與主管溝通更新結果。 8. 參與工程現場的品質控制,協助收集與分析施工數據,追蹤並提升工程品質。 9. 支援施工現場的基本後勤管理,以及部分行政協調工作,提升工地整體運作效率。
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    年終獎金工作獎金員工聚餐
  • 【資訊工程類】DBA工程師 (山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 41000~80000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗
    1. 熟悉多種資料庫管理系統(SQL Server、Oracle、MongoDB等) 2. 能夠進行資料庫的設計、優化、維護和故障排除 3. 熟悉SQL語言,能夠有效地編寫命令,進行資料操作和管理 4. 熟悉自動化工具和腳本語言,能夠自動執行常見的資料庫管理任務 5. 協助執行其他資訊專案及主管交辦任務
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  • 【工業4.0】智能系統程式開發工程師 (山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 41000~80000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    可依專長、特質適當分配專案,適合想快速學習成長的新人與有經驗之各方高手加入, 單位內各組平台化開發,分工不重工,團隊合作創造最高效益,專案範圍涵蓋如下 : 1. 客戶需求、產品開發設計相關系統開發。 2. 製造執行、生產自動化提升、生產支援,品質分析與管理、客戶回饋服務等相關系統開發。 3. 現有系統持續優化整合 (敏捷開發) 4. 實現容器化為基礎的自動部署 【工作技能】 ■ 程式語言: C# 或 VB.NET 或HTML、JavaScript相關語言 ■ 資料庫:熟悉 MSSQL
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  • 【資訊發展室】資料庫管理師

    月薪 39400~43700元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    加入【聖保祿醫院】:成就您的醫療夢想! 【聖保祿醫院】位於桃園市中心,擁有先進的醫療設備和一流的專業團隊,並以患者為中心、以人為本的服務理念,致力於為每一位患者提供最優質的醫療照護。 我們堅信,醫療不僅是一份工作,更是一份使命。 現在,我們誠摯邀請您加入我們的大家庭,在這裡您將有機會發揮自己的專業能力,共同實現您的職業夢想。 【工作內容】 主責有資料庫安裝、運作、維護、故障排除、與作業系統整合,軟體使用授權規劃、高可用性 (HA, High Availability) 與災難復原 (DR, Disaster Recovery) 的設計測試與執行,以及程式使用資料庫的適切性評估、資料庫變更的部署、SQL queries 調校、效能監控等。 【工作條件】 1.學歷:學士以上資訊管理、數據管理相關科系畢業 2.經歷:從事資料庫管理相關一年以上經驗 3.專長:Oracle、MSSQL等Database管理、初階及進階SQL語法、熟Windows及Unix Server操作。 4.執照優先:OCA DBA、OCP DBA、MCDBA 【工作待遇】 僅說明基本固定薪給部份(實際視個人學歷/年資而核定)
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    供餐福利年終獎金進修補助住宿福利
  • BIM MEP 3D 建模工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    1. BIM_MEP建模,執行建築與機電施工界面整合檢討。 2.水電及其他工程之工作圖繪製 3.依據設計師的指示繪製設備以及線路安裝的設計藍圖 4.依據設計師的指示繪製建築物水電管線配置圖並正確標註尺寸、規格需求、材質、施工裝卸順序
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    員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐
  • FAE系統工程師

    月薪 38000~55000元 新北市中和區 3~4年工作經驗
    我們是專注於電腦系統整合服務的專業公司,致力於為客戶提供最佳的技術和解決方案組合。我們的主要服務對象為中大型企業以及需要高效技術整合的客戶,目標是協助客戶實現系統功能最佳化及工作效能提升。 工作內容: 1. 現場應用技術支援 - 充當客戶技術窗口,負責售前技術諮詢、需求分析、規格制定以及網路架構的規劃。 - 獨立進行現場故障診斷及問題排除,解決硬體、軟體、網路整合問題。 - 執行概念驗證(POC)及產品演示,確保解決方案與客戶需求高度契合。 - 負責對客戶人員進行系統操作培訓及系統交接,確保客戶熟悉系統運作。 2. 系統整合與開發 - 進行 RESTful API、Modbus、RS-485 及 Ethernet 協議的軟硬體整合開發。 - 設置與調校 Windows/Linux 伺服器,進行系統軟硬體安裝及配置。 - 執行設備及自動化控制系統的測試與調試,確保穩定運行。 3. 專案管理與技術文件撰寫 - 撰寫詳細的技術手冊、系統架構圖、專案提案及技術文件,支援知識管理與系統操作。 - 參與專案進度追蹤,協調資源以確保按時按質完成交付。 - 根據市場需求與技術趨勢,主動提出系統改良與優化建議。 4. 技術創新與升級 - 深入研究市場監控技術與自動化趨勢,為客戶提供解決方案建議。 - 執行系統性能優化,定期進行問題回顧與改良。 5. 技術支持與維護 - 提供設備安裝、維護及故障排查服務,提升系統運作可靠性。 - 支援跨部門合作應對多樣化的技術問題,提高整體服務品質。 我們正在尋找熱衷技術創新、有良好溝通及專案管理能力的「系統整合工程師」。歡迎您的加入,一起攜手為客戶提供卓越的系統整合解決方案,立即投遞您的履歷!
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  • (龍潭敏盛)-企劃秘書管理師

    月薪 29500元 桃園市龍潭區 1~2年工作經驗
    1.管理中心、行政部及護理部行政業務 2.醫院社群平台小編 3.醫院公文收發及用印(印信保管) 4.其他主管交辦事務(如專案計畫收集及彚整資料)
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  • 【環安廠務類】廠務/環工工程師 (光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 40000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    廠務工程師: 1.廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜 2.負責水、空調和機電設備系統異常處理 3.日常巡檢、水電氣管理(巡檢/抄錶/分析) 4.定期能源申報(水/能源/溫室氣體排放量) 5.ISO 50001管理系統運行與建置 6.廠務系統相關改善(規劃設計與施工監造) 7.環境6S管理 8.主管交辦事項 其他條件:有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳 環工工程師: 1.環保許可文件變更及異動 2.廢棄物清運安排、貯存管理及日常例行性聯單申報。 3.環保定期申報(空/水/廢/毒) 4.熟悉ISO14001管理系統運行與建置。 5.擔任外部及環保稽查單位窗口 6.環工系統相關改善or 執行上級交付專案。 7.環境6S管理 8. 主管交辦事項。
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  • 大哥付你分期信用風險審查員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~53000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    「大哥付你分期」為先買後付(BNPL)服務,為數百萬的台灣大哥大用戶提供免信用卡也可分期付款的靈活選擇,降低購買門檻,並為商店提升交易轉換率;透過「大哥付你分期」,我們實現安全、創新且便捷的支付體驗,同時讓更多人享受到負擔得起的好生活。 我們正在尋找一位專業的**信用風險審查員**,為我們的 BNPL 平台把關,識別並管理個人信用風險,確保服務的高效運作與風險控管。在這個角色中,您將透過數據分析與策略優化,提升審查效率與準確性,並協助建立更智能化的風險管理流程。 【工作內容】 您將在這份工作中負責以下內容: - 數據驅動的授信策略制定與優化: - 利用數據分析洞察風險,設計並持續優化授信條件與審核流程。 - 從徵審案件與延滯案例中提取見解,提升風險管理效率與準確性。 - 申請案審核: - 審核信用額度及交易,評估信用風險。 - 分析相關資料,必要時透過電話照會釐清疑慮,決定核准與否。 - 日常維運與風險控管: - 協助日常審查工作,確保運營順暢,並主動提出改進建議。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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  • Dreamers連鎖咖啡仁愛安和門市/徵內場正職夥伴/月薪38,000元起/月達標業績獎金及半年度績效考核獎金另計/Miacucina連鎖餐廳品牌

    月薪 38000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    月薪38,000元(包含全勤獎金1,000元+店鋪加給6000元) 【工作內容】: 1.將食材清洗並做簡單的處理備用。 2.煎台作業製作餐點。 3.維護個人及工作站的清潔衛生。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.主管交辦事項。 ★公司相關福利★ 【基本法規福利】 符合勞基法規定: ◎勞工保險 ◎全民健保 ◎職災保險 ◎勞工退休金6% ◎雙周休四日(適用雙週變形工時) ◎特休/年假 (兼職、工讀生也依比例享有特休假喔!) ◎法定休假(國定假日、選舉假......等) 【優於法規的福利】 ◆ 照顧您的職涯發展 1.健全及透明的升遷及調薪制度(每半年考核一次)。 2.各職等完整的教育訓練(有部門/品牌輪調機會,多元發展)。 3.語言進修補助:補習費及檢定報名費都有喔! 4.異地輪調住宿津貼補助。 ◆ 照顧您的生活和家人 1.旅遊津貼 (滿一年以上之正職團員,每年都享有!)。 2.子女教育補助,補助從小學到高中!(一年補助兩次,每位子女6,000元/次)。 3.年度供膳人員健康檢查補助。 4.員工生日當月消費折扣(全品牌都享有優惠,帶家人朋友一起享有!)。 ◆ 不可缺少的獎金制度 1.年度績效獎金(每半年評估及發放一次)。 2.月月拼激勵獎金(視各品牌會有不同) 。 3.各門市康樂費(讓大家玩好吃好,用心工作之餘也要用心享樂)。 4.三節禮金(春節、端午節、中秋節)。 ◆ 為自己加薪: 1.語言獎勵:語言檢定證明1,000元/月~2,000元/月。 英語:全民英檢-高級/TOEIC-多益730分含以上。 日語:日文檢定N3 含以上。 韓文: TOPIK II 4級含以上。 ◆ 優渥的內部推薦人才介紹獎金: 一般正職團員並通過3~6個月考核,可獲得 12,000元獎金。 優秀主管人才並通過3~6個月考核,可獲得3萬元獎金。 ◆ 休閒類 1.尾牙或春酒。 ◆ 其他 1.員工制服 (視各品牌不同)。 2.健康員工餐/伙食津貼(視各品牌不同)。 3.企業團保。 4.具美感設計的工作環境。(我們擁有自己的設計團隊,每間門市都有不同的風格!!) (以上詳細規定依公司明定辦法實施) 門市營業時間:07:00-20:00(最早上班時間為6:30)
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