轉職熱搜工作
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營造工程師
月薪 30000~45000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1.工程執行進度與施工品質之控制 2.規劃及指揮工程建造活動 3.監控工程進行以遵守建築及安全相關法規 4.檢查承包廠商施工前之準備工作 5.依據營造業法規定,辦理相關工作 6.其他公司約定事項 7.可立即上班者佳 8.無經驗者可展開 -
保母技術士(萬甲田托嬰中心)
月薪 36500元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.照顧0~2歲嬰幼兒日常照護與安全管理(餵奶、副食品、換尿布、哄睡)。 2.協助建立幼兒作息與生活常規,培養生活自理能力。 3.觀察幼兒健康狀況與情緒反應,適時安撫並回報。 4.協助帶領感統、音樂、美術等簡易活動,促進幼兒發展。 5.每日撰寫照護紀錄(飲食、睡眠、排便、活動等)。 6.與家長進行基本溝通與日常回報。 7.負責班級環境整理、玩具消毒、用品清潔,維持衛生安全。 8.配合中心活動、會議及主管交辦事項,維持團隊合作。展開 2日回覆 -
機電主任/工程師/機電工務助理(台北,新北)
月薪 35000元 台北市信義區 工作經歷不拘1.機水電/空調各系統整合。 2.與業主、設計、監造、營造等單位施工介面等協調。 3.主導工程請款計價作業計劃及流程。 4.指揮及調配現場相關工作。 5.工地各項進度掌握、施工人員調派管理。 1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 2.管理工程驗收資料。 3.監工日報表紀錄填寫。 4.工地行政相關報表製作。 5.工程估驗和計價。 6.修繕進度追蹤及管理處理工務人員交辦的其他事項。展開 -
設備維護工程師(OB製程)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗1、設備日常保養維護,設備效能提升等..項目持續性改善 2、作業數據紀錄、分析,技術報告及標準流程撰寫修訂 3、人員工作分配、達成部門KPI、參與稽覈與缺失追蹤改善 4、自動化設備維保工作承接執行 5、維護人員技能培訓及提升 6、跨廠區工作推進執行 7、執行主管交辦的其他相關業務展開 -
營造現場工程師(林口長庚)
月薪 45000元 新北市林口區 2~3年工作經驗1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料。 3.負責分項工程現場指揮、鋼構、帷幕。 4.負責分包商施工之監督與評估。 5.控管施工進度與品質。展開 -
工地主任(有經驗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 監督與管理施工現場,確保工程計畫按照設計規範和施工標準執行,包括檢查材料品質和施工技術。 2. 溝通和協調各工作單位、承包商及設計師,確保施工進度順利,並處理現場出現的問題及變更。 3. 定期檢查並記錄施工進度,向建築師或土木工程師匯報相關狀況,提供專業建議。 4. 負責工地的安全監督,確保施工人員遵循安全法規及公司規範,協助進行風險評估及改善。 5. 分析與分配資源,對工程成本進行控制,確保符合預算目標。 6. 檢視工程圖紙,確保施工設計與現場實況一致,解釋施工規範及技術細節。 7. 指導與督導工地工作人員,提供領導及技術支持,維持良好的團隊合作。 8. 協助完成工程驗收作業,確保交付的項目符合品質標準與合約條款。展開 -
營造現場工程師(南港)
月薪 45000元 台北市南港區 工作經歷不拘1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料。 3.負責分項工程現場指揮、鋼構、帷幕。 4.負責分包商施工之監督與評估。 5.控管施工進度與品質。 6.相關科畢業者(土木、建築)尤佳。 ★外縣市公司提供免費住宿★展開 -
高雄苓雅教保員/幼教師
月薪 34000~42000元 高雄市苓雅區 2~3年工作經驗預計應聘學期中的新進教保服務專業人員 1.幼兒教學,包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、英語、音樂 2.課程規劃、教案撰寫、教材準備 3.照顧幼兒生活起居,保護幼兒在校內的安全 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.教室環境的管理與佈置 6.規劃並舉辦親子活動展開 -
工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘工務助理: 1. 負責接案工程發包及成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 建築設計/繪圖人員 1. 準備標案所需的圖說及規範說明。 2. 確認協助估價廠商圖說及報價。 3. 收集分析及填寫標單。 4. 協助施工圖繪製。 5.合約製作。 工地監工/主任 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 2日回覆
